杂志简介:《现代企业教育》杂志经新闻出版总署批准,自1984年创刊,国内刊号为37-1285/G4,是一本综合性较强的教育期刊。该刊是一份半月刊,致力于发表教育领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:企业管理、企业文化、企业培训、人力资源、职教平台、现代教育、教学研究、百科论坛
刊期:2014年第21期
企业战略是一个方向,是宏观的东西,企业大学的使命之一,就是推动企业战略的落地。企业大学做得好与不好,关键在于它的定位是什么,符不符合企业实际。在中国,企业大学经历了三个发展阶段:最初的定位是培训中心,后来由培训中心转化为企业大学的初级阶段,目标是提高员工绩效,然后再发展到企业大学的高级阶段,将其定位明确为推动企业战略执行。这是...
刊期:2014年第21期
2014年10月20日下午,北京国家会议中心308报告厅内不时传来热烈的掌声与笑声,可容纳600人的报告厅内人头攒动、座无虚席,不时还有观众涌入。他们丝毫不介意已经没有座位,纷纷站立听讲。这是"时代光华创新会场"中令人感动的一幕。在现在这个工作节奏越来越快,人们越来越崇尚碎片化学习的时代,这种盛况是久违了的一幕。我们欣喜地看到,专业的力...
刊期:2014年第21期
10月22日下午,2014年中国培训"我是好讲师"大赛颁奖盛典在北京隆重举行。出席本次颁奖典礼的领导嘉宾有新闻出版局局长张凡,中国职业教育社总干事、中国职协副会长陈广庆,人社部政策研究司副司长卢爱红,人社部中国就业培训技术指导中心副主任王晓君,中国职协常务副会长毕结礼及中国人才科学研究院秘书长岳文厚等。在颁奖典礼现场,新闻出版局局...
刊期:2014年第21期
2014年10月24日,第四届中国绩效改进论坛暨国家绩效改进师揭牌仪式,在京盛大举行。这是国际绩效改进协会中国区的年度盛会,是代表亚洲绩效改进领域最高规格的领袖级会议。中国绩效改进论坛已连续成功举办三届,今年的第四届论坛汇聚了300余位来自国内外不同领域的企业家、政府机构工作者、职场人士以及绩效改进的专家学者。今年论坛的主题是:绩...
刊期:2014年第21期
2014年11月1日,深圳关爱办、真爱梦想公益基金会、中信银行信用卡中心爱信汇、中国银联、华为荣耀、卓越集团以及约300名企业家、艺术家、演艺明星、志愿者共聚深圳四季酒店,为"共筑未来—分享·爱"慈善义拍晚宴爱心汇聚,当晚筹集善款总额达人民币2600余万元。自2009年由志愿者发起筹备第一次慈善晚宴以来,"分享·爱"慈善义拍晚宴已经第6次邀...
刊期:2014年第21期
上海交通大学成立于1896年,是中国历史最悠久、最著名的高等学府之一,是国家"211工程""985工程"的首批建设高校,连续多年位居全国高校排行榜前列。上海交通大学海外教育学院是上海交通大学批准成立的,从事高层次、专业型、实战性、国际化学历后教育的直属单位,为组织和个人发展提供综合教育与培训服务。自2003年成立以来,学院已累计培训学员...
作者:刘江娜 刊期:2014年第21期
人物介绍王红新上海交通大学海外教育学院执行院长中国太平洋经济合作全国委员会工商委员会副主席中组部、国资委"公开招聘国资委监管企业高级经营管理人员"特聘专家中国管理科学研究院行业发展研究所学术委员、首席专家上海市青年联合会委员,上海市金融青联委员上海市政府采购评审专家,上海市政府引导基金评审专家上海市新沪商联合会轮值主席...
作者:凤晓龙 刊期:2014年第21期
"唯一持久的竞争优势,是比竞争对手学习更快的能力。"英国壳牌内部流传的这句话对众多大型企业影响深远。壳牌在针对"全球500强企业的生命周期有多长"的调查中,发现只有20家企业存活了200年以上。这20家基业长青的企业具有一个共同的特征—学习力旺盛。20世纪90年代,欧美企业以每一个工作日诞生1所企业大学的速度,为企业的发展和学习型组织...
作者:谷来丰 刊期:2014年第21期
信息技术的飞速发展、市场竞争的日益激烈以及企业经营环境的复杂性和不确定性的增加,迫使企业必须快速提供高质量、低成本的产品或服务,这就要求企业必须具备独特的竞争优势。然而,企业拥有的资源是有限的,不可能有充足的资源和时间使自己在方方面面均成为处于本行业前列的能手,也不可能在所有的业务领域都获得竞争优势,因此"外包"成了许多企...
作者:周怿 刊期:2014年第21期
很多人曾问我同一个问题:为什么海交通大学海外教育学院会发起"中国最佳企业大学排行榜"活动?我结合自己近十年在专业化、实战性办学方面的探索,以及在企业大学研训领域研究、推动所走过的历程,总结下来主要有以下两方面原因:首先,源于交大的排行榜情缘。由上海交通大学发起的"世界大学学术排名"(简称ARWU)自2003年首次以来。
刊期:2014年第21期
企业大学在中国的发展日益蓬勃。从1998年中国第一家本土企业大学成立到2008年的10年间,通过媒体公开报道和企业官方信息获知,当时已经建立或正在筹建的中国本土企业大学为242家。但到了2012年,这个数字已经达到了1186家。4年间,中国企业大学的数量以每个工作日0.87所的速度在增长。越来越多的政府将企业大学作为区域综合竞争力的重要指标。
刊期:2014年第21期
大成智库战略合作伙伴—迈士顿国际教练社简介迈士顿国际教练社是国内首家专注于教练技术发展的资讯媒体平台,由多位热爱教练事业的专业教练联合创办。目前平台聚集了北京、上海、深圳、广州等全国各地的3万多名的专业教练及教练爱好者。
作者:Knovia 刊期:2014年第21期
一、前言无论在什么行业,企业要想健康成长、高效发展,拥有高素质的管理层是必不可少的要素之一。作为战略执行的中坚力量,优秀的管理人员可以帮助企业建立信任机制、促使团队合作,并用具体有效的方法去指导员工、带领员工,与公司并肩前行。然而,许多企业只知道对管理层进行领导力培训,却不知道什么是领导力,以及怎样才能更好地提升员工的领导力...
作者:肖杨 刊期:2014年第21期
2008年,BSI推出了名为BS7000-1:2008的创新管理标准。在此基础上,2013年7月,欧盟推出了创新管理的标准CEN/TS16555-1:2013,为组织的创新管理平台提供了标杆。全球顶尖企业共同的成功因素最近看到朋友转发的某个牛人的一条微信:截至2013年12月28日。
作者:孟庆春 刊期:2014年第21期
某市镇领导干部(包括企业家)理论学习的调查报告显示:超过60%的人认为,理论学习就是政治理论学习,没有把经济、文化、法律、科技和业务知识列为理论学习的范畴;70%的人提出工作千头万绪,事务太多、太忙,很难抽出时间进行专门的学习,而且理论学习的形式单调划一,吸引力不强;还有人认为经济工作是硬任务,非完成不可,而理论学习则是软性要求,学...