职业圈杂志 部级期刊
Occupational Circle
杂志简介：《职业圈》杂志经新闻出版总署批准，自2002年创刊，国内刊号为11-4103/G0，是一本综合性较强的文化期刊。该刊是一份半月刊，致力于发表文化领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：社会保障、金融财税、经营管理、技术应用、公共管理、法制建设、文化传播、工作研究
杂志简介：《职业圈》杂志经新闻出版总署批准，自2002年创刊，国内刊号为11-4103/G0，是一本综合性较强的文化期刊。该刊是一份半月刊，致力于发表文化领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：社会保障、金融财税、经营管理、技术应用、公共管理、法制建设、文化传播、工作研究
作者：顾耀宁 刊期：2013年第36期
企业新闻宣传阵地是面向职工群众宣传社会主义核心价值理论体系的主阵地，在企业文化建设中占据重要的主导地位，是企业稳定发展、凝聚人心、塑造形象的重要手段。
作者：邹雨英 刊期：2013年第36期
构建和谐企业，实现和谐发展，涉及到方方面面，但发挥关键作用的是和谐文化，而和谐文化的关键是处理好与各利益相关方的和谐关系，搞好企业领导班子建设，树立以人为本的观念，树立用户至上观念，树立生态文化观念，树立社会责任感，企业文化要持续改进，塑造诚信合作、互利共赢的和谐文化，其核心是诚信合作、互利共赢，是构建和谐企业，实现...
作者：王津武 刊期：2013年第36期
企业的发展需要以文化作为旗帜，以战略管理为手段，以创新为理念，以职工群众为主体。在激烈的市场竞争中，企业打造优秀文化，其实质就是为了提升自身的竞争能力，以便实现长远而稳定的发展。所谓企业文化，就是企业在整个运营流程中，所有员工都认可的行为价值理念。作为企业发展的重要软实力，企业文化的唯一性使其被看做是企业主要竞争力的...
作者：麦英权 刊期：2013年第36期
企业文化具有指导企业价值观，创造稳定、和谐、凝聚的企业氛围的作用，国有企业文化建设已经成为企业管理的关键内容。建设国有企业文化，需要提倡创新精神，形成正确的企业经营态度，将企业文化建设与企业管理相结合，打造与时俱进、富有特色的企业文化，体现中国特色的国有企业文化内涵。
作者：蔡景根 刊期：2013年第36期
企业文化发展离不开企业核心价值观的引导。企业核心价值观是企业文化智慧的结晶，也是企业实践成果提升和总结的精髓。它不仅是企业为适应内外环境而升华的思想体系，同时也是指导企业文化发展的思想武器。贵州开磷集团培育核心价值观，并有计划、有目标、有针对性地开展文化建设工作，成为以文化促进企业提升的典范。
作者：范林锁 刊期：2013年第36期
当前的企业文化软实力对于我国企业的战略意义重大。由于社会经济的飞速发展，所有企业都面临着大量的机遇与挑战。当前我们应当在企业文化方面投入更多的精力，保证企业的未来平稳、迅速发展。在未来企业发展的过程中，面临的最大挑战就是企业间文化软实力的较量。所以从现在开始，为实现企业的未来可持续性发展而实施的加强企业文化建设相关工...
作者：高佳明 张颖 毛铭 刊期：2013年第36期
企业文化是企业发展的一剂良药，也是企业核心竞争力的关键所在。因此，在新时期下，国网晋城供电公司着力加强企业文化的构建，以期在今后的发展道路中团结一致，努力朝着更快更好的方向前进。
作者：贾保玲 刊期：2013年第36期
“大庆精神”、“铁人精神”是中华民族优良传统的体现，是石油企业员工在艰苦的石油会战中形成的宝贵精神财富。“大庆精神、铁人精神”是中华民族精神的重要组成部分，是中国石油人的精神支柱，是企业文化核心和灵魂，是推进企业发展的不竭动力。系统梳理和总结以弘扬大庆精神、铁人精神，推动企业发展的经验，对如何发挥好大庆精神、铁人精神...
作者：贾思然 刊期：2013年第36期
在现代企业管理中，企业文化越来越受到重视，尤其是分子公司较多的大型企业，传承企业文化已成为保持各分子公司战斗力、凝聚力的关键。但是传统企业文化宣贯模式难以覆盖每个单位、每位员工，尤其在信息化产业高速发展的时代，80、90后成为活跃在职场中的主角，他们拥有跳脱的思维模式，对新事物、新思想接受能力较强，追求在群体中突显个性。...
作者：李小飞 刊期：2013年第36期
企业文化是一种新的现代企业管理理论，企业要真正步入市场，走出一条发展较快、效益较好、整体素质不断提高、使经济协调发展的路子，良好的企业文化是必不可少的基本要素，是营造企业核心竞争优势重要武器。
作者：刘高玉 刊期：2013年第36期
企业经济发展与企业文化建设相互依存，企业文化有助于增强企业的凝聚力，提升企业形象，优化经济结构，增进企业市场竞争力，推动企业的可持续发展。而企业经济的发展作用于文化建设，使其适应时展需求。在现阶段，完善企业整体发展观，推动企业文化建设，实现经济与文化协同并进，已经成为了当前社会发展的时政热点。
作者：万震宇 刊期：2013年第36期
随着国家电力改革不断深化以及发电企业市场竞争的加剧，电力生产企业如何开展企业文化建设，运用价值引领，使职工增强凝聚力和向心力，推动企业可持续发展。本文就国电大渡河瀑布沟水力发电总厂为例，阐述了企业文化建设的内容，明确了企业文化的衍生和落地，制定了保障措施，具有一定借鉴作用。
作者：徐燕 刊期：2013年第36期
近年来，国网四川简阳市供电有限责任感公司高度重视企业文化建设，充分发挥企业文化在凝聚力量、激励创新、促进管理、规范行为、支撑内质外形建设等方面的作用。大力开展以“五统一”为基础的优秀企业文化建设，全面落实国家电网公司“诚信、责任、创新、奉献”核心价值观，深化创先争优，将企业文化建设融入到电网建设、安全生产、优质服务、...
作者：徐远欣 刊期：2013年第36期
一、摄影功能在企业文化建设中的地位 摄影创作活动本身就具有沟通、教育、舆论等特点，因此在企业文化建设中其地位越来越重要，发挥的作用也越来越明显，可以说，摄影已经成为企业文化建设的一个重要组成部分。因此，越来越多的企业也正在充分利用摄影在文化建设中的特点，进一步提高其在企业文化建设中的影响力及作用，以实现其文化与审美教...
作者：张红波 刊期：2013年第36期
随着经济全球化发展趋势的日益突出，企业之间的竞争也逐步加剧。企业文化是企业管理的重要组成部分，对提升企业核心竞争力有极大地促进作用，加强企业文化建设成为当前企业关注的焦点。本文以企业文化建设为切入点，在分析企业文化建设现状的基础上，重点探讨了提升企业文化建设成效的对策，旨在说明企业文化建设的重要性，以期指导实践。
影响因子：2.95
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期刊级别：北大期刊
发行周期：月刊
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期刊级别：省级期刊
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期刊级别：省级期刊
发行周期：半月刊