图书馆工作与研究

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Library Work and Study

杂志简介:《图书馆工作与研究》杂志经新闻出版总署批准,自1979年创刊,国内刊号为12-1020/G2,是一本综合性较强的文学期刊。该刊是一份月刊,致力于发表文学领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:重点课题、学术论坛、海外之音、科学管理、信息组织、实践平台、阅读书评

主管单位:天津市文化和旅游局
主办单位:天津图书馆(天津市少年儿童图书馆);天津市图书馆学会
国际刊号:1005-6610
国内刊号:12-1020/G2
全年订价:¥ 340.00
创刊时间:1979
所属类别:文学类
发行周期:月刊
发行地区:天津
出版语言:中文
预计审稿时间:1-3个月
综合影响因子:3.79
复合影响因子:3.45
总发文量:3802
总被引量:32445
H指数:52
引用半衰期:4.4171
立即指数:0.1093
期刊他引率:0.9671
平均引文率:8.4027
  • 关于《图书馆战略规划编制指南》的若干问题

    作者:柯平; 贾东琴; 何颖芳; 张文亮 刊期:2012年第03期

    《图书馆战略规划编制指南》(以下简称《指南》)是国家社科基金重点项目“公共文化服务体系中的图书馆战略规划模型与实证研究”的主要成果之一。《指南》的框架结构由前言、战略准备与启动、战略分析、战略制定、规划本的编制与、战略实施与评价五部分组成。本文主要从指南编制的背景、目的、过程以及内容框架等方面,具体介绍指南的相关问题...

  • 谈农村图书馆建设对社会资本积累的影响及服务体系的构建

    作者:康建英 刊期:2012年第03期

    本文基于公共图书馆功能及其对社会资本作用的介绍,剖析了公共图书馆对农村社会资本影响的路径,阐述了当前我国农村图书馆建设中存在的问题,认为扩大融资方式、提高专业化服务水平和加快图书馆立法是解决当今农村文化市场发育迟缓、提升农民社会资本积累的有效途径。

  • 图书馆知识共享空间构建问题初探

    作者:宋芙兰 刊期:2012年第03期

    图书馆知识共享空间则指图书馆通过利用自身空间、知识等资源,以及各类现代技术、方法、制度等条件为馆内外相关主体提供知识共享过程所需要的各种环境和服务,包括虚拟环境、物理环境、软硬件条件和设施、文化环境、制度环境、知识服务等。在此基础上,分析图书馆知识共享空间构建的变革性要求,综合了图书馆知识共享空间构建的原则,探讨了图...

  • 图书馆咨询团队知识转移动力机制研究

    作者:袁红军 刊期:2012年第03期

    图书馆咨询团队知识转移受知识发送方、知识接受方、知识转移背景环境三方面因素影响,其动力系统主要包括原动力、内部动力和外部动力三大要素。本文提出了图书馆咨询团队知识转移动力机制,以期提升图书馆咨询团队知识转移绩效。

  • 我国图书馆学学位论文传播障碍研究

    作者:成舒云 刊期:2012年第03期

    文章主要从图书馆学这一学科本身、学位论文本身及传播途径等方面探讨了我国图书馆学学位论文传播障碍,提出了促进图书馆学学位论文传播的建议,以期为提高我国图书馆学学位论文传播和利用,促进其价值发挥提供借鉴。

  • 开拓创新努力打造图书馆文化品牌

    作者:孙忆华 刊期:2012年第03期

    本文就什么是“品牌”,什么是“图书馆文化品牌”进行阐释,提出图书馆人要树立创新图书馆文化品牌意识,如何定位和打造图书馆文化品牌,旨在树立起图书馆文化品牌的理念。

  • 一种基于物联网和机器人技术的智能图书馆

    作者:王跃虎; 刘彦庆 刊期:2012年第03期

    本文介绍了利用物联网和机器人技术对图书馆落后的基础设施进行信息化和智能化改造,构建一种完全自动化、智能化的书库,再以这种智能书库为基础建立相应的智能图书馆,并将这种智能图书馆与相关的图书馆进行比较研究。

  • 试论我国图书馆移动阅读服务发展对策

    作者:付跃安; 黄晓斌 刊期:2012年第03期

    本文介绍了移动阅读在国内外图书馆的应用现状,并以SWOT为分析框架,对我国图书馆开展移动阅读服务的机遇和威胁、优势和劣势进行了探讨,提出了我国图书馆开展移动阅读服务的对策。

  • 试论示范性高职院校 图书馆开展行业信息服务策略

    作者:周云 刊期:2012年第03期

    发挥示范性高职图书馆为社会、行业、企业的服务功能,是体现示范性高职院校新一轮跨越发展的很好切入点。本文通过建立行业数字图书馆联盟、优化业务流程、完善行业信息服务机制、开展特色信息服务项目等,以提高示范性高职院校对社会、行业发展的渗透作用。

  • 对高校 图书馆引入对标管理的几点思考——以宁夏职业技术学院、宁夏广播电视大学图书馆为例

    作者:李永峰 刊期:2012年第03期

    对标管理产生于企业管理生产领域,是发达国家的一种管理理念。本文以实践为例,充分证明了对标管理不仅在企业管理中适用,在高校 图书馆管理中也是适用的,而且是必要的。

  • 高校图书馆员的心理危机和预防策略刍议

    作者:林芳 刊期:2012年第03期

    近年来,自杀、凶杀这些悲剧性的事件在高校图书馆员中频发,折射出图书馆员心理危机严重。本文从心理学的角度阐述了图书馆员心理问题产生的主要诱因,分析了这些悲剧行为内在的复杂性。探讨了图书馆如何在馆员心理危机的疏导中发挥主导作用。

  • 用户参与图书馆服务策略研究

    作者:张宏涛 刊期:2012年第03期

    用户参与是图书馆服务发展的最新趋势。用户有效的参与图书馆服务活动,可以推动图书馆服务创新、提升用户感知价值和用户满意度。因此,图书馆应采取措施,积极推进用户的有效参与,构建图书馆的核心竞争优势。

  • 谈岗位评价在高校图书馆绩效改革中的应用

    作者:李立华 刊期:2012年第03期

    本文引入人力资源管理岗位评价的概念,从研究分析图书馆诸多岗位入手,试图找到岗位间的联系和差异,并运用岗位评价方法一要素计点法从量上比较精确的反映各岗位相对价值,从而为薪酬管理提供科学依据。

  • 军校女性文职图书馆员职业障碍与对策刍议

    作者:李文嘉 刊期:2012年第03期

    本文分析了作为社会特殊群体和部队新生力量的军校女性文职图书馆员职业发展中遇到的若干障碍和问题,并针对这些问题提出了相应的解决方案。

  • 基于边际效用思想的高校数字资源建设思考

    作者:高晋 刊期:2012年第03期

    本文针对高校读者群信息需求特点,阐述了在经费有限的状况下,高校读者群需求是数字资源建设导向,数字资源总效用决定其投资及其合理配置。在此基础上,分析了数字资源优化配置并被利用的最佳状态是数字资源效用最大化,同时以实证为例,说明了合理兼具特色的数字资源优化配置是高校 图书馆数字资源建设投入最小化与收益最大化的统一。