摘要:文章根据近年来社会发展的变化及社会对商务英语专业“双师型”人才需求的情况,分析学院商务英语专业师资队伍的现状,旨在对商务英语专业的人才引进模试、“双师结构”教学团队建设、考核评价体系等方面的改革进行初步探究。
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