企业技术开发杂志 省级期刊
Technological Development of Enterprise
杂志简介：《企业技术开发》杂志经新闻出版总署批准，自1982年创刊，国内刊号为43-1172/TB，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：应用技术研究、技术交流、经营与管理、企业建设、技术开发、经济纵横、科技实践、专家视角、产业透视、政策解读、企业风采、案例分析、科...
杂志简介：《企业技术开发》杂志经新闻出版总署批准，自1982年创刊，国内刊号为43-1172/TB，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：应用技术研究、技术交流、经营与管理、企业建设、技术开发、经济纵横、科技实践、专家视角、产业透视、政策解读、企业风采、案例分析、科...
作者：孙铭 刊期：2013年第06期
在实际工程应用时PID控制策略以及传统的耦合控制策略都很难满足高同步性能的要求，并容易造成速度跟踪失步的问题。文章基于模糊PID控制策略的基础上采用多不同电机全闭环控制方法对传统耦合控制方式进行改进，并以模糊PID控制器为核心，应用Simulink进行建模仿真，结果表明改进后的多电机全闭环同步控制系统具有良好的同步性、稳定性和准确性...
作者：崔宇; 陈梦; 温积森; 程宗毛 刊期：2013年第06期
传感器在区域内对数据的采集、传递都需要消耗大量的能量，而传感网络的寿命长短传感器的能量又取决于传感器的能量是否耗尽，某项目中，当传感网络中20％的传感器能量耗尽时，该传感网络就失去作用，根据传感器能量消耗公式，在传感器传递数据包时将数据传输均分到整个网络中便可以将能量的损耗平均到每个传感器中，相比较于仅将数据包通过一个...
作者：甘德树 刊期：2013年第06期
风力发电环境友好、技术成熟、可靠性高、成本低且规模效益显著，是发展最快的新能源之一。然而，风力发电其自身间歇性、不可控、无调频能力、控制复杂等特点，使其接入电网后给电网带来一系列问题。因此，应用储能技术全面提升风电场的发电性能已经成为了一种共识、，文章综述了几种常见的储能技术，分析了各自的优缺点，介绍了典型的储能示范...
作者：张美锋 刊期：2013年第06期
随着我国电网输电等级的提高，大量TP类互感器和电子类互感器的应用于电网，抗CT饱和性能日益提高。然而，CT饱和仍然是对差动保护有较大干扰作用的因素。由于CT（电流互感器）的传变特性不一，尤其当其出现饱和时，差动保护感受到的电流波形出现畸变，差动电流与实际一次侧的情况出现偏差，可能引起差动保护误动作。文章结合实践经验，分析了CT...
作者：蒋燕刚; 何绍川; 杨艳芳 刊期：2013年第06期
管材的冷弯成型，应用范围越来越广泛，而相应的弯管质量也要求越来越高，为保证弯管质量，必须设计合理的弯管模具，文章论述了弯管过程中的模具设计及相应的工艺参数。
作者：邓宇菁; 蔡果; 胡鹏; 杨降勇; 杨秋实 刊期：2013年第06期
目前我国交通事故现场安全防护几乎都采用被动防护模式，要求交通民警对路经事故现场的车辆进行警示诱导，降低二次事故发生的风险。但是被动防护模式主要依赖于驾驶人对信号的感知程度和采取行动的自觉性，防护效果不佳。交通事故现场安全防护的核心是迅速有效保护现场，设法降低路经事故现场车辆的行车速度，依此原理，可以建立一种基于被动模...
作者：徐梦璇; 丁亮清 刊期：2013年第06期
依据糯扎渡水电工程中附加质量法测定大坝堆石体密度的实例，简述了附加质量法的基本原理，对比坑测法分析了在不同锤击距离产生的激振力对附加质量法检测结果的影响。
作者：李辉; 于志强 刊期：2013年第06期
文章针对吉林地区高大平房仓储粮进入夏季时，受外界高温影响，表层易发生结露、发热等粮情变化，影响储粮安全等情况，适时采用离心风机进行短时串层机械通风，消灭安全隐患，保证储粮安全度夏。
作者：唐宇 刊期：2013年第06期
电价波动在电力市场中有季节性特征，由于用电负荷在冬季和夏季偏高，而且电价本身较高，还会随着市场出现高峰时刻。所以不同时间段内，电价序列会存在特性上的差别，并不能进行分形维数的单一刻画。电力市场中购买者单一模式的采用，电网公司或是输电公司从发电公司进行购电，出售电能给配电公司。二十世纪末，法国数学家曼德勃罗特首先提出了...
作者：曾玉贵 刊期：2013年第06期
班组是企业的基本组成单位，是连接行政部门与党群组织的桥梁和纽带，是企业进行文化建设和生产经营活动的基本单元。因此，新形势下的电网企业班组织效能建设犹为重要，有必要对其进行研究。
作者：吴锦烨 刊期：2013年第06期
绩效管理是企业人力资源管理体系的重要组成部分，随着市场经济的快速发展，电力行业的经营意识和经营理念都发生了巨大的变化，从单一注重电力安全，忽略企业经营逐步转移到经营管理方面。伴随新型电力企业的发展，绩效管理对于规范企业管理，提高管理效率，优化资源配置具有重要的意义，而加强电力企业内部人事管理也是现行趋势下构建人力资源...
作者：邓娜 刊期：2013年第06期
随着我国“人才强国”战略的全面深入实施，人力资源越来越成为我国企业加强企业管理、提高企业竞争力的重要战略资源，而人力资源培训更是人力资源管理的重中之重。在知识经济迅猛发展的今天，企业文化已经成为企业的灵魂，如何发挥企业文化的导向作用，实现企业文化与人力资源培训的紧密结合，对于发挥企业文化与人力资源的“双重力量”助推企...
作者：曾建文 刊期：2013年第06期
现代社会中主要利用的能源仍然是电力能源，电力企业在现代社会中有着十分重要的地位。在电力企业管理中，绩效考核工作是十分重要的一部分，对电力企业的发展有着积极作用，有助于电力企业向更好方向发展。文章就电力企业管理中绩效考核工作的有关问题进行探讨。
作者：樊俊 刊期：2013年第06期
公司管理规范化已成为现代企业管理中的主要内容之一，尤其是对于生产一线的员工来说，规范化是实现企业目标的重要管理手段和方法。管理好人数众多的一线员工，在新世纪对于管理者都是一种严峻的挑战，是企业迫切需要解决的问题。
作者：张琰美; 周友琪 刊期：2013年第06期
目前我国正处在经济体制改革的重要阶段，经济体制改革的进一步深化必然要求稳步推进电价改革。这就要求我国电力市场必须从“卖方市场”向“买方市场”转变。在电力市场新形势下，供电企业必须转变观念，以用户为中心，以电力市场营销需求为导向，提高运行管理和用户服务水平，推动供电企业健康快速的发展。文章重点分析了目前县级供电企业市场...
影响因子：0.16
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