文章阐述职业修养和职业道德与一般个人修养、一般社会道德的异同,提高加强高校图书馆工作人员职业道德建设的必要性。然后从6个方面深入剖析如何以“竭诚为师生服务”为宗旨,有效强化高校图书馆工作人员的职业道德建设。
作者:付雅琦; 彭先桃; 刘海燕; 张子鑫 期刊:《中国职业医学》 2019年第05期
今天是我们作为新执业专利人庄严宣誓的日子,能够作为代表发言,我感到无比光荣与自豪。2016年我从清华大学博士毕业后加入这个行业。入行两年以来,通过各项学习、培训和实际办案,我更深刻地体会到一名人的职业使命感和社会责任感。专利人不仅是委托人合法权益的维护者,更是专利法律的践行者和捍卫者。
作者:田启涛; 葛菲 期刊:《上海对外经贸大学学报》 2019年第05期
职业使命感可以为组织和个人带来一系列积极影响。现有相关研究有个人导向使命感、社会导向使命感、天赋导向使命感、精神视角使命感4种视角,不同视角对概念和特征的界定不同,测量维度也有区别。现有研究认为职业使命感对主观职业成功、职业认同、个人福利、工作满意度、组织承诺有一定影响。工作自由度和参与决策等作用于职业使命感。外部环境、行为因素、内在因素对职业使命感具有影响。工作重塑、休闲重塑对职业使命感体验有一...
本文从医疗卫生工作者的职业使命感为切入点,结合中国医疗卫生事业的特色情况,明确职业使命感与思想政治工作之间的紧密关联,扩展思想政治工作的作为和提升空间,为进一步激发医疗卫生工作者参与医改、支持医改、推动医改的积极性提出实践指导。
作者:屈洪波; 曹国兴 期刊:《中国工作犬业》 2005年第07期
2005年4月30日至5月1日、5月5日到5月6日,中国国民党、亲民党大陆参访团分别在连战主席、宋楚瑜主席的率领下到古城西安参观访问,寻根祭祖,受到了全球华人及新闻媒体的高度关注。西安市公安局警犬基地全体民警有幸参与了这两次警卫任务,顺利完成了所有的警犬防爆安检任务,确保了国民党、亲民党参访团各项活动的安全顺利进行。
作者:顾江洪; 江新会; 丁世青; 谢立新; 黄波 期刊:《南开管理评论》 2018年第02期
近年来,学者们一直努力寻找传统激励手段外的新的工作动力来源。随着职业使命感逐渐成为当前组织行为研究的热点,其对于工作动机的基础性作用引起了学者们的高度重视。本研究以动机的三要素理论和工作要求与资源模型为理论基础,检测了职业使命感与工作投入之间的关系,采用企业一线员工和高校教师两个样本对相关假设进行了验证。研究结果发现,在控制了主要的工作资源和个人资源之后,职业使命感仍能够额外对工作投入的变异进行解释。...
作者:呙林义; 康宛竹; 张吉昌; 张军成 期刊:《科技与经济》 2019年第01期
基于自我决定理论与社会信息加工理论,探讨了挑战性压力源对员工主动行为的作用机理。通过对240份有效调查问卷的数据进行统计分析发现:挑战性压力源正向影响员工主动行为;职业使命感在挑战性压力源与员工主动行为之间起部分中介作用;授权型领导正向调节了职业使命感与员工主动行为之间的关系,从而在授权型领导水平较高的情况下,职业使命感对挑战性压力源与员工主动行为之间关系的中介效应更强。研究不仅拓展了员工主动行为影响因...
作者:邓欣雨; 陈谢平 期刊:《中国健康心理学》 2019年第09期
作者:程超; 宋瑰琦; 程恩荷 期刊:《护理学报》 2019年第04期
目的探讨职业使命感、职业延迟满足在主动性人格对护士自我职业生涯规划影响机制中的多重中介作用。方法采用方便抽样法,于2018年2月选取安徽省5家三级甲等医院的护士作为研究对象。采用一般资料调查问卷、主动性人格量表、自我职业生涯规划量表、职业使命感量表和职业延迟满足量表,对3 692名研究对象进行调查,构建并检验链式中介模型。结果本组3 692名护士自我职业生涯规划总分为(45.62±12.52)分,主动性人格总分为(51.15±11.04)分...
作者:韩孝艳; 曹毓君; 张瑞银 期刊:《现代特殊教育》 2005年第07期
加拿大世界著名教育学专家马克思·范梅南指出:一个良好的教师应具备的基本素质,包括职业使命感、对儿童的喜爱和关心、高度的责任感、智慧的成熟性、对儿童主体性的机智的敏感性、阐释的智力、对儿童需求的教育学的理解力、与儿童相处时处理突发事件的果断性、坚定的道德观、面对危机时刻乐观向上、幽默和朝气蓬勃等内容.
建国初期的1955年,我在汉口一元小路的武汉市实验小学读五年级,是学校少先队大队长。实验小学是那个年代市里的重点小学,校舍好、师资强,少先队工作也很活跃,备受市里关怀和社会各界重视。当时,在全校同学中组织开展课外读书活动,是少先队的一项重要工作;可是,适合小学生阅读的课外书籍却很少。
作者:杨秀木; 申正付; 刘晶晶; 刘峰; 姚扬; 陶仪声 期刊:《蚌埠医学院学报》 2018年第10期
目的:探讨农村订单定向医学生(定向医学生)职业使命感、希望与学业投入三者之间的关系。方法:采用职业使命感量表、希望量表、学业投入量表,对安徽省3所医学院校的定向医学生493人进行测量。结果:职业使命感、希望与学业投入三者之间呈现正相关关系(P〈0.01);职业使命感对学业投入有正向预测作用(P〈0.01);职业使命感对希望有正向预测作用(P〈0.01);引人中介变量希望,职业使命感对学业投入的影响有所降低,但仍...
作者:冯瑞 期刊:《晋城职业技术学院学报》 2017年第06期
工匠精神,是指工匠在从业或劳作的实践过程中所表现出来的严谨认真的专业精神、精益求精的人文素养和一丝不苟的职业态度。辅导员作为培养服务于生产一线的合格技能型人才的高职教育的重要一环,肩负着"成人""育人"的重要使命。高职院校应将工匠精神与辅导员的职业使命感相结合,在弘扬工匠精神的进程中,积极培育职业使命感并创设工匠精神的学习氛围,以促进高职辅导员职业使命感的提升。
作者:章雷钢; 金婷婷; 蒋怀滨 期刊:《应用心理学》 2017年第04期
随机选取414名护士进行调查,考察领导一成员交换对职业使命感的影响机制,揭示责任感的中介作用和工作不安全感的调节作用。结果表明:(1)责任感在领导-成员交换与职业使命感间起部分中介作用;(2)工作不安全感负向调节领导-成员交换与责任感、职业使命感的关系,即工作不安全感下,领导-成员交换对责任感、职业使命感不具有正向作用;(3)工作不安全感对领导-成员交换与职业使命感的调节作用可以通过中介变量责任感来实现。
作者:谢玖兰; 王恒 期刊:《文学教育(上)》 2017年第21期
目的探索职业探索与翻译硕士职业使命感之间的关系以及未来工作自我在二者关系中的中介作用。方法 采用职业探索问卷、未来工作自我问卷和职业使命感问卷,对206名翻译硕士进行了调查。结果翻译硕士职业探索对其未来工作自我和职业使命感均有显著正向影响,未来工作自我对职业使命感有显著正向影响,未来工作自我部分中介职业探索和职业使命感。结论 翻译硕士职业探索既可以直接影响其职业使命感,也可以通过未来工作自我的中介作用间...
作者:周雪; 李雪梅; 张宇; 多佳丽; 刘娇; 王冬阳; 宁伟东 期刊:《中国医院管理》 2017年第08期
目的 探讨公立医院中患者欺凌行为对护士职业使命感及护理质量的影响。方法 采用问卷调查法收集数据。运用描述性统计、相关分析及多元线性阶层回归分析法处理数据。结果 患者欺凌行为对护士职业使命感(β= -0.148, P<0.01)和主观护理质量(β= -0.123, P<0.01)具有显著的负向预测作用,职业使命感在二者之间扮演部分中介效应(β= -0.028, P<0.01)。结论 患者欺凌行为降低了护士职业使命感,进而威胁到护士的服务质量。
作者:汪苗; 李远珍; 潘庆; 王玲 期刊:《皖南医学院学报》 2017年第03期
目的:探索护生核心自我评价与职业自我概念、生活满意度的关系及职业使命感在核心自我评价和职业自我概念、生活满意度间的中介作用.方法:对605名在校本科护生采用核心自我评价量表(CSE)、护士职业自我概念量表(NSCI)、生活满意度量表(SWLS)、职业使命感量表(CCS)进行调查.结果:女生的职业使命感和职业自我概念得分高于男生(t=2.783、2.647,P〈0.01),护生的核心自我评价、职业自我概念、职业使命感、生活满意度之间互...
作者:叶宝娟; 郑清; 董圣鸿; 方小婷; 刘林林 期刊:《心理发展与教育》 2017年第01期
基于生涯发展理论与自我效能感理论探讨了职业使命感与大学生可就业能力的关系,以及求职清晰度与求职效能感的中介效应。采用职业使命感量表、求职清晰度量表、求职效能感量表和大学生可就业能力量表对802名大学生进行研究。结果显示:(1)职业使命感对大学生可就业能力的影响受到了求职清晰度的中介作用;(2)求职清晰度对大学生可就业能力的影响受到了求职效能感的中介作用;(3)职业使命感对大学生可就业能力的影响受到了求...
作者:叶宝娟; 郑清; 陈昂; 方小婷; 刘林林; 杨强 期刊:《中国临床心理学》 2016年第05期
目的:探讨职业使命感对大学生求职行为的影响机制。方法:采用职业使命感量表、求职效能感量表、情绪调节量表以及求职行为量表对802名大学生进行研究。结果:1职业使命感、求职效能感和情绪调节与求职行为显著正相关;2职业使命感、求职效能感和情绪调节会正向预测大学生求职行为;3求职效能感中介了职业使命感与大学生求职行为之间的关系;4情绪调节这一变量调节了职业使命感与大学生求职行为之间的关系。结论:职业使命感对大学生...