首页 期刊 山西财经大学学报 股权结构、高管激励与企业创新——基于不同产权性质A股上市公司的数据 【正文】

股权结构、高管激励与企业创新——基于不同产权性质A股上市公司的数据

作者:张玉娟; 汤湘希 中南财经政法大学会计学院; 湖北武汉430073; 中南财经政法大学知识产权学院; 湖北武汉430073
企业创新   股权结构   高管激励   股权集中度   股权制衡度  

摘要:为研究国有企业和民营企业中股权结构、高管激励对创新投入和创新产出的差异影响,本文进行了实证分析。结果表明:民营企业比国有企业进行的研发创新活动更多;股权集中度对企业创新的抑制作用在民营企业中更为显著,股权制衡度对企业创新的促进作用在国有企业中更为显著;高管股权激励更能促进国有企业进行创新,高管薪酬激励更能促进民营企业进行创新;进一步考察外部环境对研究结果的影响后发现,良好的市场化环境是企业技术创新的重要推动力量。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

学术咨询 免费咨询 杂志订阅