摘要：随着2006年《公司法》和《征券法》的相继改革，我国已有越来越多的上司公司宣告股权激励计划。在股权激励机制的设计中，行权条件、行权价格等因素会影响股票期权收入，而股票期权收入会影响公司业绩，因此，行权条件的确定和完善会影响到股权激励机制的激励效用。本文首先阐述股权激励国内外的研究成果及研究意义，借用万科2010年新实施的股权激励计划具体分析该公司的行权条件，总结出我国目前行权条件存在的问题及改进措施。

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