摘要：在互联网＋时代下,不管我们是否认识到、是否愿意融入、是否抵触,我们的思维方式、生活方式、交往方式、工作方式都或多或少受到互联网的冲击和影响。今天我们就来分享一下新常态下HR如何做好合规管理的法律话题。HR在新常态下可能面临的新挑战1.市场产品不断创新,企业转型的机会增多,HR将面临更多、更复杂的法律问题,例如企业并购后的人员精简等。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社