企业科技与发展

企业科技与发展杂志 省级期刊

Sci-Tech & Development of Enterprise

杂志简介:《企业科技与发展》杂志经新闻出版总署批准,自1985年创刊,国内刊号为45-1359/T,是一本综合性较强的科技期刊。该刊是一份月刊,致力于发表科技领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:科技对策与研究、企业科技创新、企业技术实践、产业金融、人力资源、经营管理

主管单位:广西科学技术厅
主办单位:广西科学技术情报研究所
国际刊号:1674-0688
国内刊号:45-1359/T
全年订价:¥ 580.00
创刊时间:1985
所属类别:科技类
发行周期:月刊
发行地区:广西
出版语言:中文
预计审稿时间:1个月内
综合影响因子:0.3
复合影响因子:0.49
总发文量:9434
总被引量:7515
H指数:17
立即指数:0.0019
期刊他引率:1
  • 马太效应的启示

    作者:启明 刊期:2007年第03期

    《圣经·新约·马太福音》中有这样一个故事。 一个国王远行前,交给3个仆人每人1锭银子,吩咐他们:“你们去做生意,等我回来时,再来见我。”国王回来时,第一个仆人说:“主人,你交给我的1锭银子,我已赚了10锭。”于是国王奖励他10座城邑。

  • 蛋品飞出的金凤凰——记广西南宁市泰源养殖场场长钟泰源

    作者:陆云; 严洁 刊期:2007年第03期

    2005年9月28日,广西南宁市泰源养殖场生产的泰源牌核酸营养鸡蛋荣获“2005年度广西优质农产品”称号。此前,泰源核酸蛋获得了“国际绿色保健长寿食品联盟”颁发的《国际绿色保健长寿食品》资格认证证书,并通过广西南宁市科技局组织的技术鉴定,科技成果达国内领先水平,在核酸营养鸡蛋科研领域被誉为“中国第一蛋”。

  • 不愿与人攀比,但求突破自己——记五星电器总裁汪建国

    作者:曹诚龙 刊期:2007年第03期

    在中国家电连锁企业中。几年前还名不见经传的五星电器以迅雷不及掩耳之势攻城掠池。引起了业界人士的强烈关注。而驾驭这匹黑马的就是一向低调而又聪明的汪建国。

  • “十连冠”背后的创新追求——“格兰仕”的昨天、今天和明天

    作者:黛星; 一鸣 刊期:2007年第03期

    家电巨擘格兰仕经过在市场十几年的搏杀,一骑绝尘,不但把国内微波炉同行远远地抛在身后,也让不可一世的洋品牌美国通用、韩国三星、LG等铩羽而归,被逐出中国微波炉市场。

  • 联邦家具的世界版图

    作者:张国勤; 张强 刊期:2007年第03期

    在中国说到家具业,就得首先说联邦。这已成为业内外的共识。 2004年,在中国家具业最惹人注目的大事有两件:一是中国家具遭受美国家具业集体反倾销,涉及价值10多亿美元的市场份额。数十家中国企业被迫集体应诉,成为入世以来,中国反倾销第一案。二是中国家居业第一品牌,联邦集团诞辰二十周年之际,投资高达数亿元的联邦创新工业园正式奠基...

  • 柯达影像王国能否再续辉煌

    作者:吴勇毅 刊期:2007年第03期

    “你只要按下按钮,其余的都交给我们”,这是柯达创始人乔治·伊士曼在一个世纪前创造的口号。100年来,这句口号成为贯穿柯达发展历程的核心精神。由此,柯达借助以低价拉动相机销售,再从相片冲印所需的药水和相纸中获取最大利润的模式。缔造了一个处于绝对垄断地位的影像王国。但是随着数码时代大步踏进,富士、索尼、佳能等数码相机巨头以及...

  • 企业如何正确制定人才选拔方案

    作者:廖昌荫 刊期:2007年第03期

    人才选拔是企业人力资源管理的重要工作。是企业根据其人力资源规划,在招募到候选人(应聘者)之后。从候选人中选出适合企业要求的人才,做出人才录用决策的工作。企业人才选拔涉及到很多具体的技术问题,本文以笔者近年的研究和实践经验为基础。阐明企业正确制定人才选拔方案应注意的几个问题。

  • 新形势下对我国企业内部控制的思考

    作者:冯辉 刊期:2007年第03期

    企业在新经济环境下运行具有很大风险。企业的生产经营活动需要相应的内部控制制度创新作保证。本文主要针对现阶段企业内部控制体系存在的问题及其原因进行探析。提出在新形势下关于对我国内部控制观进行完善及对加强和改进企业内部控制的建议。

  • 对农牧团场应收款项管理的分析

    作者:张克勤 刊期:2007年第03期

    新疆生产建设兵团农牧团场主要从事农业棉花生产,生产周期长,风险大,尤其是在市场不景气或受灾年份,应收款项较多,影响企业的正常生产经营。本文分析了农牧团场应收款项形成的原因、清欠工作的重要性,提出解决农业企业应收款项问题的对策。

  • 企业HR管理误区与“双木桶理论”

    作者:龙罡 刊期:2007年第03期

    企业管理中的“木桶理论”,指的是企业能力的整体水平取决于企业各项具体能力中最弱的一项,就像一只木桶,装水的容量最多只能达到所有挡板中最短挡板的高度。“木桶理论”已被广泛应用于发现与解决企业人力资源管理中的问题。在企业人力资源管理中,企业木桶的各块挡板代表了企业人力资源管理中人力资源规划、工作分析与职位设计、人员的招募...

  • 基于流程行业ERP环境下的采购和库存管理系统

    作者:康春霞 刊期:2007年第03期

    根据面粉加工企业的特点,运用ERP系统对企业物料采购与库存进行管理,提高信息共享程度,规范企业管理流程,降低库存成本。缩短采购提前期,改善客户服务质量,促进企业管理的不断完善与发展。

  • 广西中小企业实施ERP策略研究

    作者:刘宁杰; 王东红; 劳本信 刊期:2007年第03期

    ERP不仅是一套软件,更是一种管理思想和管理模式。本文在分析广西中小企业实施ERP存在问题的基础上。提出相应的实施对策:即明确企业需求与目的,明确企业类型,理解和选择ERP,做好基础数据准备工作,制定详实的实施规划,分层、分步骤实施ERP以及加强培训工作等策略。

  • 软件过程改进的CMM模型

    作者:冯平鸽; 杨民献 刊期:2007年第03期

    本文对CMM的主要内容,以及实施CMM的现状、前景和成效进行了概述,进而提出软件企业实施CMM的重要性。

  • 欲卖珠,先卖椟

    作者:李伟; 傅太平 刊期:2007年第03期

    今天,产品同质化情况越来越严重,顾客选购产品常取决于对产品的第一印象,包装就是产品的第一张脸。对很多产品而言,产品即包装,包装即产品。好的包装能为你打造竞争优势,促进产品销售。

  • 云想衣裳花想容——浅谈出口商品包装的消费心理学策略

    作者:邝雨 刊期:2007年第03期

    落后的包装在一定程度上削弱了我国出口商品的竞争力。消费行为受心理动机支配,从消费心理学角度改进出口商品的包装,是提高出口商品竞争力的途径之一。改进出口商品的包装可以满足求新、怀旧、荣誉、求便、惯常等消费心理的角度展开。