作者:本刊记者(整理) 期刊:《青春期健康》 2020年第02期
“Geek Pie”社团(对计算机和网络技术有狂热兴趣的团体)成立于2014年,是上海科技大学建校后成立的第一批学生团体。该社团秉承“开源共享、协作与开发、创意与创造”的极客风尚,从成立之初不到20人的小团队,到成长为今天拥有700余名成员、七大核心技术部门,与很多企业和社区展开深度合作的科创开发社团,“Geek Pie”已成为上海科技大学校内人数最多、最为亮眼的专业技术型社团。
巧合的是,在这个小团队里,有做IT的在维护“月牙多”的网站,有做多媒体的在负责维护微博微信的公众号,还有的在负责调研和收集资料,却没有一个是来自食品专业的。
作者:熊秋琳; 陈敏捷 期刊: 2015年第09期
在东风有限刃量具厂,热处理车间的淬火斑一跃成为东风家族的新秀——不仅是学习、改善、安全、生产和管理的标杆.又是“五小”(“小团队”“小指标”“小课堂”“小环境”“小课题”)班组标杆:而班长邓选恒,就是湖北省“工人先锋号”的擎旗手、
创新强调的是精神状态,而非死的知识。我们一定要扭转过去不正确的观念,要把中国人、中国企业的创新潜力挖出来。要敢于设想,比如让汽车飞,从停车场出来就飞上去,飞到顶楼停下;又如,帮助全球几百万盲人,通过舌头和"电子冰棍",把外部的图像从舌头底下进入大脑,然后在大脑里成像,就能看见了。这些事我们觉得"离谱",发明出来后就能尝到甜头。有哪几条路线可以实现创新呢?
作者:袁茵; 陈端标 期刊:《中国企业家》 2013年第12期
它在移动互联网时代选择"失控",自由和快乐留给一个个小团队,纠结与忍耐留给91无线的管理层91无线似乎并没有经历过壮士断腕的艰难时刻。董事长刘德建相信,自己心中只要有小飞侠彼得·潘一样的Neverland(梦幻岛),他就不会面临生死抉择。"91没有特别痛苦的时候,但回头看,每一天过得都很煎熬。"他对《中国企业家》说。福州城区一条老街上,几座楼房正在拆迁,
孩子上小学的时候,我们家有一个特别大的方桌,那是给孩子和几个邻居小朋友学习用的。每天放学以后孩子都主动地聚集在我们家,大家一边谈着一天的事情,一边摊开书包,互相讨论着今天老师布置了哪些作业,不一会儿大家就安静下来了,一有问题大家就又讨论起来。有时候孩子们说着说着就吵了起来。当他们吵得不可开交的时候,我和妻子就给他们调解。作业先做完的就在那里等着大家,做得慢的看有人先做完了,就开始着急了。
就在前些天,在女儿女婿支持下,我和老伴儿,加上女婿的妈妈和俩妹妹,7个人的小团队,热热闹闹,乘邮轮去了趟日本福冈。说出国旅游,实际多半时间是在邮轮上。夜晚肯定在邮轮睡,白天除两目的地,也在海上巡游。
唐僧西天取经的故事,已是家喻户晓。唐僧,带领着三个能力不同,性格各异的徒弟,最终成功取到了真经。这样一个看似怪异的团队,在他的领导下,却将团队力量发挥到了极致。他是如何做到的呢?唐僧作为小团队的管理者和领导者,手无缚鸡之力,但他仁厚、执着、事业心强,只要还有一口气,就勇敢地朝着目标进发。
身在围城 32岁 在外人眼中,我是一个过得不错的女人:接受过很好的教育;在一家大公司管理一个小团队;老公看起来和我很般配。可他们不知道,我一直都觉得不幸福,很想离婚。
把爱好变成事业,是最幸福的成功作为一名90后,有人在他这个年龄刚刚踏出校门,而他却已经组建了自己的科研小团队,成功造出了一颗名为“KS-1Q”号的试验卫星。罗澍是怎样走上这条神秘道路的?少年“科技达人”迷上火箭DIY今年25岁的罗澍是江西南昌人,2005年在南昌读完小学后,
@苏炳添:三战全胜圆满完成室内赛出征任务,为今年开了个好头.感谢我们小团队一路的辛苦,感谢来前方为我加油的观众朋友和媒休小伙伴,也要多谢家人在背后的支持!回去继续加紧训练,室外赛季见!最后也恭喜王宇打破全国纪录。
我叫黄泓翔,我们的小团队平时主要做的事情,就是把青年人"忽悠"到非洲,去做一些与野生动物保护、可持续发展相关的调研和项目。我小的时候非常喜欢动物,一直很向往非洲的大草原、南美的亚马孙雨林等等。只是小的时候觉得这些地方离自己的生活很遥远,遥不可及。2011年,我从复旦大学新闻学院毕业,去了美国的哥伦比亚大学学国际关系。到了哥大的时候,
如果用一个字来形容2014,非“变”莫属。浙报大院轰轰烈烈的转型浪潮扑腾得让人忐忑不安,从上至下的“鸡血创新”,真真切切地迫使你必须快一点,不然,是等着被革命,还是革自己的命?
企业,就是企业,不是小团队,优客工场的所有人都必须告别巨婴心态,蜕变成长。所以,我认为核心在于企业文化的塑造。只有正确的企业文化才能让一家企业保持持续发展。
创新强调的是精神状态,而非死的知识。我们一定要扭转过去不正确的观念,要把中国人、中国企业的创新潜力挖出来。要敢于设想,比如让汽车飞,从停车场出来就飞上去,飞到顶楼停下;又如,帮助全球几百万盲人,通过舌头和“电子冰棍”,把外部的图像从舌头底下进入大脑,然后在大脑里成像,就能看见了。这些事我们觉得“离谱”,发明出来后就能尝到甜头。
午间活动之微共体是组成班集体午间活动的微小团队,通常四人一组。在四年的实践探索中,我惊喜地发现:微共体午间活动,让每一位孩子都成为了活动的主人,为众多孩子的自主成长提供了肥沃的土壤,真正活化了午间活动。孩子们在活动中增知识、修身心、培个性、长能力,有效提升了以核心素养为主的诸多素养。
老罗的公司最近在上新品,他叫我去我帮他看看一些数据,正巧那天,另一个朋友做完了调研报告和数据给老罗拿来,老罗二话没说,便起身让秘书通知财务打款。那个朋友好像是刚做了小团队,面对老罗的爽快,有点手足无措,竟然有点恐慌,他连连说:“不急的,我们是朋友,哪怕免费做,我也乐意。”
在互联网人才稀缺的大环境下,短短6年时间,奇虎360就发展成为中国市场占有率第一的安全厂商。公司快速发展的背后是其强有力的人才“精兵”策略:要求每个人都特别能战斗,就像部队里的特种兵,强调“小团队作战,以快打慢”,要求员工尽量成为多面手,能多项目并行工作。
作者: 期刊:《现代营销·上旬刊》 2017年第01期
一毕业.钟波就跑进去创业公司当技术,没想到十年时间,这个公司从十几个人的小团队做到行业第一.最后被联发科以38亿美元收购.赚到了人生第一桶金。
经过近5年的创业历程,目前网店服饰品牌“裂帛”的背后已经不是一个小团队了。这个团队在通州租了800平方米的办公室,设计师、版师、客服人员和技术人员共有几十人,工厂里还有近百名工人。