领导科学杂志 北大期刊

2017年4月(中)学术推介

刊期：2017年第4Z期

《领导科学》连续七届获评全国中文核心期刊致读者暨约稿启事

刊期：2017年第4Z期

政府过程视角与领导干部调研活动的类型、特点、功能探讨

作者：丁远朋 刊期：2017年第4Z期

改革开放以来,中国几乎每一项重大决策都建立在大量调研基础上。各级党政领导干部的调研工作在政治过程中占据重要地位、发挥特定作用。调研活动可按照不同的角度分为不同的类型。受中国政治特有的结构性、体制性等因素影响,领导干部的调研活动呈现出自己独特的运行逻辑,反映了中国政府过程的特殊性。领导干部的调研活动贯穿于中国政策过程的各...

差异与同构:公共价值下的民生政策舆情风险评估

作者：李颖 刊期：2017年第4Z期

民生政策是对社会成员追求更高生存质量与发展质量的一种价值体现。基于公共价值建立民生政策的舆情风险评估机制,成为避免和化解政策风险、在政府与社会公众之间达成政策共识的重要前提。当多元的个体诉求冲击民生政策的公共价值导向、闭环式的政策流程和单向的政策回应机制难以适应不断提高的公众回应要求、民生政策的价值目标与社会公众的政...

公权寻租利益链阻断研究

作者：韩飞 刊期：2017年第4Z期

当前我国公权寻租呈现腐败人数增多、横跨领域广泛、涉案金额巨大、贪腐操作更趋于隐蔽、利益分赃程序化和不断恶化地方政治生态等特点与趋势。从社会交换的视角来看,公权寻租利益链的形成是战略资源垄断、制度塌方、权力市场化、社会疏离、组织失控等众多因素交织的结果。阻断公权寻租遏制腐败必须采取综合思路:减少战略资源垄断机会、净化亲缘...

社会资本、自发秩序与农村公共池塘资源治理

作者：马源; 武靖国 刊期：2017年第4Z期

当前我国农村地区的公共池塘资源面临着治理困境。我国传统农村公共事务治理依托于高社会资本的精英自治模式,是一种原始的亲缘、地缘交换秩序。新中国成立后,历次农村运动摧毁了传统秩序及其背后的社会资本,构建了依托行政手段的集中指导秩序。改革开放后,农村集中指导秩序式微的同时,社会资本并没有得到相应的重建,从而制约了自主治理秩序的形...

管理学视域下的理性主义价值解析

作者：沙靖宇 刊期：2017年第4Z期

从管理学的发展以及现代管理实践来看,理性主义功不可没。理性主义通过强调管理的目的性、普遍性与功利性,为管理确立了理性思维;通过强调管理的行为依据在于理性、管理手段依靠法治、管理规则依靠程序,为管理行为提供了合法性依据;通过强调管理主体的专业化、管理过程的制度化、管理目标的高效化,促进了管理现代化。

政治吸纳与组织嵌入:基层党组织治理中的领导力逻辑

作者：舒全峰; 王军 刊期：2017年第4Z期

党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾问题也在基层。基层党组织领导力水平决定了基层治理水平,进一步关系到国家治理体系和治理能力现代化的战略能否成功推进,这也是夯实党的执政根基的基础。加强基层党组织对社会精英自上而下的政治吸纳,强化对基层经济、社会团体的组织嵌入尤为必要和迫切,对于促进基层治理中领导力的内生性供给、提...

遏制村干部腐败的对策建议

作者：杨群红 刊期：2017年第4Z期

当前,村干部腐败成为农村基层腐败的重灾区。村干部腐败是最具离心力的腐败,其损害的是群众的切身利益,挥霍的是群众对党的信任,啃食的是群众的获得感,由此造成干群关系紧张,危害党在农村的执政根基。对村干部的腐败行为必须采取有力措施加以遏制。遏制村干部腐败,需要多策并举,建立和完善村干部“不敢腐”的惩治机制、“不易腐”的责任机制、“...

谦卑型领导对员工创新行为的影响:创新自我效能的中介效应

作者：王富祥 刊期：2017年第4Z期

通过对277名IT企业中的研发人员进行问卷调查,探究谦卑型领导对员工创新行为的影响,尤其是检验了创新自我效能的中介效应。在控制了人口统计变量的影响之后发现:谦卑型领导对员工的创新自我效能与创新行为均有显著的正向影响,创新自我效能促进了员工的创新行为,创新自我效能在谦卑型领导与员工创新行为之间起到部分中介作用。

包容型领导对团队创新行为的影响——团队心理安全感的中介作用

作者：汪群; 陈敏敏 刊期：2017年第4Z期

以128个工作团队为研究样本,对包容型领导对团队创新行为的影响,以及团队心理安全感的中介作用进行实证研究。研究结果表明:包容型领导与团队心理安全感、团队创新行为存在显著的正相关关系,团队心理安全感在包容型领导、团队创新行为之间起到部分中介作用。基于此,团队领导者通过积极塑造包容型领导风格,加强团队成员的心理安全感,营造鼓励创新...

领导者在全面质量管理中的作用机制分析

作者：于力; 李大凯 刊期：2017年第4Z期

为顾客提供质量良好的产品或服务,是企业履行社会责任的重要内容之一。领导者在全面质量管理中具有重要的作用。通过研究领导者在全面质量管理中的作用路径与不同环节对领导者能力的具体要求,分析领导者在全面质量管理中的作用机制。领导者在全面质量管理中的直接作用与间接作用路径都始于企业愿景与企业质量文化,通过质量战略加以体现,从而促进...

新时期做好国企思想政治工作的几点思考

作者：高秀英 刊期：2017年第4Z期

国企党委会发挥核心作用的着力点和举措

作者：蒋卫华; 张敦力 刊期：2017年第4Z期

全面二孩政策与女性领导干部职业发展困境探析

作者：陆灵娇; 廖晓明; 吴小湖 刊期：2017年第4Z期

全面二孩的开放是我国生育制度和人口政策的又一次重大调整。作为生育主体的女性,既担负着优化人口结构的职责,又是重要的人力资源。全面二孩政策的实施,必将使育龄期的女性领导干部在竞争激烈的劳动力市场上出现职业发展的困境。基于生育政策导致两性就业不平等现状,在深入落实全面二孩政策的大背景下,探求新时代女性领导干部职业发展新道路。