领导科学

领导科学杂志 北大期刊

Leadership Science

杂志简介:《领导科学》杂志经新闻出版总署批准,自1985年创刊,国内刊号为41-1024/C,是一本综合性较强的社会期刊。该刊是一份半月刊,致力于发表社会领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:中外管理、广告·书评、治理研究、领导方法、领导艺术、领导参考、领导鉴戒、领导视点、特别关注、世相新语、领导素养、新锐职场、用人之...

主管单位:河南省社会科学界联合会
主办单位:河南省社会科学界联合会
国际刊号:1003-2606
国内刊号:41-1024/C
全年订价:¥ 484.00
创刊时间:1985
所属类别:社会类
发行周期:半月刊
发行地区:河南
出版语言:中文
预计审稿时间:1-3个月
综合影响因子:0.43
复合影响因子:0.3
总发文量:12303
总被引量:9182
H指数:20
立即指数:0.0025
期刊他引率:1
  • 提升领导技术 实现领导战略

    作者:聂世军 刊期:2017年第15期

    在现实的领导实践中,领导战略与领导技术不匹配是一个非常普遍和典型的问题。许多领导干部,包括不少基层领导干部,热衷于谈战略,却忽视研究和掌握领导技术,以至于许多所谓战略沦为空谈。领导战略是指事关全局、长远、根本利益和重大事项安排、重要人事布局的决策、规划,主要具有全局性、长期性、层次性、稳定性、风险性和调适性等特点。

  • 中国何以将成为新型世界领袖

    作者:王善平 刊期:2017年第15期

    世界领袖从来不是自封的,而在于其是否成功推进新一轮全球化。如今,以已经开行2000多列的"中欧班列""亚欧班列"为例,在以轮船为中心的海权时代、以飞机为中心的空权时代之后,全球正在进入以高铁为中心的陆权时代。作为技术最全面、经验最丰富、资金最充裕的"全球基础设施建筑师",中国正在全速推进以"一带一路"为枢纽的"普惠包容型全球...

  • 单位员工心理失衡的诱发机制及对策

    作者:胡赣江 刊期:2017年第15期

    心理失衡与心理平衡相对,表现为与平常行为出现落差,容易出现激动、失落等情绪波动。对一个单位而言,员工心理失衡难以形成工作合力,影响工作效率和工作目标的实现。一、心理失衡的主要表现心理失衡常导致情绪失守,会有一系列的表现,产生一系列的不良影响。

  • 下属挟制领导的常见类型与防控对策

    作者:傅敏; 陈明龙 刊期:2017年第15期

    领导与下属的关系是管理的基本命题,也是决定管理绩效的基本因素。正常情况下,按照领导与下属的角色定位和职权划分,领导无疑是处于引领与指导的主导地位,下属自然是处于追随与遵循的从属地位。但在现实社会中,由于少数下属别有用心而部分领导自控不严,下属挟制领导的现象并不罕见。

  • 领导者与下属亲疏远近关系的平衡艺术

    作者:雷莉 刊期:2017年第15期

    领导艺术的培养与优化始终是领导者关注的焦点,其困难之处并非在于具体条款的出台或经验的完整总结,而在于领导者在引导下属过程中对于各种度的把握。这之中对于上下级间关系度的把握尤为重要,因为其直接关系领导指令的执行效力与彼此行为的一致性,所影响的正是组织的整体运行效率。

  • 基层干部激励的“钟摆怪圈”与超越路径

    作者:高京燕 刊期:2017年第15期

    所谓"钟摆怪圈",是指人的心理行为像钟摆一样在两种极端状态间左右交替摆动的现象。当前,基层领导特别是主要领导面临的最大挑战是如何跳出干部激励的"钟摆怪圈":当用常规的利益和待遇激励基层干部时,他们容易"为官乱为"——虽然拼命工作,但要么对企业吃拿卡要,要么热衷于用项目来搭天线、走关系;当用理想信念激励和纪律约束时,他们又容...

  • 领导决策中的“适度”艺术

    作者:王渊 刊期:2017年第15期

    领导者要树立适度决策理念,在决策的各个阶段和环节把握适度。只有对决策事项各个方面的相互制约性和整个过程先行后续的连续性做整体性通盘考虑,审时度势,把握好决策的分寸、尺度,才能收到事半功倍的效果。领导者的水平,首先表现为决策适度,恰到好处,无过无不及。超过一定的度,就是过;没有达到一定的度,就是不及;合乎这个度,就是适度。适度决策...

  • 公务员遴选模拟试题系列解析(三十九)

    作者:博远 刊期:2017年第15期

    1.近年来,我国出台加强传统村落保护的指导意见,加大传统村落保护力度,相关工作取得了显著进展。然而,有些地方的传统村落出现了“贫穷落后留不住村民,商业开发容不下村民”的现象,甚至存在拆古建新、拆真建假以及过度商业开发、过多外迁村民等倾向。请你谈谈在新型城镇化和新农村建设中,如何采取有效措施,更加科学地保护传统村落,留...

  • 对创新的“供给侧”进行改革

    作者:张鸿武 刊期:2017年第15期

    当前,中央提出要着力加强供给侧结构性改革。创新,不仅不断引领和助推各领域的供给侧结构性改革,而且其本身就是一种供给。因此,我们亟须对创新进行“供给侧改革”。

  • 共享经济助推治理升级

    作者:李仪 刊期:2017年第15期

    移动互联和信息化社会的到来,既为共享经济营造空前契机,也为政府治理转型升级提供技术支撑。既鼓励支持创新,又维护好消费者、投资者、从业者各方合法权益,应该是政府通过共享经济助推治理现代化的重要目标。

  • 改革试点须把握好的五对关系

    作者:王玉堂 刊期:2017年第15期

    改革试点势必会遇到这样那样的矛盾和问题。因此,必须把握好以下几对关系。一是点与面的关系。必须着眼大局,点面结合,多研究、探讨一些普遍性、深层次的问题,多探索、总结一些全局性、政策性、指导性的模式、原则和做法,真正创造出具有时代性、规律性并体现试点单位特色的经验来。

  • 强化中国社会的安全感和希望感

    作者:高全喜 刊期:2017年第15期

    中国社会可以分成两种运行机制:国家与社会。那这两种运行机制,如何协调起来?答案是:法律。法律遵循自己的一套运作机制,是为了确立自身的权威,但确立自身的权威是为了更好地维护卒十会秩序,维护社会秩序必然不能破坏有效运转的社会规则。

  • 线上政府:从线下治理到线上治理

    作者:陈国权; 孙韶阳 刊期:2017年第15期

    线上政府是为应对网络社会治理新需求而提出的全新政府概念。从纵向上看,网络社会与传统社会并行发展,时刻产生着千丝万缕的联系,但二者的上下对接无法通过顺其自然的方式衔接流畅。因此,线上政府的使命之一,便是建立起“线上一线下”的纵向秩序协调机制。这不仅需要线上政府内部部门之间、线上政府与线下政府之间的协调与衔接,还需要国家...

  • 以发展权为核心重构人权话语体系

    作者:常健 刊期:2017年第15期

    在现实的人权话语体系中,各项人权之间不是简单的并列关系,而是存在着“核心一支持”的结构关系。将发展权置于人权话语体系的核心地位,具体包括以下要求。第一,将人的发展作为人的本质和尊严的核心体现。为人的发展提供实现条件,构成了人权的本质要求。第二,将发展权作为其他各项人权的最终目的,其他各项人权的保障为实现发展权提供条件...

  • 中国价值观念国际传播的三大目标

    作者:项久雨 刊期:2017年第15期

    明确当代中国价值观念国际传播的预期目标,是进行当代中国价值观念国际传播活动的思想前提。把国际社会看作当代中国价值观念国际传播的对象,大致有三个层次的预期目标。