摘要：企业领导者首先要是一个好的总经理，能够接纳全球化观念，还要培养三个方面的能力：批判性、分析性的思维能力，把问题看深看透；人际交往能力，能影响别人、带动别人、激励别人；创新思维能力，不是线性思维，要打造一套流程来使创新实现。
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