一、基本原则
严格执行干部选拔任用工作政策法规，严明纪律、警示在前，全程监督、综合治理，惩防并举、严格问责，用铁的纪律保证换届风清气正。
二、工作任务和要求
1、加强对换届纪律的学习宣传
（1）提请镇党委近期召开一次专题学习会议，认真学习中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》（以下简称《通知》）和严肃换届纪律保证换届风清气正视频会议精神。及时组织镇政府干部进行学习。
（2）及时学习传县委在严肃换届纪律保证换届风清气正视频会议上，县委组织部已将《通知》和《严肃换届纪律警示教育案例选编》印发给各乡镇，请及时组织有关人员认真学习，开展警示教育。近期，县委组织部还将《通知》和《严肃换届纪律警示教育案例选编》印发给县委管理领导干部学习。在召开民主推荐会前，将《通知》函送给每一位参加民主推荐的人员学习（见附件1），要求作出严守换届纪律的承诺，并填写回执寄回，回执时也可以反映违反换届纪律的问题（见附件2）。在下发党代会会议通知时，将《通知》一并函送每一位代表和委员，要求既严格遵守又加强监督，坚决抵制不正之风（见附件3）。
（3）1月下旬至2月上旬，县委组织部已通过本地主要媒体对严肃换届工作纪律进行集中宣传，把“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律要求公布于众，同时公布了举报受理电话，提高广大干部群众知晓率，接受广大干部群众监督。
（4）乡镇党委换届工作启动前，县纪委和县委组织部负责同志采取适当方式，适时与县委管理的主要领导干部和后备干部进行一次严肃换届纪律的专题谈心谈话，提醒督促他们带头严格执行换届纪律。
2、加强对换届工作全过程的监督检查
（1）在召开民主推荐大会时，由考察组组织开展严肃换届纪律情况问卷调查，了解相关人员掌握“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求情况，了解是否有干部存在违反换届纪律的行为（见附件4）。对问卷调查中反映的违反换届纪律的问题，由考察组结合考察工作进行深入了解，或委托有关部门调查核实，并形成书面结论。问卷调查结果向县委和组织部门主要负责同志反馈，同时送干部监督科汇总分析。
（2）在考察对象公示通知时，将考察对象是否有违反换届纪律行为列为一项内容（见附件5），并在考察过程中了解考察对象遵守换届纪律情况。发现考察对象违反换届纪律的问题，组织部门会同纪检机关按照有关规定处理。
（3）在给党代会代表发会议通知时，提醒一并发送换届风气测评表（见附件6），请他们对本地换届风气总体情况和是否存在突出问题进行民主测评，并在党代会会议结束前收回。换届风气测评表，由督导指导组负责回收统计。
（4）乡（镇）党委换届期间，县纪委、组织部部门派出督查指导组，对执行换届工作政策法规、严肃换届纪律情况进行巡回检查。乡（镇）党委换届工作结束后，对有关工作进行总结，形成书面材料并填写统计表（见附件7），报送县委组织部干部监督科。
3、加强对违反换届纪律行为的查处
（1）畅通举报渠道，公布“12380”和县纪委、县委组织部举报电话，及时受理反映违反换届纪律的举报。
（2）实行违反换届纪律问题查核专办制度，对反映问题线索清楚、内容具体的举报，要组织专门力量，进行重点查办，明确办结时限，确保一查到底。换届考察组对收到的反映考察对象违反换届纪律的问题举报，要及时会同相关部门调查核实。县纪委、县委组织部对接到的反映违反换届纪律问题的举报，实行立项督查，并在15日内完成查核情况。反映考察对象问题的，在考察工作结束前办结。
（3）严格查核工作责任制，明确查处工作的具体承办人和负责人，举报查核情况报告要由具体承办人和负责人署名，对查核结果负责。
（4）严肃追究问责，对经查确实存在违反换届纪律问题的，要依照党纪处分条例和干部选拔任用工作责任追究办法，处理到位、追究到人；对压案不查、查处不力的，要严肃追究有关责任人的责任。加大通报力度，对违反换届纪律的典型案件，要做到查处一起、通报一起，以儆效尤。
三、组织领导
2018年8月18日，中共中央印发了修订后的《中国共产党纪律处分条例》，根据党委的统一部署，我单位认真组织开展《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）学习活动。现将学习贯彻情况报告如下：
一、认真部署，做好广泛组织发动工作
在中共中央印发了修订的《中国共产党纪律处分条例》后，党委高度重视，就学习贯彻工作进行了部署安排。为确保学习贯彻工作的顺利进行，明确由纪委全面负责活动的组织推进，纪检监察室具体负责抓好落实。10月2日，纪检监察室下发了《关于认真学习贯彻<中国共产党纪律处分条例>的通知》，明确各支部书记为学习贯彻《条例》的第一责任人，组织支部党员认真开展《条例》学习。
二、全员联动，确保学习贯彻落到实处
一是党委成员率先学。对照总部的工作要求，党委坚持从自身做起，以上率下，将《条例》学习纳入中心组学习的内容，由党委书记带头，组织班全体班子成员开展集中学习活动。党委书记在党委中心组学习会上，反复强调学习《条例》的重要性，要求党委成员一定要带头学，起好模范带头作用。
二是党员干部带头学。9月份的月度工作会议上，纪委书记组织全体中层干部对《条例》进行了专题学习，通过新旧版本对照的方式，全面解读新《条例》的内容。党委强调，全体党员领导干部必须以身作则，正确处理好业务经营与学习的关系，不仅要带头学好《条例》，还要组织本单位党员积中学，切实将本单位的学习工作抓紧抓好，不断提高党员的纪律意识和规矩意识。
三是支部党员集中学。接到学习通知后，各党支部立即行动，利用中午和下班后的休息时间，组织全体党员开展集中学习，宣讲《条例》。在集中学习过程中，广大党员结合实际工作开展讨论，对照《条例》剖析思想上的不足，查找工作中的问题；通过结合内外部违规违纪案例学习，开展深入的分析，深刻领会和掌握《条例》的内容实质。
四是警示教育对照学。为进一步提高《条例》学习的质量，纪检监察室通过多种方式推进学习贯彻工作。一是紧密结合“树规矩、明纪律、严作风”专题主题教育，将警示教育与《条例》的学习紧密结合；二是通过“每周一课”分3期向员工讲述《条例》修订背后的全面从严治党故事——政治纪律篇、组织纪律篇、廉洁纪律篇，受到了广大员工的欢迎；三是组织员工积极参与总部开展的网络警示教育考试活动，结合案例学《条例》，确保全员参训考试率达到95%以上，收到了良好的效果。
一、加强组织领导，确保活动取得实效
为深入推进我团党风廉政建设和反腐倡廉工作，根据师市党办发电〔2017〕101 号文件精神，结合我团工作实际，我团专门印发了《关于开展第十九个党风廉政教育月活动安排的通知》，对今年7月份党风廉政教育月活动的主题、内容、要求等进行了详细部署。7月14日，我团召开第十九个党风廉政教育月动员部署大会，团党委书记、政委应辉同志并就我团第十九个党风廉政教育月活动进行部署，同时还为大家讲解《准则》、《条例》两部党内法规，对重点章节进行详细讲解，并结合一段时间以来兵团、师市及我团发生的一系列违纪违法案例对相关条款进行剖析解读，使广大党员干部加深理解，准确把握党规党纪的内涵要求，达到知敬畏、明边界、守纪律的教育效果。
二、丰富形式内容，积极开展系列活动
(一) 开展“党支部书记廉政教育大讲堂”活动。三团通过团领导班子学习会、廉政党课、基层支部“三会一课”等形式，组织全体党员集中学习了党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，深入学习贯彻系列讲话精神，重点学习《关于严明党的纪律和规矩论述摘编》。7月20日团党委书记、政委应辉同志为机关副科以上领导干部上了“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”廉政党课，并组织观看了《焦裕禄》等全国先进人物典型影片；7月21日纪委书记李维维为机关全体、站所中心负责人、基层单位副连以上党员干部上了题为“学习规范 争做表率”的廉政党课，并组织观看了警示教育片《苍蝇之害》，同时组织大家学习了《兵团部分违纪违法党员干部忏悔录》，以“身边人、身边事、身边案”强化案例警示效果。
(二) 开展“学规矩、定规矩、讲规矩”对照检查活动。各单位党支部都按照兵师党委的要求对开展“学规矩、定规矩、讲规矩”对照检查活动进行安排部署。深入学习贯彻中央3号文件精神、兵团第七次党代会、师市第十一次党代会、团第十三次党代会精神，认真对照检查在全面从严治党中经费管理使用、落实民主集中制、“三重一大”决策制度、重点工作落实不到位等问题，制定整改方案，限期抓好整改。
(三) 组织廉政专题学习讨论。结合“两学一做”学习教育常态化制度化和“学讲话、转作风、促落实”专项活动及“学规矩、定规矩、讲规矩”对照检查活动，各单位组织了廉政专题学习，促进党员领导干部增强“四个意识”，明确职责使命，自觉做“四个合格”党员。
(四) 结合上半年纪检工作开展情况，召开了纪检干部集体发声亮剑活动。7月20日在机关五楼会议室召开纪检干部发声亮剑大会。党委常委、纪委书记李维维及该团机关副科以上、站所中心负责人、基层单位的党支部书记、纪检委员等80余人参加大会。会上大家面对党旗庄严承诺；两名基层纪检委员代表进行了发声亮剑，旗帜鲜明的表达了对党忠诚、立场坚定、敢于担当，始终站在反分裂斗争第一线的决心；纪委书记李维维做总结讲话。
(五)组织廉政文化活动。7月13日组织全团党员干部671人进行了党规党纪知识测试，合格率达98％；7月26日举办了以“聚焦总目标、严明政治纪律、锻造优良作风”为主题的党风廉政建设书法、漫画、板报展。共展出板报24块，书法40幅、漫画40幅，均以艺术的表现形式，宣传党风廉政建设和反腐败斗争，弘扬正气，鞭挞腐败，把清正廉洁、反腐倡廉的思想道德教育与高品位的文化熏陶有机结合起来，为营造崇尚廉洁，风清气正的社会环境夯实了基础。
(六) 继续开展党员干部“树立良好家风、弘扬廉洁齐家”活动。要求各单位积极收集整理“树立良好家风、弘扬廉洁齐家”活动中的典型故事，在各单位政工员中开展了“我的家风家教”小故事征文活动，此项活动正在进行中。
（七）开展党员领导干部、纪检监察干部、职工群众谈廉政活动。7月21日制作完成“三类访谈”视频资料上报师市纪委，同时在三团先锋微信平台播放，以此在全团广大党员干部中营造日趋浓厚的“崇廉尚廉”氛围。
在十八届中央纪委五次全会上，着重强调了守纪律、讲规矩的问题，他强调了纪律和规矩的重要性，明确要求加强纪律建设，要把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。这个要求具有极强的现实性和针对性。守纪律是新常态下党要管党、从严治党的现实需要，是党员干部正确履职用权、干事创业的必然要求；讲规矩是对党员干部党性的重要考验，是对党员干部对党忠诚度的重要检验。当前社会上流传一些“节点到来论”“运动风暴论”“大老虎联手反扑”“特赦贪官论”等似是而非、耸人听闻、吸引眼球的“悖论”。面对反腐败斗争出现的多元化思潮和种种悖论，我们必须做到正确认清当前反腐形势、统一思想、凝聚共识，广大党员特别是领导干部必须讲政治、讲纪律。一个政党如果允许党员完全按个人意愿自由发表言论，就不可能有统一的意志。目前，我们党面临的形势很复杂，肩负的任务越艰巨，越是形势复杂、任务重，就越要在政治上、思想上同党中央保持高度一致，这是一条必须遵守的政治纪律，也是一条必须恪守的规矩。
一、“守纪律、讲规矩”是巩固反腐败斗争成果的必然要求
十八届中纪委五次全会上，发表重要讲话，强调党风廉政建设和反腐败斗争形势“依然严峻复杂”，并指出现在腐败和反腐败呈胶着状态，在实现不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利。中纪委网站公布，2015年以来（截至2015年5月31日）全国查处违反中央八项规定（违规公款吃喝、公款国内旅游、公款出国境旅游、违规配备使用公车、楼堂馆所违规问题、违规发放津补贴或福利、违规收送礼品礼金、大办婚丧喜庆）精神问题查处问题数10 797个，处理人数14 324人，给予党政纪处分人数8 398人。近两年，国药集团下属的个别公司和领导干部也出现了利用职务之便贪污、受贿和侵占公款等腐败案件，这些都是切切实实发生在我们身边的实际案例，确实要引起我们深思。
说过：保持高压态势不放松，查处腐败问题，必须坚持零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、严厉惩处的尺度不松，发现一起查处一起，发现多少查处多少，把反腐利剑举起来，形成强大震慑。党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨，就越要加强纪律建设，越要维护党的团结统一，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进。的讲话很好地总结了当前反腐形势，这就要求我们广大党员干部在正确认识当前反腐形势上要坚持基本判断不变，反腐高压态势不变，反腐工作永远在路上。
二、对党的纪律和规矩的具体阐述
什么是党的纪律？党的纪律，就是党的各级组织和全体党员必须共同遵守的政治生活准则和言论、行动的规范。概括地说，党的纪律就是党规党纪，是党内的法规。党的纪律主要分为以下几种：政治纪律，要求党的各级组织和全体党员同党中央保持高度一致；组织纪律，就是组织制定中的民主集中制，就是“四个服从”，即个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央；再还有就是党的财经纪律、工作纪律和生活纪律。
什么是党的规矩？关于党的规矩，在十八届中央纪委五次全会上关于守纪律、讲规矩的论述中有所说明，他主要讲了四个方面的内容：一是指党章，党章是全党必须遵循的总章程，也是总规矩。二是指党的纪律，党的纪律是刚性约束，政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束。三是指国家法律，国家法律是党员、干部必须遵守的规矩。四是指党内规矩，党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩。纪律是成文的规矩，一些未明文列入纪律的规矩是不成文的纪律；纪律是刚性的规矩，一些未明文列入纪律的规矩是自我约束的纪律。我们党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例，经过实践检验，约定俗成、行之有效，需要全党长期坚持并自觉遵循。
关于党的纪律和规矩的辩证关系，从概念的层面，“党的规矩”的外延要比“党的纪律”更大。纪律是刚性的规矩，优良传统和工作惯例是不成文的、相对柔性的规矩，同样需要遵守。
三、国企党员干部如何做到守纪律、讲规矩
在中央纪委五次全会上明确提出“五个必须”，为全党守纪律、讲规矩划出了红线、标出了雷区、明确了禁区。“五个必须”是什么？遵守政治纪律和政治规矩，必须维护党中央权威，在任何时候任何情况下都必须在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致；必须维护党的团结，坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志；必须遵循组织程序，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不允许超越权限办事；必须服从组织决定，决不允许搞非组织活动，不得违背组织决定；必须管好亲属和身边工作人员，不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。各级党组织要严把守纪律、严明规矩放到重要位置来抓，努力在全党营造守纪律、讲规矩的氛围。各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上做表率。各级党委要加强监督检查，对不守纪律的行为要严肃处理。
以上“五个必须”是对全体党员就守纪律、讲规矩提出的要求。那么，国有企业党员干部在日常工作中如何做到“守纪律、讲规矩”？笔者认为，需要做到以下几方面。
1.严格遵守关于守纪律、讲规矩提出的“五个必须”要求，与党中央保持高度一致
国有企业是我国国民经济的支柱，国有企业在国民经济的关键领域和重要部门中处于支配地位，对整个经济发展起着决定性的作用；是国家财政收入的主要来源，为保证国民经济持续、快速、健康发展发挥着重大作用。国有企业党建工作不仅是党的建设的重要组成部分，也始终是国有企业独特的政治资源，是企业核心竞争力的有机组成部分。党建工作的好坏体现在党员特别是党员干部工作的好坏上，所以，国企党员干部要进一步提高政治素养，提升政治定力。一是要加强政治理论学习。深刻学习领会中央有关要求，要注重在学习的系统性和全面性上下功夫，在学精、学深上下功夫，通过强化学习，坚定理想信念，知道能做什么，不能做什么。二是要自觉提高党性修养。要有高度的政治自觉，提高自律意识，要做到这些，就要树立政治意识、团结意识、程序意识、组织意识、原则意识。三是通过理论指导实践，学以致用。努力把科学理论转化为指导工作的思路和方法，主动适应“新常态”，严格遵守“五个必须”的要求，始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。
2.深入落实好几个责任
十八届三中全会明确提出落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。党委的主体责任和纪委的监督责任相互联系、相互促进。离开了党委的坚强领导，纪委的监督作用就难以发挥；没有纪委的监督，党委主体责任这个“牛鼻子”也就难以抓住。在履行责任中，党委书记作为第一责任人，要做到重要工作亲自部署，重要问题亲自过问，重要环节亲自协调，重要案件亲自督办，做到四个“亲自”。纪委的主要职责是监督、执纪、问责，要实现转职能、转方式、转作风，纪委书记聚焦纪委工作主业。其他班子成员要严格履行“一岗双责”的责任，反腐倡廉不仅仅是纪检部门的事情，是人人有责，党风廉政建设也不仅仅是党委书记的事，也是人人有责。因此，对“一岗双责”要深入理解和把握，各级班子成员要对职责范围内的反腐倡廉工作承担责任，做到守土有责，守土尽责。
3.严格遵守中央八项规定和反“四风”要求，强化“红线意识”
作为党员干部，要正确认识当前反腐形势，概括来说就是反复形势依然严峻，腐败和反腐败还处于胶着状况。要坚持基本判断不变，反腐高压态势不变，反腐工作永远在路上。集团郭建新书记在2015年集团反腐倡廉建设工作会上强调：纪律是栏杆，是屏障，可以防止我们的干部落入腐败的悬崖。从已查处的案件来看，党员干部违法犯罪没有一个不是从违纪开始的。中央明确提出坚持从严治党，国有企业不能例外。我们各级党员干部必须严守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，营造守纪律、讲规矩的良好氛围。党员干部、企业领导人员讲纪律，讲规矩，心里要有红线，作为要有所忌惮，没有了红线就没有了底线，没有了忌惮就会逐渐演变为肆无忌惮。而不守纪律、不讲规矩就是腐败的开始，是腐败的源头。
这就要求我们，在工作中要严格遵守《关于党内政治生活的若干准则》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党内法规和党内规矩，强化“红线”意识，做守纪律、讲规矩的表率。以下12条红线严禁跨越：一是违规公款吃喝；二是公款国内旅游；三是公款出国（境）旅游；四是楼堂馆所违规问题；五是违规发放津贴补贴；六是大办婚丧喜庆；七是违规送礼、收礼的问题；八是违规配备公车和使用公车的问题；九是违规接受和提供超标准接待；十是违规接受、参与高标准健身、娱乐等活动；十一是违规出入私人会所，十二是个人住房违规问题。
4.严格遵守武汉公司各项规章制度，做好职工表率
一、指导思想和目的
纪律教育学习月活动以邓小平理论和“*”重要思想为指导，认真贯彻党的*大精神，全面贯彻落实科学发展观，以“增强党性观念，推进科学发展”为主题，教育引导党员干部坚定理想信念，增强党性修养，促进党的思想建设。分层次抓好党员干部的廉洁自律和警示教育，营造浓郁的廉政文化氛围。通过教育学习，进一步增强党员干部立党为公、执政为民、行政为民的意识，增强依法办事、廉洁从政的观念，筑牢广大党员干部特别是党员领导干部拒腐防变的思想道德防线，着力解决党员领导干部作风方面存在的突出问题，为院所新一轮发展提供坚强的思想和政治保证。
二、学习内容
纪律教育学习月活动以《中国共产程》，党的*大报告，总书记和贺国强同志在党的*届中央纪委二次全会上的讲话，同志在省委*届二次全会、省纪委*届二次全会上的讲话，朱明国同志在省纪委*届二次全会上的工作报告为主要学习内容，着重加强以下教育：
1.党的政治纪律教育。强化政治纪律教育，使广大党员干部不断增强党性观念，始终保持正确的政治方向、政治立场和政治观点，自觉坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，坚决维护党的集中统一，始终同党中央保持高度一致，切实保证中央的方针政策、省委省政府的决策部署和我院的重大措施的贯彻执行。把深入贯彻落实科学发展观贯穿纪律教育学习月始终，做到真学、真信、真用。全面系统地掌握科学发展观的科学内涵、精神实质和基本要求，增强在科学发展观指导下破解发展难题、提高自主创新和服务“三农”能力、建设全国一流农业科研院所的信心，自觉用科学发展观指导实践、推动工作，抵制和反对各种违背科学发展观的言论和行为。
2.党的思想路线教育。坚持一切从实际出发，理论联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。继续解放思想，增强忧患意识，树立科学发展新观念。全面准确理解科学发展观的内涵，从片面追求总量和速度的观念中解放出来；坚持以人为本，从“重物轻人”的观念中解放出来；树立世界眼光和战略思维，从小农意识的思维定势中解放出来。不断探索实现科学发展的有效途径，促进科学发展观的贯彻落实，主动把解放思想学习讨论活动的成果转化为推动科学发展的制度、办法、举措，以新一轮思想大解放推动新一轮大发展。
3.党的群众路线教育。坚持人民群众是历史创造者的历史唯物主义观点，开展全心全意为人民服务的宗旨教育，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。正确对待权力，切实改进作风，坚持求真务实、廉洁高效，反对形式主义、和弄虚作假行为，反对铺张浪费、享乐主义和奢靡之风，反对、权钱交易以及损害国家利益、集体利益和群众利益的腐败行为。讲党性、重品行、作表率，以优良的党风促政风带民风，实现好、维护好、发展好职工群众的切身利益。
三、教育对象
教育对象是全院党员、干部，重点是副科级以上干部和人财物管理等关键岗位的工作人员。要注意区分不同对象，有针对性地开展教育活动，确保学习教育活动的落实。
四、活动安排
（一）动员部署。7月上中旬，院召开“*年全院纪律教育学习月活动动员会”，院领导作动员讲话，部署今年我院纪律教育学习月活动的工作，提高认识，统一思想，明确活动指导思想、主要内容和具体要求。各单位各部门也要做好相关动员部署工作，确保纪律教育学习月活动覆盖到全体党员、干部、职工。
（二）学习教育。7～9月份，各单位各部门根据纪律教育学习月活动的工作要求，紧紧围绕“增强党性观念，推进科学发展”的主题，结合院所实际，以“五个一”（精读一本基本教材、观看一场专题电教片、召开一次组织生活会、组织一场专题研讨会、开展一项专题教育）为主要形式，有针对性地开展纪律学习教育，努力使教育活动有特色、有亮点、有成效。相对集中学习的时间要保证有5～7天。
1.精读一本基本教材。坚持集中学习与自学相结合，以省纪委编印的《反腐倡廉教育读本（*）》为基本教材，认真学习《中国共产程》，党的*大报告，总书记和贺国强同志在党的*届中央纪委二次全会上的讲话，同志在省委*届二次全会、省纪委*届二次全会和省委*届三次全会上的讲话，朱明国同志在省纪委*届二次全会上的工作报告。同时，要学习贯彻好《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央关于印发<建立健全惩治和预防腐败体系*—2010年工作规划>的通知》（中发〔*〕9号）、《省纪委关于切实维护党的政治纪律有关问题的通知》（粤纪发〔*〕19号）和《*省农业科学院*年党风廉政建设和反腐败工作意见》（粤农科党字〔*〕10号），进一步推进我院党风廉政建设和反腐败工作。《反腐倡廉教育读本（*）》由院纪检监察室统一订购，全院处级以上干部和各研究所政工科长人手一本。集中学习以党支部为主，学习资料由各单位各部门组织。
2.观看一场专题电教片。要组织党员、副科级以上干部、人财物管理等关键岗位的工作人员，集中观看中央纪委拍摄的《人生的败笔》和省纪委拍摄的《怀德之治》、《镜鉴》等反腐倡廉专题电教片，加强示范教育和警示教育。电教片片源由院纪检监察室组织和协调，具体由各单位组织集中观看。院机关集中观看活动由院纪检监察室组织。
3.召开一次组织生活会。各党支部要召开一次以“讲党性、重品行、作表率”为主题的组织生活会。要组织学习我院先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的先进事迹，以身边的先进典型激励广大党员。要组织党员围绕主题，结合自身工作和思想实际，进行自我剖析，交流学习体会，增强党性观念，推进科学发展。
4.组织一场专题研讨会。各单位各部门要组织人财物管理等关键岗位的工作人员召开一场专题研讨会，主要是围绕提高拒腐防变意识、建立健全内部管理约束机制，有针对性地进行研讨，以推进我院惩治和预防腐败体系建设工作。
5.开展一项专项教育。各单位各部门要按照省保密委、省纪委“关于在‘纪律教育学习月’活动中开展保密宣传教育的通知”（粤密〔*〕7号）的要求，结合“纪律教育学习月”积极开展“保密宣传教育月”活动，做到同部署、同检查、同落实。
（三）总结提高。各单位各部门在活动中取得的阶段性成果，以及对我院建立健全惩治和预防腐败体系的意见和建议，请及时报送院纪检监察室。9月中下旬，院将召开会议对开展纪律教育学习月活动工作进行总结。请各单位各部门于9月15日前将活动总结及相关统计表，以电子邮件形式报院纪检监察室
四、几点要求
1.加强领导，精心组织。我院纪律教育学习月活动由院党组统一领导，院纪检组组织协调，院纪检监察室具体落实，院直属机关党委办公室等部门要主动配合。各单位各部门要高度重视，按照院的统一部署，结合各自实际，制订计划，分解任务，落实责任，一级抓一级，层层抓落实。党员领导干部特别是各单位党政主要负责人要带头学习，带头作辅导报告，带头参加教育活动，以领导干部带头表率作用带动全院纪律教育学习月活动扎实进行。
2.解放思想，创新形式。进一步解放思想，改进教育方式方法，积极探索符合形势发展要求和农业科研院所实际的党员干部廉政教育新途径。充分运用正反两方面的典型和现代科技手段，深入开展示范教育和警示教育，增强教育的说服力和感染力；充分利用网络、板报等各种媒体，开设廉政专栏或专题，不断拓展廉政教育的传播渠道；充分利用一切文艺形式，寓教于文，寓教于理，寓教于乐，营造浓厚的廉政文化氛围，增强教育效果。
一、党委主体责任清单
1.切实履行全面从严治党领导责任，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护党中央的权威，切实把中央关于全面从严治党的要求落实到党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设各方面。
2.按照关于全面从严治党八点要求，始终在思想上政治上行动上坚决与以为核心的党中央保持高度一致，坚持把全面从严治党与学校人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作等统筹推进。
3.认真贯彻落实中央和上级关于全面从严治党的决策部署，定期研究学校全面从严治党面临的形势与任务，遇有重大问题或上级安排的重要工作，及时研究部署。
4.将全面从严治党工作纳入学校发展建设总体规划，纳入学校年度工作要点，融入各级领导班子、领导干部年度工作任务，着力推进监督考核和落实，推动学校各项事业健康发展。
5.将全面从严治党作为党委全委会、常委会首要议事内容，每年年初研究制定全面从严治党、党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，明确年度任务和责任分解，并召开学校全面从严治党工作会议，进行全面部署。
6.定期听取学校领导班子成员履行主体责任情况和“一岗双责”情况汇报，听取党务工作部门、党总支、直属党支部履行主体责任情况汇报，听取各单位(部门)班子成员履行“一岗双责”情况汇报。
7.坚持立德树人，依法治校，牢牢把握办学方向，办中国特色社会主义民族大学，努力培养德智体美全面发展的中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。
8.切实发挥党委的领导核心作用，坚持和完善党委领导下的校长负责制，支持校长依法独立负责地行使职权，保证以人才培养为中心的各项任务完成。
9.严格落实中央《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》，把思想政治工作作为党委重要工作内容，定期研究，狠抓贯彻落实。
10.加强对宣传工作的领导，严格落实中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和《党委(党组)网络意识形态工作责任制实施细则》，定期分析研判意识形态领域情况，切实维护意识形态安全，加强检查考核，严格责任追究，确保意识形态工作要求落实到位。
11.加强对民族团结进步工作的领导，切实发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，构建民族团结进步长效机制，把民族团结教育贯穿到教书育人全过程。
12.严格落实《中共中央关于加强和改进保密工作的意见》，加强对保密工作的领导，定期研究保密工作，严格落实党政领导干部保密工作责任制，确保保密制度要求落实到位。
13.严格执行《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》，制定系统的学习计划，切实抓好党的基本理论、党章党规、系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略等内容的学习。
14.严格贯彻民主集中制，健全党委全委会、常委会议事规则，明确议事范围、决策程序，深入落实从严治党要求，切实发挥其在管党治党中的地位和作用。
15.严格落实“三重一大”决策制度，重要干部任免、重要人才使用、重要阵地建设、重大发展规划、重大项目安排、重大资金使用、重大评价评奖活动等要经党委集体研究决定，坚持决策事项先调研论证，实行两咨询、三评估(技术咨询、法律咨询，和谐指数评估、稳定指数评估、廉政指数评估)，并将决策同步跟进相应的廉政风险防控措施，落实监督检查责任人。
16.严格落实党建工作责任制，不断完善党建例会工作制度，切实加强对基层组织建设的领导和指导，不断夯实党的组织基础，发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
17.严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格党内组织生活制度，认真落实“三会一课”制度、民主生活会制度、组织生活会制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度、党日制度、请示报告制度、双重组织生活制度、经常性提醒和批评制度等规章制度。
18.推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把“两学一做”学习教育作为思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手，坚持用党章党规规范党组织和党员行为，教育引导广大党员做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格，确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用。
19.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》《关于推进领导干部能上能下的若干规定(试行)》，深化干部人事制度改革，进一步规范和完善干部选拔任用程序、综合考核评价指标体系，实行干部选拔任用工作全程纪实制度，及时发现和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
20.深入贯彻落实中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》，将人才队伍建设列入学校重点工作规划，坚持思想引领，推动师德师风建设，优化人才成长环境，完善考核评价体系，统筹推进人才队伍建设。
21.严格执行中央八项规定、辽宁省委十项规定、大连市委具体规定精神，坚持抓常、抓细、抓长，严格规范公务接待、公车使用、办公用房、出席会议庆典、出国(境)等管理，驰而不息纠正“四风”问题。
22.严格落实班子成员深入基层，密切联系服务师生制度，深入基层开展调查研究，认真受理师生信访举报，及时解决损害师生利益问题，解决发生在师生身边的推诿扯皮、与普通教师争利等各类不正之风和腐败问题，切实维护师生利益。
23.严格执行《中国共产党党内监督条例》，加强对党内监督工作的领导，组织实施各项监督制度，抓好督促检查;检查纪委监督执纪问责情况，对党委常委、党委委员，纪委、党务工作部门和各基层党组织领导班子及其成员进行监督。
24.严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等法规制度，加强对学校领导班子成员、各单位(部门)主要负责人以及基本建设、采购招标、后勤修缮、教学运行、科研经费使用、招生录取等重点领域、关键环节的监督，多过问、多提醒，发现问题及时纠正。
25.加强对党员干部的日常教育管理监督，运用监督执纪“四种形态”，经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。
26.加强对党风廉政建设的领导，定期研究党风廉政建设工作，加强惩治与预防腐败体系建设，建立行之有效的廉政风险防控机制。
27.推进党务公开，推动权力的规范运行、阳光运行，坚持对非涉国家秘密事项公开决策过程、决策执行、决策结果，保障师生知情权、参与权和监督权。
28.根据《中国共产党巡视工作条例》，制定学校校内巡察制度，对学校各单位(部门)定期进行巡察，及时分析研究巡察工作中发现的问题，督促落实整改并对违规违纪问题进行严肃处理。
29.严格执行《中国共产党问责条例》，对存在党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力、维护党的纪律不力、推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决不扎实等情形，追究相关党组织和党员领导干部的主体责任、监督责任、领导责任。
30.组织开展经常性的党性党风党纪教育，开展先进典型示范教育和反面典型警示教育，加强廉政文化建设，强化宗旨意识、廉政意识和法纪意识，筑牢思想道德防线。
31.领导和支持学校纪委工作，定期听取纪委关于党风廉政建设情况的专题汇报，及时研究学校纪委党风廉政建设工作请示并作出决定，重视纪检监察队伍建设，配齐配强纪检监察干部。
32.加强对纪委纪律检查的领导，保证纪委监督权的相对独立性，及时听取纪律检查情况汇报并作出决定，支持和保障纪委依纪依法开展纪律检查。
33.严格各级党组织、领导干部履行全面从严治党责任情况的述职、评议、考核，考核结果和有关情况作为领导班子、领导干部考核的重要内容，纳入执行党的纪律情况监督检查范围。
34.领导学校工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会，定期研究相关工作，切实将从严治党贯穿于群团工作中。
35.加强和改进党对统战工作的领导，充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，把统战工作摆在重要位臵，定期研究统战工作，广交深交各界朋友，筑牢统战事业的坚强基石。
36.严格履行报告责任。每年年初向国家民委党组、中央纪委驻国家民委纪检组、地方党委报告学校上年度全面从严治党工作情况，并及时就重大问题请示报告。
二、党委监督责任清单
1.在学校党委和上级纪委的双重领导下,履行全面从严治党监督责任，积极协助学校党委落实全面从严治党主体责任。
2.把全面从严治党作为纪委全会首要议事内容，每年年初研究制定工作计划和具体措施，将中央和上级以及学校党委关于全面从严治党的决策部署落到实处。
3.及时向学校党委汇报上级纪委有关工作要求、报告反腐败重大工作情况，提出贯彻落实的具体意见。
4.准确研判形势，加强调查研究，结合学校实际，向学校党委提出全面从严治党工作建议。
5.协助学校党委加强党性党风党纪教育，组织党员干部学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规;加强党风廉政宣传、师德师风和岗位廉洁教育，推进廉政文化创建活动，筑牢思想道德和党规党纪防线，营造风清气正的良好氛围。
6.指导和督促各单位(部门)做好岗位廉政风险防控工作，重点查找权力行使、制度机制和思想道德等方面存在的廉政风险点，制定有针对性、可操作性、具体管用的防控措施。
7.协助学校党委推进制度治党，形成用制度管权、按制度办事、用制度管人的有效机制，努力构建不能腐的制度体系，真正把权力关进制度的笼子。加强对制度执行情况的监督检查。
8.严格执行《中国共产党党内监督条例》，加强对学校各级党组织和领导干部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策、执行民主集中制、严肃党内政治生活、落实全面从严治党主体责任、落实中央八项规定精神、秉公用权等情况的监督检查。
9.坚持把纪律挺在前面，运用监督执纪“四种形态”，经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。
10.切实把维护党的政治纪律和政治规矩放在首位，坚决纠正和查处上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，口是心非、阳奉阴违，搞团团伙伙、拉帮结派，欺骗组织、对抗组织等行为。
11.加强对选人用人、招生考试、基建修膳、采购招标、财务管理、教学科研经费、校属企业、国有资产、学术诚信、职称评聘、评优评奖等重点领域和关键环节的监督检查，保证权力正确规范行使。
12.坚持和完善学校干部监督联席会议制度，定期研究干部选拔任用工作中反映的问题以及有关领导干部的信访举报事项。
13.严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复”关，综合日常工作中掌握的情况，加强分析研判，实事求是评价干部廉洁情况，防止“带病提拔”“带病上岗”。
14.加强对执行中央八项规定精神、辽宁省委十项规定、大连市委具体规定情况的监督，抓住重要节点，开展专项检查，驰而不息纠正“四风”问题。认真听取群众反映，维护师生员工合法权益。
15.协助党委开展校内巡察工作，对各单位(部门)领导班子及成员执行《中国共产党章程》和其他党内法规，遵守党的纪律，落实党风廉政建设主体责任等情况进行监督。
16.开展党风廉政建设专项督察。对学校各单位(部门)落实党风廉政建设责任制、执行“三重一大”决策制度、加强对人财物等重点部位的监管等情况进行专项检查。
17.认真受理党组织、党员的控告、检举、申诉。认真处理信访举报，做好问题线索分类处臵，早发现早报告，对群众反映突出、评价较差的领导干部情况及时报告，对重要检举事项应当集体研究。
18.坚持依纪依法、安全文明办案，严肃查处违纪违规案件，曝光典型案例，用身边的人和事教育广大党员、干部，增强警示教育的说服力和震慑力，强化查办案件的治本功能。
19.严格执行《中国共产党纪律处分条例》，严肃处理违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律行为。
20.配合学校党委执行“一案双查”制度。对发生重大腐败案件和存在“四风问题”造成恶劣影响的部门和单位，既要追究当事人责任，又要追究领导责任。
21.落实“一案两报告”制度。每办结一起典型案件后，既要撰写案件调查报告，也要提交案件分析报告，深入剖析原因，查找机制、制度等方面存在的漏洞和管理上存在的薄弱环节。
22.落实纪律检查工作双重领导领导体制，执纪审查工作以上级纪委领导为主，线索处臵和执纪审查情况在向学校党委报告的同时向上级纪委报告。
23.加强校纪委监察处领导班子和干部队伍建设。用铁的纪律打造过硬队伍，严格要求、严格监督、严格管理。指导各党总支(直属党支部)纪检委员认真履行监督职责。定期聘任学校党风廉政建设监督员，加强日常管理与业务培训，充分发挥其民主监督作用。
24.加强对下级党组织实施责任追究情况的监督检查，发现有应当追究而未追究或者责任追究处理决定不落实等问题的，及时督促下级党组织予以纠正。
25.协助学校党委加强对履行全面从严治党主体责任、落实“一岗双责”情况的考核，考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
一、以党风建设为指引，加强组织领导。
（一）以党风建设为重点，加大监督力度。
我文化企业公司严格执行自治区国资委纪委和文化产业集团公司纪委有关进一步强化党委主体责任的各项规定，把落实党风廉政建设作为首要政治任务。年初，我公司党委、纪委对党风廉政建设和廉洁工作进行了专题研究部署，把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入重要议事日程，与影视中心工作同部署、同安排、同检查、同落实。文化企业公司纪委坚持每季度对下属各部门、单位和项目管理部展开党风廉政建设和廉洁工作专项检查，并召开专题会议对检查中发现的问题进行通报，要求及时整改落实。通过专项检查，党风廉政建设意识得到进一步强化，党风党纪得到了进一步的提高。
（二）以廉政建设为中心，严格落实“一岗双责”。
按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”的要求，层层签订党风廉政建设责任书，明确责任目标，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。文化企业公司明确了分管领导分管范围内党风廉政建设第一责任人的职责和逐级负责的责任制度，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办，切实履行“一岗双责”，各部门、单位和项目管理部门主要负责人切实承担职责范围内的党风廉政风险防控，从责任范围、责任内容、责任实施、责任考核、责任追究五个方面明确了责任分工。
（三）完善组织架构，充实纪检监察力量。
按照上级纪委的要求，今年8月份，文化企业公司纪委将纪检监察室从综合办分离出来，配置了独立办公室和办公设备，并充实了1名专职纪检干事，组织架构进一步健全和完善。
二、强化廉政教育，增强党员干部廉洁自律的免疫力
（一）组织学习条例准则，提高说法自律意识。文化企业公司党委把党风廉政建设和廉洁自律教育纳入到党建工作中，采取党委中心组学习、党委班子成员讲党课、基层支部党员大会和党风廉政宣传专栏等多种形式，筑牢党员干部廉洁自律思想防线。公司党委组织各级管理人员和全体党员认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》等党纪法规。通过学习教育活动，进一步强化了党员干部遵纪守法意识和廉洁从业意识，始终严守法律红线和纪律底线。
（二）开展反对“形式主义、官僚主义”突出问题的整治行动，纯洁了党员思想。集团公司党委坚持以党的精神和新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央纪委、自治区党委重大决策部署要求，按照关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示批示精神，锲而不舍纠正“四风”，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神成果，深入推进全面从严治党各项工作。坚持将形式主义、官僚主义专项整治行动与党员干部廉洁自律工作结合起来，形成文化企业公司政清风明的良好氛围。
（三）认真组织学习时代楷模，提高党员干部道德修养。组织全体党员干部认真学习贯彻重要指示精神，组织党员与职工开展了向榜样黄群、宋月才、姜开斌、王继才等同志的学习活动，激励广大党员干部与开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动结合起来，敢于负责、勇于担当、廉洁为官，勤政为民，提高党员干部道德修养。
三、严格履职，充分发挥监督执纪职能作用
按照“从严治党”和“反四风”的有关要求，我文化企业公司纪委严格履行监督执纪职能，注重加强党员干部的廉洁自律意识的培养和强化，做到从严要求、从严教育、从严监督、从严管理。
（一）是定期开展党风廉政建设及廉洁从业检查。按照上级纪委的要求，文化企业公司纪委坚持每季度对公司各部门、单位和项目管理部开展党风廉政建设及廉洁自律检查考核，并将检查考核结果作为各部门、单位评先选优，管理人员业绩评定、选拔任用的重要依据。年内，对各部门、单位和项目管理部进行廉洁从业季度检查 次，专项纪律检查 次。通过检查，我文化企业集团公司各部门、各子公司都能够认真遵守公司的各项管理制度，严格把控“三公”经费开支，做到廉洁自律，年内无违规违纪形象发生。
（二）是发挥好纪委监督责任，使纪检工作覆盖到公司经营生产的各环节。文化企业公司纪委主动介入到生产经营的重大决策中去，对业务合作谈判各环节进行严格把关，保障谈判流程严密合规、竞标结果公开透明，同时参加和列席文化企业公司各项重要、重大会议，认真履行了监督责任，有效防范了党员干部以权谋私、贪污腐化的风险。
（三）是按要求执行个人有关事项报告制度，做到防微杜渐。文化企业公司制订了高管与中层负责人外出报告制度、及其他事项报告制度，纪委主动监督制度的执行与落实情况，特别是节假日文化企业公司纪委以短信或微信的方式主动提醒，一年来，公司高管、中管都及时填报了个人有关事项报告表，没有出现违规现象。
四、严肃政治纪律，扎实开展专项活动
按照集团公司纪委的部署要求，公司纪委着力推进党风廉政建设和廉洁从业工作全方位、立体化开展，狠抓专项活动的纵深推进和落实。
（一）是开展了“吃空饷”问题专项清理整治工作。经认真落实清查，文化企业公司未发现吃空饷和福利的“影子员工”；没有在岗但未从事具体工作的人员；不存在未办理任何手续擅自离岗人员、不存在请病事假长期不回岗和其他长期脱岗的人员；不存在借用、抽调等逾期未归的人员。
（二）是开展了“小金库”问题自查自纠整治工作。经清查，公司各单位均按照国家有关财经纪律和XX集团财务管理制度执行财务收支，收入、支出全部纳入本单位法定账目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，未有单独账户，未设任何形式的“小金库”。
五、存在的不足
虽然取得了了一定的成绩，但也还有一些不足。在党风廉政建设工作规范化上还有待于进一步深化、细化，工作的主动性与自觉性还有欠缺，有待于今后工作中进一步努力，将工作做得更好。
（一）强部署，全覆盖。8月21日上午，我局在会议室组织召开全系统干部作风整顿动员大会暨纪律教育学习宣传月部署动员会，局机关、局属各单位干部职工14人参加会议。会上，副局长韩荣英组织大家学习了县委关于印发《肃清赵正永流毒和以案促改专题学习教育工作方案》、县纪委《中共黄龙县纪委转发延安是〈关于在全市开展纪律部教育学习宣传月活动的通知〉的通知》两个文件精神。同时宣读了我局《黄龙县退役军人事务局关于开展纪律教育学习宣传月活动实施方案》，明确了活动时间、参加人员、活动主题、活动方式等。要求全体党员、干部及所有行使公权力的公职人员，全部纳入了教育学习宣传活动的范围，实现了教育学习宣传对象全员覆盖。
（二）强措施，重实效。将纪律教育学习宣传月活动与落实“以案促改”工作相结合，与“学用新思想、奋进新时代”主题教育相结合，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，创新学习载体，丰富学习内容，加大教育力度，切实将系统学一次党章党规党纪和有关廉政法规、讲一次纪律教育党课、举办一次专题讨论会、组织开展主题党日活动，开展一次警示教育活动、开展一次纪律知识测试等，具体做法如下：
1、认真组织学习，增强政治自觉。以集中学习和个人自学相结合的方式提升党性修养。自开展纪律教育学习宣传月活动以来，多次召开廉政专题会议，学习《党章》《监察法》《党内监督条例》《纪律处分条例》等党规党纪和法律法规，以多种形式丰富学习教育活动。既从正面宣传教育，更注重以反面教材起到警示训诫效果。向党员干部先后发放了《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等读本，开展读经典活动，武装党员干部的思想，组织党员干部认真学习市委《关于全市领导干部廉洁从政纪律底线规定》，强化底线意识，增强纪律观念。
2、开展廉政党课教育，筑牢监管围墙。局支部书记、局长史晓伟同志在8月21日全体干部作风整顿大会上讲党课, 要求全体党员、干部要对照党纪法规深入开展自查自纠，自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德，坚决防止权力滥用和影响公众形象行为的发生；要通过开展纪律教育学习月活动，使全系统党员干部提高思想认识，转变作风纪律，进一步落实党风廉政建设工作，提高党员干部拒腐防变意识和能力，同时紧密结合自身实际，做到学习教育和开展业务工作两不误、两促进，推动全局各项工作迈上新台阶。
3、开展廉政警示教育，筑牢拒腐防线。在8月21日组织召开了廉政警示教育工作会，学习了县委、县纪委关于落实对赵正永“以案促改”工作的文件精神及相关要求，以赵正永、魏民洲、冯新柱、钱引安、祁玉江、徐选朝等反面典型和秦岭北麓西安境内违建别墅问题上严重违反政治纪律、政治规矩问题，特别是赵正永严重违纪违法及十八大以来省、市、县查处的典型案件为镜鉴，深入开展警示教育。认真组织观看了央视新闻制作的《一抓到底正风纪——秦岭违建整治始末》等警示教育片，全面了解秦岭北麓违建事件的违规违纪事实，深刻认识案件的严重性质和恶劣影响，坚决拥护中央和省委的处理决定。要求全体干部职工要以秦岭北麓违建事件为镜鉴，全面落实来陕考察重要讲话重要指示精神，突出“以案促改、标本兼治，以案为鉴、警钟长鸣”，深挖问题根源、交流思想认识、研究整改措施，进一步筑牢思想防线、制度防线。
4、开展纪律教育知识测试，夯实学习教育成果。“陕西纪检监察”微信公众号党纪法规知识测试后，我局于8月21日，组织局机关全体干部、局属各单位干部职工开展了纪律教育知识测试活动。全系统干部职工共计16人积极参加了测试答题活动。通过这次测试，检验了学习效果，提高了全体干部职工对党章党规及纪律教育的思想认识，为进一步提升干部职工知法明纪，加强纪律约束，强化纪律执行奠定了良好的基础。
5、召开专题讨论会，深化纪律教育学习。结合赵正永案、冯振东案、祁玉江案、徐选朝案案例，剖析问题产生原因，把握关键环节，推进以案促改。坚持把标本兼治以案促改和党风廉政建设工作结合起来，警醒和教育全体工作人员要从反面教材中吸取教训、引以为戒，不断提升拒腐防变能力，力求做一名守纪律、懂规矩、讲奉献的优秀共产党员。组织党员干部开展以案促改剖析讨论活动，学习贯彻县委、县纪委以案促改工作会议精神，认真检视问题，进行“六查六看”，力争通过对照、查摆、交流、整改活动，达到形成共识、凝聚合力、增强战斗力的目的。
6、开展主题党日活动，强化党员廉政教育。我局将纪律教育学习活动与“学用新思想、奋进新时代”主题教育相结合，于8月14日组织系统11名党员干部到瓦子街烈士陵园开展革命传统教育，8月21日到双拥公园开展“倡廉洁、践使命”主题党日活动，接受革命传统再教育。通过学习参观，全体党员干部深受触动，重温历史，仍然给我们巨大的感染力和震撼力，成为广大党员干部开拓创新、克难奋进的精神武器和永不停息、拼搏进取的内在动力。
（三）强宣传，抓重点。紧扣“学用新思想、奋进新时代”主题教育，以“守初心、践使命、严纪律、勇担当”为主题，利用“黄龙县退役军人事务局”微信公众号等新媒体及时推送党章、廉洁自律准则、纪律处分条例等《党员干部纪律教育读本》所列的重点篇目学习内容。同时，对宣传月活动开展情况进行宣传报道，对活动中发现的好经验、好做法，及时总结推广，为扎实有效开展纪律教育营造良好氛围。
