摘要：企业文化是20世纪七八十年代美国人研究日本企业时提出的管理范畴的概念.二战以后,日本经济迅速复苏,并相继敲开世界各国国门,引起了经济界的普遍关注,美国经济学家们对日本这一经济现象进行了深入的研究.他们在研究中发现,日本企业成功的背后有一种无形的东西在支撑着企业的发展,纠正着出现的偏差,而不是制度、技术、设备资源,最后他们将这些无形的东西归结为思想教育和管理的作用,并提出了企业文化这一概念,随后得到各国企业界的认同和接受.

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