现代营销·上旬刊杂志 省级期刊
杂志简介：《现代营销·上旬刊》杂志经新闻出版总署批准，自1993年创刊，国内刊号为22-1256/F，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：发展战略、经营管理、市场营销、创新研发、人力资源、财务天地、法律法规、行业经济等
杂志简介：《现代营销·上旬刊》杂志经新闻出版总署批准，自1993年创刊，国内刊号为22-1256/F，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：发展战略、经营管理、市场营销、创新研发、人力资源、财务天地、法律法规、行业经济等
作者：傅丽君 刊期：2019年第07期
台州特色农产品在市场销售上存在渠道单一、消息闭塞、流通成本过高等问题,本文提出利用新媒体电商,结合当地农户和果蔬合作社构建基于本地市场、国内市场和国际市场三个维度的电商销售途径,提出口碑宣传、情感植入和多级分销等销售策略。
作者：胡良惠 刊期：2019年第07期
近些年,在社会经济发展的推动下,医药行业也实现了快速发展。一些高等院校纷纷把握机遇,设置了有关专业,希望培养优秀的复合型医药营销人才,以满足社会的需求。本文通过对复合型医药营销人才培养模式进行探讨,并提出合理的建议,希望对促进我国医药行业发展有所帮助。
作者：董春霞 刊期：2019年第07期
在企业薪酬管理当中,激励制度非常重要,这和员工的工作积极性具有密切关联。一个好的激励制度,能够让全体员工都积极向上,努力工作。本文首先就针对企业构建薪酬管理激励制度的价值展开分析,然后对具体的实践策略提出几点建议措施,希望可以给企业管理人员提供些许参考。
作者：高洪鑫 刊期：2019年第07期
企业在市场经济发展的大形势下,企业文化一般可当作企业的形象宣传,对提高企业市场经济地位起到了积极影响。为了保证企业文化推动人力资源的合理化建议,必须及时进行人力资源方面的妥善管理,而人力资源的壮大对企业实力增长起到了保障性功效,同时是丰富企业文化的必要举措。企业文化和人力资源管理两方面共同促进、互相发展,是提高企业综合实力...
作者：陈昱; 舒晓娜; 朱琳; 张兢兢 刊期：2019年第07期
随着时代的发展,社会的进步,我国对油气资源的重视程度逐渐提高。我国科学技术水平的飞速提高使得更多的现代化开采设备与开采技术应用到了油气开采活动中,国内油田领域已经逐渐步入现代化,而想要做好现代化油田建设,人员管理是关键,员工的工作经验、工作态度以及职业技能水平等至关重要,薪酬激励是大多数企业中较为常见的一种手段,如何在油田企...
作者：陈健 刊期：2019年第07期
思想政治工作对于医院的健康发展有着至关重要的作用。随着社会主义市场经济的飞速发展和医疗卫生体制改革的深入进行,医院职工的思想观念也有了很大的转变,思想政治教育工作面临着新的问题和挑战。如何充分发挥思想政治教育的优势,提高医院职工的思想政治水平,促进医院的健康发展,是新形势下医务工作者必须重视的问题。
作者：雷玉莹; 殷虹 刊期：2019年第07期
随着军队装备审价工作的蓬勃发展,对装备审价人才素质要求、创新能力和工作水平都提出了新的更高的要求,为进一步增强装备审价工作的规范性和实效性,充分提高装备经费的保障效益,应当建设一支规模适当、业务精通、作风优良的审价队伍,既是做好新时期装备审价的基础性工作,也是提高装备审价工作质量和效益的迫切要求。
作者：廉君 刊期：2019年第07期
在社会不断的进步和发展中,离不开我们各行各业劳动者的辛勤劳动。劳动者的工作中,有时会发生一些危险事故,这种情况下,我们的工伤保险就为工伤职工提供了保障,保护了职工的利益。我们的政府部门和用人单位也对工伤保险的重要性有了越来越深刻的认识。但是由于我国工伤保险起步较晚,发展还不够成熟,使得现阶段的工伤保险管理中,还存在一些问题。...
作者：王华 刊期：2019年第07期
随着我国经济的发展和社会的进步,我国为建立新型劳动关系付出了巨大努力,同时也在不断完善我国的社保体系。目前我国企业社保存在一定的问题,例如有一些企业中的员工参保率比较低、各个险种在发展上存在一定的差异。因此,要进一步完善我国的社保体系,本文首先结合现状,分析了当前企业社保工作面临的主要问题,比如缴费金额问题、退休年龄问题、...
作者：王鹏; 赵志富 刊期：2019年第07期
'互联网+'时代背景下高校大学生就业创业能力培养不仅仅是现代企业用人需求,更是社会发展需求,高校面对竞争激烈的市场环境无法避免的选择。本文阐述了培养大学生就业创业能力的重要性,并提出了'互联网+'时代背景下高校大学生就业创业能力培养策略,以期为高校培养更多就业创业人才提出一份参考。
作者：潘英飞 刊期：2019年第07期
即物联网、云计算之后,大数据快速发展,成为目前信息技术产业最受关注的概念之一。近年来,党和国家对大数据的价值越来越重视,大数据的环境给网络思想政治教育带来机遇的同时也带来了诸多挑战,作为教育工作者要加强对大数据时代背景的研究,充分了解大数据时代的内涵和特征,运用新机遇的同时积极应对新挑战,使网络思想政治教育工作有效开展。
作者：付云英; 杨桂兰; 郭晓海 刊期：2019年第07期
企业对人才的需求随着网络技术的普及和应用而发生巨大变化。在大数据、云会计时代,高等院校的人才培养面临着诸多问题。因此,培育新型复合型人才以及构建新时代高等院校的人才培养模式,不仅会推动我国高等院校的教学改革也会对我国高等教育的全面发展起到深远影响。
作者：陈张婷 刊期：2019年第07期
目前,我国的经济新常态是在经济结构对称基础上的经济可持续发展,强调的是用增长促发展,用发展促增长。面对经济新形势背景下的产业转型升级,人才是确保地方实现经济可持续稳增长的驱动力,为此各地纷纷加大了高层次人才的引进力度。广西作为国内经济欠发达的西部代表地区之一,也高度重视人才的引进工作,不断探索和建立高层次人才的管理体系,实现...
作者：罗琼玮 刊期：2019年第07期
为了响应总理提出的'大众创业,万众创新'的口号,建造中国经济新的发动机和新引擎,于高职教育而言创新创业人才的培育既是需要攻克的难点重,又是发展的必经之路。近几年,我们依托'双主体教学'合作对市场营销专业教学的进行了深度改革,在传统的创新创业能力培养模式基础上,融入了'双驱动'、'互联网+'指导思想,构建了'双轮驱动+'创新创业人才培养模...
作者：王胜 刊期：2019年第07期
我国不断推出越来越优化的经济政策,吸引着越来越多的人进行创业,企业市场竞争力不断加大。一家企业如果想处于不败之地,就需要时刻增强自身的企业建设,将绩效考核应用于人力资源培训管理之中,能够有效提升企业的竞争力。本文首先阐述绩效考核含义,说明当下人力资源培训管理情况,进而阐明绩效考核在人力资源培训管理中应用的意义并提出有效的改...
影响因子：2.95
期刊级别：部级期刊
发行周期：月刊
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发行周期：半月刊
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期刊级别：北大期刊
发行周期：月刊
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