首页 期刊 现代企业文化 企业人力资源绩效管理存在的问题及对策探讨 【正文】

企业人力资源绩效管理存在的问题及对策探讨

作者:贝文军 国网江苏昆山市供电有限公司
人力资源   绩效管理   对策  

摘要:本文分析和研究了人力资源管理存在的问题,探讨了人力资源管理效率提升的对策,为更好地开展人力资源工作奠定了良好的基础。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

学术咨询 免费咨询 杂志订阅