摘要：新经济时代是一个信息爆炸的时代,人们从来没有像今天这样能够如此'公平'地获取信息.'公平'给我们带来了希望和机遇,也给我们带来了激烈的竞争和巨大的挑战.如何敏捷地捕捉外部信息,如何迅速地在企业内部传递这些信息并且将它们转化为企业真正的财富,这是现代企业所必须关注的问题.本文通过对信息化企业在信息的传输通道和信息转化方式的分析,得出现代企业人力资源管理新特点和新要求.

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