摘要：董凤霞任园长以来,带领班子成员立足本园实际,摸索出一种幼儿园管理新模式：良性循环上升管理法,把幼儿园管理的立足点放在“人”上,坚持走“外树形象、内强树质、个体规范、集体创新”的师德建设之路,充分利用各种形式组织教师参加培训,建立和疏通了多层次、多渠道的信息沟通机制,通过合理化建议,调查问卷、座谈等形式,收集教职工关心的热点问题。

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