摘要：内蒙古分行2014年提出并实施的精细化管理战略后1,增收创效占43%,降本增效占到57%。企业发展的动力来源于两个方面,一方面靠成本拉动（外因）,另一方面靠人力拉动（内因）。2015年度如何实现利润增长目标？如何破解长期积累的结构性矛盾和短期业务发展的两难问题？如何在挖掘＂节流＂潜力有限的情况下,成功实现＂开源＂？

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