现代国企研究

现代国企研究杂志 部级期刊

Modern SOE Research

杂志简介:《现代国企研究》杂志经新闻出版总署批准,自2010年创刊,国内刊号为11-5992/F,是一本综合性较强的管理期刊。该刊是一份月刊,致力于发表管理领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:前沿、聚焦、论道、视界、案例、党建、文化

主管单位:中国兵器工业集团有限公司
主办单位:中国兵器工业集团公司人才研究中心
国际刊号:2095-0322
国内刊号:11-5992/F
全年订价:¥ 840.00
创刊时间:2010
所属类别:管理类
发行周期:月刊
发行地区:北京
出版语言:中文
预计审稿时间:1个月内
综合影响因子:0.13
总发文量:15897
总被引量:8222
H指数:18
引用半衰期:3.5249
立即指数:0.0081
期刊他引率:0.9322
平均引文率:1.3751
  • 深化国企改革与发展混合所有制

    作者:林少芬 刊期:2016年第04期

    自确立社会主义市场经济以来,我国的国有企业管理体制与经济体制发生了深刻的变化,混合所有制经济应运而生并越来越占据着重要的地位,国有企业大体上已经与市场经济相融合。但国内外的形势在不断变幻,我国仍需努力深化国企改革与大力发展混合所有制,促使国企改革深入推进,经济体制健康发展。

  • 浅谈深化国企效能监察

    作者:石红玲 刊期:2016年第04期

    效能监察作为国企一项重要的内部监督手段,经过20多年的发展,成效显著。本文将结合笔者的工作实际,分析当前国企效能监察工作中存在的问题,浅谈自己的思考。

  • 国企电力工程项目的成本核算与控制

    作者:叶潮军 刊期:2016年第04期

    电力工程建设是国家基础设施建设的重要组成部分,是国家宏观建设的先导。电力工程市场巨大、竞争也十分激烈,中标工程项目往往施工复杂、利润空间十分有限。为确保工程质量,工程建设必须科学控制成本,确保企业正常创利。为此,工程项目的管理更要着重于成本的管理与控制。

  • 关于国有企业信访维稳工作之我见

    作者:乔文娟 刊期:2016年第04期

    国有企业在社会经济发展中一直起着不可替代的作用,在我国的经济发展中占有特殊的地位。国有企业的信访维稳工作与国有企业职工的各种利益息息相关,如果不能把信访维稳工作做好,企业的生产就会面临干扰,群众的利益就得不到保障。本文将首先对新形势国有企业信访工作的任务和面临的情况进行分析,然后总结做好维稳工作的方法,最后谈一谈维稳工作带...

  • 国有企业人力资源管理问题探析

    作者:王凤璿; 邱词; 侯伟 刊期:2016年第04期

    在知识经济时代,企业参与的竞争也就是人才竞争。人力资源管理的目标就是发现人才,是企业管理的重要环节。在市场竞争如此激烈的现代社会,国有企业一直保持着主导地位,提高国有企业的核心竞争力,就是要加强对人力资源的管理。本文主要阐述了人力资源管理在社会主义市场经济下的重要作用,以及在我国人力资源管理中所存在的问题和解决的对策。

  • 浅析国有基建企业人才流失原因及对策

    作者:王思慎 刊期:2016年第04期

    国有基建企业人才流失严重,要建立有效的人才管理机制,树立正确的人才观,不拘一格选人、用人,形成发现人才、爱惜人才、人尽其才的良好氛围;要做好企业人才内部培养和人才备份,设计人才个人发展计划,打通晋升通道,建立合理的薪酬制度,营造良好的工作氛围、组织环境并创新引才渠道,以培养人才、留住人才和引进人才,尽最大可能地发挥人才的作用,方...

  • 经济新常态下国有企业问题分析及新一轮国企改革探究

    作者:厉逸文 刊期:2016年第04期

    未来国有企业将行业面临竞争和转型等巨大挑战,而如今国有企业的运行体制和内部管理仍然存在很多弊端,不能很好地应对将来的竞争形势和时展要求。随着新一轮国企改革的进行,国有企业要认清形势、做好内功,结合当前社会经济背景做出积极调整,以提高自身活力和竞争力,为下一步发展做好铺垫。

  • 浅谈现代企业资金风险与防范

    作者:李永红 刊期:2016年第04期

    在市场经济环境下,企业资金风险是不可避免的,但并不是不可预防的。随着我国经济体制改革的不断深入,企业的内外部环境已发生深刻变化,资金风险程度也在加大,对此,本文主要论述了企业资金存在的风险,并提出相应的防范措施。

  • 企业财务分析的意义及其重要性

    作者:卜海燕 刊期:2016年第04期

    随着企业内部财务分析在我国的大力推广,企业财务分析的意义及其重要性的发展问题不断的在企业内部财务分析中出现,而在这其中,新形势下企业财务分析的意义及其重要性是直接关系到整个企业财务分析最后效果的关键因素之一。因此,本文主要就企业财务分析的意义及其重要性进行分析。

  • 国有企业人力资源绩效管理中存在的问题及对策

    作者:侯毅男 刊期:2016年第04期

    在市场经济飞速发展的条件下,企业越来越重视人力资源管理中的绩效管理,以期通过绩效管理来提高企业效益,提升企业竞争实力。本文首先从绩效管理在人力资源管理中的必要性入手,然后结合国有企业人力资源绩效管理中存在的问题,进一步指出了解决企业绩效管理问题,使绩效管理卓有成效的对策。

  • 履职能力评价方法在现代国企绩效管理中的应用与研究

    作者:李宏 刊期:2016年第04期

    本文对运城发电公司现行履职能力评价方法从提出背景、体系构成、实施效果等作了详细论述。针对该评价方法存在的不足进行了完善和优化,提出了基于部门指标、班组管理、个人工作行为、个人工作结果"四位一体"式履职能力评价体系的垂直绩效管理模式。该绩效管理模式通过实现"组织目标向下逐级分解,员工绩效向上层层叠加",使员工努力与企业发展相...

  • 国有企业股份制改造中的相关会计问题

    作者:王麟 刊期:2016年第04期

    国有企业股份制改造中往往又有自身牵涉的部门和职能较多,往往会涉及到许多问题,本文主要针对国有企业股份制改造中的相关会计问题进行分析,主要研究国有企业股份制改造中的股份制公司组建、财务审计、清产核算以及资产评估进行分析。

  • 国有企业财务风险内部控制问题分析与完善建议

    作者:刘荃 刊期:2016年第04期

    国有企业是中国特色社会主义经济建设的支柱性企业,随着经济全球化的不断发展,国有企业财务风险内部管理的难度不断加大,本文将通过对国有企业财务风险内部控制存在的问题加以分析研究,提出相关改进和完善的建议和对策,为国有企业强化企业财务内部控制,不断完善财务风险管理,降低财务风险提供借鉴。

  • 国有企业内部审计的现状与加强审计监督作用的思考——以省属国有企业A公司为例

    作者:周艳玲 刊期:2016年第04期

    在现代市场经济条件下,内部审计日益成为公司治理体系中的重要组成部分,其作用也在逐步扩大。但在国企实际工作中,内部审计工作还存在诸多问题,制约着内部审计职能的发挥,内部审计尚未发挥出应有的效果。本文拟通过对省属国有企业A公司内部审计的现状进行分析,力求寻找完善内部审计工作的主要措施,以加强省属国有企业内部审计的监督作用。

  • 企业物流系统规划及合理化措施分析

    作者:武羽豪 刊期:2016年第04期

    优化企业物流系统有利于增强自身竞争力,因此企业需要加强物流系统规划,并不断地提高其合理性,以更好的促进企业的发展。文章分析了企业物流系统规划要点,提出了企业物流系统合理化措施,以供参考。