首页 期刊 社会科学动态 企业人力资源管理中非正式组织的问题与对策 【正文】

企业人力资源管理中非正式组织的问题与对策

作者:严军 上海宝冶集团有限公司
非正式组织   人力资源管理  

摘要:本文针对人力资源管理中的非正式组织,探讨并提出非正式组织对招聘、培训、绩效管理等人力资源管理关键环节所造成的影响及应对策略,以扬长避短。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

学术咨询 免费咨询 杂志订阅