首页 期刊 人力资源 创新岗位培训模式,促进青年职工成才 【正文】

创新岗位培训模式,促进青年职工成才

作者:张成艺 国家广播电视总局二〇二二台
岗位培训   岗前   在岗   专项   模式  

摘要:培训作为单位人力资源管理的重要组成部分,是单位建设学习型组织的关键,本文结合多年的岗位培训实践工作,将岗位培训工作划分为岗前培训、在岗培训和专项培训三个类别,详细阐述了每个类别对应的培训模式和具体措施,对指导岗位培训工作具有一定的借鉴意义。

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