摘要:供电企业的经营发展离不开人力资源的大力支持,而人力资源管理又是供电企业管理中的重要内容,供电企业人力资源管理水平在很大程度上反映出供电企业整体管理水平,直接影响着供电企业的市场竞争力,因此,做好人力资源管理工作,具有非常重要的意义。
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