近年来,许多大型企业集团都在集团内部试行会计人员委派制,向下属企业或子公司委派会计人员,对被委派会计人员的行政关系、人事档案、工资福利等进行统一管理,并实行工资、奖金与工作业绩挂钩考核的办法。发行集团企业会计人员管理体制的改革步伐也开始向这一方向迈进,目前已经实现了省对设区市(县)收支两条线管理。笔者认为,鉴于发行集团企业内部管理的控制机制并未真正建立起来,为进一步加强集团财务管理。可以考虑在收...
作者:王馨; 邢红 期刊:《财务与金融》 2004年第06期
会计信息是企业加强管理,进行决策的重要依据.在社会主义市场经济体制下,瞬息万变的市场需求使得会计信息在现代决策中显得举足轻重.因为商机的把握和风险的有效规避都建立在会计信息的基础上.资产的所有者需要利用会计信息了解企业盈利状况,以便进行投资决策;债权人需要利用会计信息了解企业的偿债能力,看企业是否能按时还本付息;国家有关部门需要利用会计信息了解经济资源流动和利用情况,税利上缴情况,据以制定有关政策,进行宏观...
我国加入WTO后必须积极推进企业会计人员管理体制改革,促进我国企业会计人员管理体制与国际接轨.完善会计法规建设,加强会计人员资格认定与监督管理,重视会计人员继续教育,提高会计人员素质,探索不同所有制形式和经营规模企业的会计人员管理方式.建立以所有者独立管理为主.政府监管和行业自律相结合的企业会计人员管理体制。
会计委派制是资产所有者向其所属企事业单位统一委派会计人员,并对他们的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理的一种会计人员管理制度.实行会计委派制是企业集团内部改革会计人员管理体制的一种有益的尝试.据初步了解,目前在全国出版业改革转制过程中,已有多家省级出版集团(公司)完成了国有资产授权经营或资产划转工作,集团作为主管单位和出资人,对于下属事业单位和国有企业,有权直接任免其法定代表人和高级管理人...
作者:郑金福; 李得举; 曹斌 期刊:《齐鲁珠坛》 2005年第04期
作者:许耕杰; 郑风华 期刊:《经济技术协作信息》 2005年第05期
1.会计委派制缺乏法律依据和统一规定,推行难度大,阻力大。会计委派制与一些法律如《企业法》、《公司法》不相一致,新《会计法》对委派制也没有说法,推行中有些政府部门领导不太积极,在基层遇到的阻力就更大。由于会计委派制是对会计人员管理体制的一种深层次改革,牵涉到方方面面的利益,特别是委派会计进驻受派单位后,外部监督力度加大了,单位小集体或个人私利的活动范围受到遏制,
作者:王永辉; 肖利 期刊:《经济技术协作信息》 2005年第23期
近年来,随着我国社会主义市场经济的发展,在会计工作领域出现了一些不容忽视的问题,如会计基础工作薄弱、会计工作秩序混乱、造假账、会计信息失真等。经过几年的整顿,全国会计工作秩序有所好转,同时与会计工作秩序有深层次联系的会计人员管理体制不健全问题也引起了人们的重视。下面,笔者就改革会计人员管理体制谈些粗浅看法。
作者:尹玉; 崔波; 孙长江 期刊:《经济研究参考》 2005年第22期
在制度分析中引入意识形态是新制度经济学与新古典经济学相比的一个重要创新.在很多情况下,制度会因为某种"世界观"或"伦理道德"的力量而长久地存续或迅速变化,这也正是为什么会计人员的管理体制改了又改的一个原因之一.目前,我国会计人员管理体制种类繁多,如会计人员委派制、会计人员统管统派制、财务总监制和记账制等.对其的评价也众说纷纭,褒贬不一.我们不难发现,虽然我国根据具体情况制定了有针对性的会计人员管理体制,但还是...
在各行业的发展中,会计工作都能够发挥重要作用,但是在我国的会计人员管理体制建设于上个世纪,已经与我国当前的会计人员管理要求不符,所以我国当前已经开始推行会计人员管理体制的改革工作。基于对会计人员管理体制改革内容的了解,本文分析了体制改革中的原则和目标,探究了体制改革的先进性与有效性,从而让改革后的制度能够被更好践行。
建立有效的市场经济体制离不开真实可靠的会计信息.而会计信息的质量在很大程度上依赖于企业内部会计人品管理体制的运转效果。会计委派制作为我国会计人员管理体制改革的新思路.即国家政府部门和产权管理部门以所有者的身份.直接委派会计人员代表政府和产权管理部门监督国有企事业单位或集体企业资产经营和财务会计情况的一项制度.
我国现行的会计人员管理体制是会计人员的行政关系和工资待遇等方面均归属于会计人员所在单位管理,在业务上则受财政部门指导.并行使国家对单位的会计监督职权。但是.近年来,随着我国社会主义市场经济的发展,在会计工作领域出现了一些不容忽视的问题,如会计基础工作薄弱、会计工作秩序混乱.造假账、会计信息失真等,已引起了社会各界普遍关注。经过几年的整顿.会计工作秩序有所好转,
会计委派制是财产所有者向其所属企事业单位统一委派会计人员,并对他们的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理的一种会计人员管理制度.该制度完全改变了原有企业内部的会计组织机构,可以称之为一次大刀阔斧的会计人员管理体制的改革.
作者:王焕芝 期刊:《山西能源学院学报》 2004年第04期
会计委派制是我国由计划经济向市场经济转轨阶段,经过试点而实行的一种会计人员管理体制.我们应用辩证的观点来认识其积极作用和局限性,并在实践中不断发展和完善这一制度.
乡镇卫生院是特殊的福利性事业单位,肩负着广大农村居民的医疗保健和疾病控制的神圣使命.而财务管理的好坏,直接影响着单位各项工作的开展,甚至直接影响着单位的生存和发展,更会影响到人民的切身利益和身心健康.
作者:王琴 期刊:《合作经济与科技》 2006年第12S期
改革开放的成功使我国经济取得了持续高速的发展,但在由计划经济向市场经济转变的过程中也出现一些问题。如近些年来,我国企事业单位会计信息失真、内部人控制现象严重,给我国的经济、社会造成不良的影响。对于这一问题。我认为,目前在我国三十多个地市推行的会计委派试点工作,是一个很好的举措。会计人员委派制改革旧的会计人员管理体制,充分发挥会计职能作用,强化会计管理和监督,保障国有资产保值增值,促进廉政建设。
作者:陈霞光 期刊:《河南财政税务高等专科学校学报》 2007年第04期
会计职业道德具有鲜明的政治性和原则性。现阶段必须从宏观和微观两个层面加强会计职业道德建设,改革会计人员管理体制;建立会计岗位轮换制度,推行会计人员委派制;加强学历教育中的职业道德教育,提高准入门槛。
作者:窦景艳; 谢金利 期刊:《经济技术协作信息》 2006年第03期
近年来,随着我国社会主义市场经济的发展,在会计工作领域出现了一些不容忽视的问题,如会计基础工作薄弱、会计工作秩序混乱、造假账、会计信息失真等。经过几年的整顿,全国会计工作秩序有所好转,同时与会计工作秩序有深层次联系的会计人员管理体制不健全问题也引起了人们的重视。下面笔者就改革会计人员管理体制谈些粗浅看法。
作者:苏姝; 于霞; 郝国红 期刊:《经济技术协作信息》 2006年第29期
改革开放以来,我国的企业财务制度进行了一系列的改革,取得了很大的成果。但随着经济体制改革的逐步深化,财务工作也逐渐暴露出不少问题和矛盾。例如一些单位领导人法制观念淡薄,经不起“金钱”的诱惑,令会计人员偷漏税款,设立账外账的经济犯罪案件屡见不鲜。但从另一个侧面,也反映出我们的会计人员管理体制存在的问题。
作者:刘志颖; 常学文; 左淑娟 期刊:《经济技术协作信息》 2007年第07期
建立卓有成效的市场经济体制离不开真实可靠的会计信息,而会计信息的质量在很大程度上依赖于企业内部会计人员管理体制的运转效果,因此,改革旧的会计人员管理体制已成为当今企业深化改革的矛盾与焦点之一。人们已经提出了数种改革模式,如会计委派制、财务总监制、稽察特派员制等,其中,会计委派制已在一些地区试行,并取得了较好的实施效果。实际上“会计委派制”在经济领域中已不是什么新生事物了,早在2000年,国家财政部监...
作者:翟玉芝; 郭莉 期刊:《经济技术协作信息》 2007年第35期
近年来,随着我国社会主义市场经济的发展,在会计工作领域出现了一些不容忽视的问题,如会计基础工作薄弱、会计工作秩序混乱、造假账、会计信息失真等。经过几年的整顿,全国会计工作秩序有所好转,同时与会计工作秩序有深层次联系的会计人员管理体制不健全问题也引起了人们的重视。下面笔者就改革会计人员管理体制问题作以浅谈。