摘要：加强员工培训是民营企业增强企业凝聚力，提高核心竞争力的重要手段，也是其应对日益激烈的市场竞争的必备举措。许多民营企业的员工培训效果不尽人意，甚至出现公司投入大量墟费培训后员工纷纷跳槽，如何避免此类现象的发生，本文将以此展开讨论。

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