《护理管理》（月刊）创刊于2001年，由中国人民解放军北京军区总医院主办。是经中华人民共和国新闻出版署批准公开发行的我国历史上第一本专科护理学术性期刊，面向广大护理人员。
《护理管理》该杂志开辟有院长看护理、论坛、护理管理研究、专科护理管理、护理科研管理、护理教育、护理质量管理、人力资源管理、信息管理、医院感染管理、社区护理管理、护理工作改革、护理工作与法、安全管理、护理经济管理、国外护理考察、护理管理综述等栏目，欢迎各位护理同仁赐稿，要求文稿具有科学性和实用性。获奖情况：中国科技论文统计源期刊；中国科技核心期刊；《CAJ-CD规范》执行优秀期刊；获第四次全军医学期刊优秀编辑质量奖；全军优秀医学期刊。
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《护理管理》来稿要求文稿应具有科学性、实用性，资料可靠，数据准确，文字精炼。论著、综述及讲座文稿不超过4500字，其他文稿不超过3000字，小经验文稿不超过1000字。
1《护理管理》文题简明确切地反映论文的核心内容、主要观点和论点，一般不用副标题，中文文题以不超过20个汉字为宜。
2《护理管理》作者作者姓名在文题下按序排列，作者单位名称及邮政编码列于作者姓名下方。需提供第一作者简历，包括姓名、性别、出生年、民族、籍贯、职务、职称、最高学历、主要研究方向。如作者单位为2个或2个以上者，按顺序分别以“1、2、3……”标注于相应作者姓名的右上角，单位全称及所在科室用相同序号列于作者姓名下方。
3摘要和关键词文稿须附中英文摘要，中英文摘要的文意要一致。摘要形式尽量采用结构式，即目的、方法、结果和结论4个部分，不超过300字。关键词一般为3-8个。
4标题层次采用阿拉伯数字连续编码，两个数字符号之间加下圆点相隔，最末数字后面不加标点。一、二级标题需单独列出，标题层次划分一般不超过4节。文内接排的序号一律用圈码，如①、②……表示。
5图和表图表均应有简明的图题和表题，不超过20个汉字。表格一律用“三线式”表，勿用斜线、竖线、边线。
6参考文献仅限作者亲自阅读过的主要文献。按其在文中出现的先后顺序用阿拉伯数字在右上角用方括号注明，如［1，3~5］。应引用公开发表的原著，勿引用文摘、转载及内部资料。
作者：尹春岚; 曲慧利; 杨富国; 任洪清; 冷海鹏 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的调查青年乳腺癌术后患者心理社会适应的现状并分析其影响因素。方法采用一般资料问卷、乳腺癌心理社会适应问卷、社会影响量表和中文版安德森症状量表对277例青年乳腺癌术后患者进行问卷调查。结果青年乳腺癌术后患者的心理社会适应总分为(126.34±24.41)分;居住情况、生育需求、家庭人均月收入、病理分期、手术方式、病耻感、症状负担是青年乳腺癌术后患者心理社会适应的影响因素,共解释总变异的56.7%。结论青年乳腺癌术后患者的心理社会适应处于较低水平,医务人员应针对其主要的影响因素为患者提供个性化的健康指导,以提高患者的心理社会适应水平。
作者：孙方圆; 高伟; 王晓亚; 鲍丽丽; 郑红丽 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的调查先兆流产患者心理弹性现状水平,探讨先兆流产患者心理弹性的影响因素。方法采用一般资料调查表、心理弹性量表、领悟社会支持量表以及简易应对方式问卷对153例先兆流产患者进行问卷调查。结果先兆流产患者的心理弹性总分为(61.55±8.57)分;家庭人均月收入、医疗费用支付方式、家庭支持、其他支持和积极应对是先兆流产患者心理弹性的影响因素。结论先兆流产患者心理弹性处于中等水平,心理健康状况急需改善,提高其社会支持度、采取积极应对方式,可促进先兆流产患者心理弹性水平的提高。
作者：危诚怡; 刘秀儒; 龚翠珍; 苏上杰; 孙欣 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的了解三级医院护士精神薪酬满意度的现状并分析其影响因素。方法采用护士精神薪酬满意度量表和组织公平感量表对湖南省三级医院的476名护士进行调查。结果护士精神薪酬满意度得分为(3.81±1.24)分,处于中等水平;不同年龄、工作年限、职称、科室护士精神薪酬满意度有所差别;组织公平感是影响护士精神薪酬满意度的主要因素。结论护理管理者应对不同特征护士针对性管理,同时促进组织公平,提升护士精神薪酬满意度。
作者：于莉; 汪玉婷; 曹丹阳; 王伟杰; 宋莉娟; 崔静 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的探讨医学生照护临终患者的态度及其影响因素,为医学院校开展针对性的死亡教育提供依据。方法采用一般资料调查问卷、佛罗梅尔照护临终患者态度量表中文版对上海市某医学院校在校本科生1 488人进行调查分析。结果调查对象照护临终患者的态度总均分为(3.45±0.44)分;其中照护临终患者积极态度维度得分为(3.34±0.50)分,以患者和家庭为中心的照护意识维度得分为(3.50±0.49)分;多元线性回归分析显示,年级、是否独生子女对医学生照护临终患者的态度有影响。结论医学生对照护临终患者的态度较为积极,但仍有待提高。医学院校应结合教学实际情况,合理设置死亡教育课程,进一步改善其照护临终患者的态度。
作者：钟永芳; 赵改梅; 张小萍; 赵泽英; 贾丽霞; 胡玉亮; 杨艳丽 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的调查高年资护士职业生涯成功与离职倾向现状,分析二者的相关性,为管理者采取针对性管理对策提供理论依据。方法采用护士职业生涯成功量表、离职倾向量表对319名高年资护士进行问卷调查。结果高年资护士职业生涯成功得分(33.07±6.38)分,离职倾向得分(10.46±3.46)分,二者呈负相关。结论高年资护士职业生涯成功呈中等水平,离职倾向较低,护理管理者应重视护士的职业发展规划,使护士的职业道路清晰,充分发挥高年资护士的人力资源作用。
作者：钱湛; 徐东娥 期刊：《护理管理》 2019年第07期
注意缺陷多动障碍是儿童最常见的慢性神经行为障碍疾病,严重危害患儿学业、社会功能和家庭,且容易发展成反社会人格、品性障碍等,给患儿家庭和照顾者带来沉重的照顾负担和身心压力。文章对ADHD患儿照顾者的负担现况、照顾者负担测评方法、干预现况进行综述,并从评估工具、研究方法、干预措施和社会支持的角度提出展望,旨在为医护工作者制订和开展具有针对性、有效的照顾者心理支持干预措施提供借鉴和指导。
作者：孙博伦; 鲍金雷; 熊桂华 期刊：《护理管理》 2019年第07期
文章归纳了ICU转出患者家属迁移应激的评估工具,指出了迁移应激对ICU患者家属的不良影响,讨论了ICU转出患者家属发生迁移应激的诱因。在此基础上,对降低ICU患者家属迁移应激的干预措施进行展望,包括:帮助家属尽快适应新的医疗环境、及时评估并提供心理疏导、规范护士临床交接、提高ICU患者转出效率。
作者：吴琳凤; 刘永兵; 孙凯旋; 王家凤; 胡兰英; 祝娉婷; 丁平俊; 张菁; 薛谨 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的了解护理本科生职业态度现状,并分析其影响因素,探讨促进职业态度发展的有效途径。方法采用一般资料调查问卷、护理专业学生职业态度量表对283名护理本科生职业态度现状及影响因素进行调查分析。结果护理本科生职业态度总均分为(100.01±8.60)分,处于中等偏上水平;性别、班级任职与否、护理专业与自身职业兴趣是否相符、所认识的护理人员对护理专业的态度、自身人生价值实现与否为护理本科生职业态度的主要影响因素。结论护理本科生职业态度水平尚待提高,建议在教学过程中,护理教育者从护理本科生兴趣出发,培养其积极专业价值观。
作者：邹俊遐; 朱振云 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的探讨护理专案改善在婴幼儿水合氯醛保留灌肠中的镇静效果。方法以护理专案改善实施前的402例婴幼儿为改善前组,实施护理专案改善实施后的521例婴幼儿为改善后组,成立护理专案改善小组,应用护理专案改善方法分析,分别从肠道状态、灌肠深度及手法、健康教育等方面制订并实施水合氯醛保留灌肠的标准化方案。结果干预后水合氯醛保留灌肠镇静效果明显提高,漏液率由干预前的54.98%降到干预后的14.97%下,辅助检查一次成功率由干预前的77.11%提升到干预后的94.63%。结论护理专案改善后的水合氯醛保留灌肠使漏液率下降,镇静效果和辅助检查一次成功率明显提高,提升了护理质量。
作者：曾梁楠; 江涌; 陈超逸; 梁瑞晨; 杨昌美 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的探讨不同深度吸痰对高血压脑出血行气管切开患者脉搏血氧饱和度和脑组织血氧饱和度的影响。方法选取住院治疗的高血压脑出血术后患者32例,均采用深部和浅部两种吸痰方式128例次,监测吸痰前后患者脉搏血氧饱和度和脑组织血氧饱和度的变化,探讨深、浅吸痰对患者脉搏血氧饱和度和脑组织血氧饱和度影响。结果 32例患者的脉搏血氧饱和度和脑组织血氧饱和度分别在深、浅部吸痰各128例次前后出现规律性变化,吸痰后10 min深、浅部吸痰组脉搏血氧饱和度和脑组织血氧饱和度差异均无统计学意异(P>0.05)。结论深、浅部吸痰均能达到吸痰效果且效果无明显差异,为避免吸痰对患者带来的不良反应建议对高血压脑出血行气管切开患者的吸痰管理采取浅部吸痰。
作者：蒙玉莲; 谭菊花; 韦秀; 曹婵 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的探讨加速康复外科护理对宫颈癌根治术患者氧化应激反应的影响。方法将60例行腹腔镜宫颈癌根治术的患者随机分为对照组和观察组,每组各30例。对照组采用围手术期常规护理,观察组采用加速康复外科护理,包括术前相关知识讲解、术中监控体温及控制输液量、术后给予三阶梯镇痛及早期康复护理。结果观察组患者首次排气时间、进食时间、下床活动时间、住院时间均缩短,住院费用降低;满意度提高;术后丙二醛和活性氧自由基水平均显著降低,谷胱甘肽过氧化物酶和超氧化物岐化酶水平均明显增加。结论加速康复外科护理可提高宫颈癌根治术患者的康复效果和满意度,明显抑制其氧化应激反应,值得在临床上推广使用。
作者：郭宏卿; 阐玉英; 霍秋桂; 倪志红 期刊：《护理管理》 2019年第07期
目的探讨社区护士对于高危儿过渡期护理的真实体验。方法采用半结构式访谈,对7名社区护士进行访谈,借助Nvivo 10软件,应用Colaizzi现象学研究法分析资料。结果提炼出3大主题:社区护士对高危儿过渡期护理的认识;社区护士实施过渡期护理过程中的感受;实施社区高危儿过渡期护理的困难。结论单纯医院模式或社区模式难以满足高危儿过渡期护理的需求,应根据区域特点建立高危儿医院-社区-家庭过渡期护理模式,组建社区管理团队,实现信息化动态管理,保证医院社区间有效衔接,重视护士培训,开展多方位家长教育,提高高危儿社区护理质量,加强对社区护理的社会支持。
这个刊物比较难中，投过几篇到护理管理杂志，有些初审没过，有些是外审被专家退稿，专家比较认真，提了一些中肯意见，也不排除有些意见相佐专家提一些尖锐意见，但是此刊挺公正，投稿流程在系统中也及时更新
我的原稿比较长，后来编辑有删减，个人感觉护理管理杂志是非常值得信赖的刊物，编辑很负责负责，中间补充审订了一次英文的摘要和关键词，录用的过程不算曲折，但从录用到刊发，要看杂志的专题安排，时间不等。
护理管理杂志一向审稿速度很快，编辑让修改格式总共一个月，对审稿意见一一认真答复，修改用了8天时间，提交完成后发的录用通知。感觉做的东西好的话还是容易中的，一定要有实验支撑。
护理管理杂志编辑还是很严谨的，找的审稿人比较负责，提出的问题比较犀利！审稿周期一般在三个月左右，速度还是很快了！非常值得投稿的杂志！
录用的这篇文章是关于护理研究，此刊外审效率很高，专家点评也比较到位，可能是稿件较多，外审回来后等候了很久才给的录用通知。大家可以安心，时间上是这样的，外审2个月，修改后再审20
一口气读完，非常好的一本书，看了挺有收获的！是一本了解护理教育的必要读物，而且觉得佩服，那一辈做学问的人，真是基本功扎实，环境也不容易。
总的来说，还算顺利，编辑部老师很负责，也很认真，态度也比较温和，对文章小修了一次，审稿速度算比较快的。这是我第一篇被录用的文章，还是比较开心的。编辑老师态度也超好，对于询问非常有耐心。感觉该刊还不错！
多看点书没坏处，这家店铺杂志是正品，且杂志销售价格事宜，每次的服务都很好，自己也一直有关注这家店铺。
《护理管理》在护理方面还是很权威的，内容很详尽。书本的纸质也很好，手感不错，这次买书买对了。
在工作闲暇时可以阅读，品味作者的精妙语言，体会不一样的情感共鸣，获得心灵的平静。发表之家价格也很优惠，还会继续订的。
护理管理杂志文稿应资料可靠、数据准确、具有创造性、科学性和实用性，对自己文章提升有很大帮助！是一个不错的杂志！值得订阅！！
先前看到该刊的文章，感觉水平非常高，看都看不懂；没想到时隔2年自己读博了，自己用心写的第一篇稿子，不知投往何处，顶着初生牛犊不怕虎，投了他，也就想捞点意见，没想到，经过一轮修改，3个月不到就录用了。感觉主要是文章要侧重于理论与形式化方法，有新意。
《护理管理》杂志是由北京军区总医院主办的医学类统计源核心级的刊物。阅读起来稍有些吃力，但是仔细读完感觉还是很受益的，的确好实用，翻完之后，茅塞顿开~挺好，实用，推荐！比较有意思。
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这个必须赞一个，本人去年整理了一篇关于管理方面的，开始投护理管理杂志，被拒，后来整理重写，今年1月11号重投护理管理杂志，当天送审，2月6号审回，两个专家意见都肯定文章的创新性，一个修改录用，一个修改重审，2月22号修回，当天送审，3月30号审回，建议录用，让修改请专家润色英文摘要，送副主编终审，登陆系统看，显示已采用，刚好2个月，编辑态度也不错，发邮件必回，真心不错，祝愈来愈好，赞一个！
本人是硕士，投了两篇，都中了，感觉比较容易，不错的杂志，审稿人所提问题很尖锐，编辑很复杂。感觉如果是硕博的投的文章，问题都不大，个人观点。。。
E-mail投稿，投稿后会给回复，并告知稿件编号，一个月就给审稿意见。编辑态度还可以，我的文章是小修后就收。总体而言，护理管理杂志审稿速度快，编辑负责，适合的文章可以建议大家投。
今年投了两篇稿件，都后很快就进入复审，编辑不是一般的认真负责，外审专家审稿非常严谨，公式的每一个上下标、正斜体都仔细检查核对，对全文逐字逐句地进行修改，是我们学校的学科权威刊物，希望以后能够越办越好。
可能是比较好的期刊。录用难度不是很大，但是据说审稿速度要看运气，可能我的运气就很好，不过我还是相信是自己的实力吧。收到审核意见很快，修改的地方不多，仔细改了之后，不久就收到接收了。
期刊质量已经越来越好了!大赞。
总体感觉，国内期刊中《护理管理杂志》审稿流程规范，期刊质量较高。审稿专家专业，提出的审稿意见切题，有价值。再次感谢编辑和审稿专家，祝《护理管理杂志》越办越好！
审稿人审稿很认真，编辑也很负责。可能今年稿件比较多，快两个月了才给回意见，提了三个意见，表明修改后录用。修回后两周，状态为排队发表。护理管理比较正规，希望护理管理越办越好。
审稿奇慢无比，投稿6个月，一直在收稿状态，6个月后直接据稿，都没外审，改投，1个月后修改后录用。这个期刊很靠关系，导师是编委的话很容易录用，隔壁的投稿，导师直接给编辑打电话，象征性的修改后录用，投稿前需要考虑好。
去年5月份那会儿投，11月初就已经在中国知网上搜索到了，审稿速度很快，是我投的几个杂志里面审稿到见刊最快的杂志了，审稿到返修一个月左右，二次返修1个月左右，8月份差不多就已经敲定，9月份编辑部整一下，10月份就见刊了。速度快，给赞，唯一缺点，版面费有点高。
9月底投的，两天出结论让邮寄审稿费，中间隔了一个月才寄出去，外审后给修改意见，修改后重新外审，外审结论快，就是有点担心。今天说录用了，说版面费的事，给导师挂的第一作者，导师出，准备加急发出去，马上毕业了。
文章比较专业，出刊很准时，意见很专业，有些问题得查很多资料才能修改好！相对来说还是较难中的一个期刊！
第一次投该刊，比较正规，5月份投出9月收到专家意见让修改，10月录用，感觉算比较快的杂志。
不错的杂志，审稿速度快，审稿专家比较负责，所提的意见对修改稿件、提高稿件质量有帮助。
