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优秀事迹汇报材料赏析八篇

时间:2022-03-19 19:46:46

优秀事迹汇报材料

优秀事迹汇报材料第1篇

--——同志参加全市优秀组工干部事迹汇报会材料

尊敬的各位领导、各位同志:

你们好!今天,我带着国税——多名党员的期待与信赖,带着国税领导的厚爱与支持,在这里向各位领导和优秀组工干部汇报工作,感到非常光荣和激动,请允许我向在座的各位领导和同志们表示由衷的感谢和诚挚的敬意!同时也非常感谢市委领导给我提供了这么难得的学习机会。我汇报的主要内容是紧紧围绕"三个代表",规范基层党组织管理和营造国税党建文化的一些感想和体会:

体会之一:求真务实,规范党建管理,将党建工作转化为推进税收工作的生产力

在很多人眼里,基层党建工作是一项传统而死板、平淡而枯燥的工作,如何在新形势下求真务实地把这项工作做好、做活、做透?是我一直在思考的问题,几年来,我一直在探索、在实践、在总结。记得20__年我刚刚走上党务工作岗位时,根据市局党组的工作安排,对全系统基层党组织和党员队伍思想状况进行了一次全面的摸底调查,调查结果对我触动很大:部分基层党组织凝聚力、战斗力不强,组织生活、党员教育流于形式;部分党务工作者甚至个别中层领导干部认为党建工作可有可无,说起来重要、做起来次要、忙起来不要;党员队伍出现了思想比较涣散,纪律比较松懈,组织观念比较淡薄的状况,个别党员干部甚至发生了令人痛心的违法违纪案件,给国税形象造成了不良影响。通过这次调查,市局直属机关党委意识到加强基层党组织建设的紧迫性,我也感到身上的担子很重,强烈的使命感和危机感推动着我,必须尽快拿出加强和规范基层党组织建设的有效措施,要让党建工作为税收工作保驾护航,要让党建工作成为税收工作的生产力!要为市局党组、党委分忧,对全体党员负责!于是,就象一名棋手决心下好一盘棋一样,我在不停地思考着如何布局、活子、顺势。

布局---就是理顺机构、打开局面。通过摸底调查,市局机关党委找到了问题的症结所在,果断提出了将各县区分局基层党组织归属市局直属机关党委统一领导、垂直管理的新思路,为实施这一决策,我们党委办不厌其烦地奔走于基层党组织、当地党委以及上级党组织间沟通协调,克服了一个又一个困难,在两年时间里理顺了基层党组织架构,实现了对东区、西区、市区8个基层单位党组织的统一管理,直属机关党委管辖党员总数从1998年的131人壮大到目前的526人,党组织也从8个党(总)支部增加至43个党(总)支部,垂直管理新格局的形成,为直属机关党委科学管理铺平了道路。但是,由于管辖的基层党组织和党员数量激增,党务工作者思想、业务素质参差不齐,不少党员对垂直管理表现出不理解和不适应等,无疑又增加了管理难度,对我本人也提出了更大的挑战。

活子---就是建章立制、激发活力。实现垂直管理后,我想,要增强党员队伍的凝聚力,激发队伍的活力,当务之急是建章立制,走抓制度促党建、抓党建促税收之路。我的想法得到富于开创精神的直属机关党委领导的大力支持,领导把重任交给了我。说干就干,没有模式可套,没有先例可循,我和党委办人员跑基层、入群众,摸情况、听意见,从每一个环节入手,论证、分析、拟稿、呈批、修改定稿,在我们的全力投入下,《党支部工作目标管理责任制》、《"创先争优"制度》、《理论学习制度》进一步完善,《党建工作规范》、《发展党员跟踪管理制度》、《发展党员公示制度》、《共产党员、税务人员服务岗制度》、《民主生活会报告制度》、《党建工作责任制》等一系列新的党建工作制度相继破土而出,逐步形成了一套较完备的制度体系。

在健全制度过程中,我们进行了一些大胆的尝试和探索,有一些可圈可点的亮点:如通过党员思想动态分析制度定期收集全系统党员思想状况的第一手材料,进行分析研究,及时发掘党员思想中的闪光点,消除不良思想苗头,并及时采取有针对性的教育学习方案和思想辅导个案,确保党员队伍的先锋模范作用。通过发展党员跟踪制度对非党员递交入党申请书到入党转正,进行全过程跟踪登记并建立专人档案,发展党员实行"一人一档"管理,严格规范每个发展阶段的目标、程序、职责和任务。我作为发展党员预审小组的一员,时刻维护党的利益,工作中我们实事求是、坚持原则、坚持正义、严格把关,在为因考察时间较长、有思想包袱的同志做好耐心细致的思想工作同时,积极为迫切要求进步的群众创造条件;同时,彻底杜绝了以往出现的个别发展对象资料遗失、支部间资料移交手续不完善、互相推诿等现象,从近年发展的新党员来看,没有出现失察、失误,许多新党员还获得了各类荣誉称号。这一做法不但得到市直属机关工委的充分肯定,而且还在全市直属机关推广。20__年,我们将党风建设和机关作风建设有机相结合,推行了"共产党员服务岗"制度,要求全体党员在办税窗口或工作台上统一摆放"共产党员服务岗"卡,卡上统一印有照片、姓名、编号、单位和监督电话,激励广大党员争做表率,为民服务,强化监督;推行制度以来,全体党员的责任感和使命感明显增强。

顺势---就是落实制度,目标管理。多年的工作积累,我感觉到,有制度不落实便是一纸空文,而落实制度往往是工作中最有挑战性的环节。为了使各项制度发挥出最佳效能,我们紧密结合国税工作实际,深入推广党支部工作目标管理责任制,大力实施固本强基工程,通过一系列细化、量化指标,将党的思想、组织、作风建设贯穿到税收工作中进行考核,通过规范党建资料、规范党建工作程序、树立示范单位等来加强对基层党组织的规范化建设,使国税党建工作逐步走上了制度化、规范化、科学化的管理轨道。在目标管理积累了一定经验后,2

0__年,我提出了"双目标考核"的建议被市局党组、直属机关党委采纳,即把党务工作目标管理纳入国税系统目标考核,将党务工作提到了一个全新的高度。实践证明,双目标考核达到了预期效果,党建工作切实发挥了促进税收工作的生产力作用,20__-20__年,全系统出色地完成了各项税收任务,三年共组织国内税收收入126亿元,为支持我市经济建设发挥了重要作用。20__年8月,珠海市直属机关固本强基党建工作现场会在市国税局召开,我们推行党建工作目标管理的做法得到了省国税局和珠海市委领导的高度赞赏。

体会之二:与时俱进,树立科学发展观,营造具有特色的国税党建文化

随着珠海国税党组织建设的不断规范,严密的组织架构、科学的管理机制、有效的管理手段和富于创新的团队精神,初步形成了独具特色的珠海国税党建文化。如何将这种文化进一步延伸,让党的知识喜闻乐见,让党建制度深入人心,是我面临的又一挑战。我深深意识到,工作要发展,发展要创新,要延伸珠海国税党建文化,必须树立科学发展观,必须建立载体、创新平台、营造氛围,使广大党员、群众积极参与党的知识学习、党的建设讨论、思想心得交流。从国税局已有的先进信息化管理资源出发,20__年11月,我向市局直属机关党委提出了建立"珠海国税党建"网页的建议,被采纳了。

利用三个月的时间,我带领科室同志不分白天黑夜奋战,从1000多个页面的设计、40多个栏目的编排、几十万字的内容收集整理,我们两个女同志全包下来。在党的十六大胜利召开之际,我们依托全省国税系统办公自动化广域网平台的党建网页顺利开通了,既是给十六大的献礼,也是给国税党员的一份惊喜。我们在党建网页上开设有"工作指引"、"党务手册"、"学习之友"、"经典著作"、"图文汇萃"、"党建信息"、"办公实物"、"党建论坛"共8个1级栏目,30多个2级栏目,最近又增设了"生日祝福"栏目,无论是党务工作者、普通党员,还是群众积极踊跃登陆网站,珠海国税党建已成为网上办公、网上咨询、网上交流、网上学习、网上传递信息、网上祝贺生日的崭新平台,推动国税党建工作焕发出前所未有的活力。

一段时间运行以来,网页内容丰富实用,深受党员群众喜爱,从局领导到基层的同志,都感觉每天上党建网页看看是一件必然和自然的事情。基层党务工作者感受更深,每次遇到党务问题都可以在网上找到答案,每次过组织生活都有完整的学习套餐;党员们学起来更加津津有味、有声有色;广大群众则有了接触党的知识、靠拢党的组织的平台。尤其是去年非典时期,党建网络更加凸现优势。可以说,这一载体的创建,不仅推动国税党建工作迈入科技管理的全新轨道,走在市直机关和全省国税系统前列,更可贵的是,党建网页已成为我们国税党建文化的重要组成部分,发挥着举足轻重的作用。

值得一提的是,网页建设过程中,得到市直属机关工委领导和同志们的大力支持;开通后,得到许多兄弟单位的关注,市电视台对我们紧紧依托科学技术延伸党建文化、拓展党建工作领域进行了宣传报道,肇庆公安局、番禺工委、市海事局、工商局、公路局、边检、交警等部门党委纷纷前来观摩交流,也为我们送来了许多宝贵意见,借此机会,向你们表示最衷心的感谢!

体会之三:以人为本,心系党员群众,甘做人民利益的忠实代表

作为党委委员、机关党委办主任、党委秘书的我深深知道,党的宗旨、干部职工的利益始终占最重要的位置。我常常思考,党员干部如何做"人民利益的忠实代表"?我是这样想的:人有两种需求,一种是物质上的需求,一种是精神上的需求。解决物质上的需求,就要千方百计为干部职工排忧解难,多做好事、多办实事;解决精神上的需求,就要引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,确立正确的人生"坐标",两者同等重要。因此,我总是努力将我的想法付诸行动。

记得20__年3月,珠海国税局一名干部的儿子因服药致聋急需手术治疗,但昂贵的手术费用让这位干部望而却步,我知道后,心里非常着急,我想:我能做点什么?我应该为他做点什么?仅靠我一个人的力量是有限的。于是,经请示党委领导同意,便以党委办名义发出了倡议书,发动广大党员群众伸援手献爱心,没想到短短几天,便筹到资金15万元,解了这位干部的燃眉之急,帮助一位失聪儿童重新回到了有声世界。事后,这位干部充满感激地给党委办送来了感谢信,信中写道:"在国税这个团结互助、充满爱心的大家庭里工作和生活,是我们的幸运,更是我们的骄傲。"这发自肺腑的话语,使我深深感受到做一名党务工作者的光荣。

20__年6月,老干部党支部有一位年近八旬的老同志向我递交了一封申请书,迫切要求入党,根据他的愿望,我和科室同志一起深入离退休老干部中了解情况、到他家里进行家访、寻找他退休前及目前所在的党支部委员调查核实,做了大量深入细致的工作,得到上级部门和市局直属机关党委的大力支持,同年10月该同志被特批吸收为中共预备党员,20__年10月按期转正。一个因为历史原因早年未能入党而对共产主义理想信念终生追求不止的老同志,在耄耋之年终于实现了梦寐已求的夙愿,这位老同志专程来到党委办紧紧握住我的手激动地说:"樊主任,真是太谢谢你了!",我被他的精神深深感动着……之后,我们将他几十年如一日靠拢党组织的先进事迹整理出文字材料在国税系统进行了宣传,在全系统引起强烈反响。

发生在我工作中的真实故事不胜枚举,我不过是在平凡的岗位上做了一个党务工作者应该做的,是同志们的

真情流露一次又一次地教育了我,打动了我,也将永远铭刻在我心里,并时刻鞭策着我--做好公仆,无怨无悔!

不知不觉,从事党务工作已经四年了,我已深深喜欢上了这份工作,视它为天职。几年来,我的工作多次受到上级领导的高度赞扬,珠海市国税局也给予了我充分的肯定:我带领的机关党委办连续两年荣获市国税系统先进单位称号,我本人连续4年荣获市国税系统先进个人称号,两次被评为优秀共产党员、优秀党务工作者。今年初,我有幸作为国税系统500多名党员的代表光荣出席了市第五次党代会。这每一次进步,每一个成绩,都离不开党的培养教育,离不开各级领导的关心厚爱,离不开珠海国税500多位党员的默默支持和帮助。我取得的荣誉和成绩,归功于光荣的珠海国税!

优秀事迹汇报材料第2篇

“人民公安,人民在前,人民公安为人民,是人民公安的本分职责。”在任心目中,这是一个不可动摇的信念。她执法为民,服务群众,在担任登封市公安局长的3年中,接待群众来访3400余人次,最多的一天接待100多人次,群众亲切地称她为“贴心人”。她明确提出“严警风、强素质、树形象”的治警方针,清除那些漠视群众利益、败坏公安形象的民警,公安干警面貌焕然一新。在群众行风评议中,登封公安局由过去倒数第一跃至前列。她关心群众疾苦,竭力为群众解难,从有限的工资中省出一些用于扶贫济困,收养孤儿。她带头倡导开展“百名民警救助百名贫困学生活动”,使100多名贫苦孩子重返校园。

“我们是人民警察,是人民公仆,清廉是我们领导干部的为官之道和立身之本”。在任心目中,这是一个不可动摇的原则。她清正廉洁,惩恶扬善,在公安局长这个岗位上,始终保持清醒头脑,自觉筑牢拒腐防变的思想防线,不,不徇私枉法。她一上任就向全体干警公开提出“跟,向我学,对我监督”的倡议,将自己置于社会和群众的监督之下。面对各种威胁、腐蚀和利诱,她刚正不阿,是非分明,坚决拒绝犯罪分子巨额贿赂,并将其绳之以法。她致力践诺“平安必保、命案必破”的誓言,要求每个民警必须坚守原则,秉公办事,3年间她领导下的登封公安局破获各类刑事案件3400余起,打掉涉黑涉恶团伙20余个,沉重打击了黑恶势力和犯罪分子的嚣张气焰。任一身正气,两袖清风,造就了登封市的一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的公安队伍。

作为一名普通的公安局长和党的基层干部,任同志以自己的实际行动,谱写了一曲人民公安为人民的正气之歌,塑造了新时期共产党人立党为公、执政为民的鲜活形象,诠释了什么是真正的牢记并实践全心全意为人民服务的根本宗旨;什么是真正的忠于职守,秉公执法;什么是真正的嫉恶如仇,正气浩然;什么是真正的满腔热情,爱民为民。从任众多英雄事迹的点滴背后,我们看到的是“立警为公、执法为民”的真实体现。

当前,全党全国正在深入学习贯彻“三个代表”重要思想。任的事迹给我们一个重要的启示:只有执法为民,服务群众,才能履行好人民公安的神圣职责;只有清正廉洁,惩恶扬善,才能在人民群众中树立崇高威信。公安工作既有法律赋予的庄严使命,又有行政管理的特殊权力。在公安工作中执法为民,清正廉洁,就是立党为公、执政为民的体现。向任同志学习,就要像她那样,自觉实践“三个代表”,把立党为公、执政为民这个“三个代表”重要思想的本质要求体现在自己的全部工作实践中,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,把自己有限的生命投入到无限的为人民服务之中,向党和人民交上一份优异的答卷。

学习任同志,就要学习她情系群众、竭诚为民、无私奉献的高尚情操。每一位公安民警和党员干部,都要象任同志一样,始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,时刻把群众的安危冷暖放在心上,想人民群众所想,急人民群众所急,办人民群众所需,凡是人民群众需要办的事情,都要努力去办;凡是对于人民群众有益的事情,都要尽力办好。要树立正确的权力观、地位观、利益观、群众观,明确为谁掌权、为谁执法、为谁服务的问题,真正把人民群众的呼声作为第一信号,把人民群众的需要作为第一选择,把人民群众的利益作为第一考虑,把人民群众的满意作为第一标准,永远同人民群众同呼吸、共命运、心连心,把有限的生命投入到无限的为人民服务中去。

优秀事迹汇报材料第3篇

一、坚持学习,彰显优秀党员本色。

x同志认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神,努力践行科学发展观,坚持同党中央在政治上保持一致,热爱祖国,拥护党的领导,遵守社会公德,具有较高的思想政治觉悟和科学文化素质。特别是作为一名******员,她时刻以******员的标准严格要求自己,始终工作在全园管理、全园建设一线,热爱集体,关心同志,工作中勇于开拓创新,努力发挥先锋模范作用。她时刻注重自己世界观的改造,注重树立正确的人生观、价值观。坚持自身的党性修养及锻炼,自觉维护党的形象。该同志始终立场坚定,旗帜鲜明地与党中央保持高度一致。在重大政治事件、重大问题和关键时刻,均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。

二、勤奋工作,业绩突出。

x同志无论接手什么工作,都能从容应对。近两年来,幼儿园创建了市级“校本培训师范学校”,市级“教书育人示范岗”、市、区级“巾帼示范岗”,区级文明单位、2012年教育管理年先进单位、武汉市学前教育先进单位。面对工作的任务重,管理人员缺乏的困难,她没有叫苦叫难,工作中认真深入调查研究,冷静分析工作的重点、难点,理清工作思路,按照工作的轻重缓急,制定相应工作措施。工作中,更是以身作则,为人表率,吃苦在前,常常是老师和幼儿离园了才下班。她还十分注重调动和发挥中层干部及全体教师的工作积极性,始终坚持星期一召开行政例会、每月召开全园教师大会,请大家为工作出谋献策,积思广益,工作既有分工又有合作,班子成员一直保持团结、务实、高效的工作局面。

三、作风正派,廉洁自律。

四、身先士卒,扎实严谨。

优秀事迹汇报材料第4篇

一、创建全县首册户情民意档案,为新农村建设提供第一手资料

到任伊始,为了尽快进入角色,了解掌握村情民意,**同志逐户上门走访,整整一个月没有回家,坚持吃在村里,住在村里,克服了土岭底村没有自来水等诸多困难,了解了村民们的生活情况和主要经济来源以及种养殖情况,并整理编制了土岭底村村民户情民意调查档案。对土岭底村和村民生产情况、乡风民俗有了详细的了解。同时也让村民对这个大学毕业的小姑娘有了深刻的印象,村民们不论有什么困难,或对村委有什么意见和建议都主动找**同志聊天。

二、发动、组织村民成功创办了“聪子峪乡富贵养殖有限公司”

结合户情民意调查,**同志又对村里的产业进行了调研。村情实际:当地人均耕地少,且土地贫瘠,野猪又太多,种的庄稼到不了成熟就被野猪糟蹋光,投入大、收成少。**同志决定发展养殖业。考虑到村民经济困难,**同志拿出自己的工资购买了五只带羔的母小尾寒羊,准备下了羔后分给村民们牧养。但是,天不遂人愿,**同志忽视了土岭底村周围复杂的自然环境和村民的养殖技术水平,五只小尾寒羊全部不幸死掉了。但是她没有气馁,反而发现了当地的自然环境也是一种资源。

那是在和村民王富贵的一次谈话中,提出了让家猪和野猪配种的设想。因为随着人们生活水平的提高,对瘦肉的要求较高,家猪产出瘦肉的比例约为40%,而人们偶尔捕获的野猪的瘦肉产出率高达90%以上,但野猪不容易养殖,即想到通过配种可达到即容易养殖又能提高猪肉的质量的效果。**同志没有放过这次可让村民致富的机会,立即着手收集这方面的信息,通过多方考察和反复实验,成功培育了新的品种。之后,**同志自己掏钱跑县城,跑工商,跑税务,富贵养殖有限公司终于在土岭底村成立了。在富贵养殖公司成立的那天,村民王富贵激动对前来考察的聪子峪乡领导说:“当初我只是有这么个设想,对小温同志一说,没想到小温同志就把这件事当做了自己的事,更没想到在这么短的时间内办起了公司。感谢党的好政策,让小温同志来到土岭底村,帮助我们了解到了最新的社会信息,更帮我们有机会实现自己的理想,‘不怕没好事,就怕没好官’说的一点也没错呀!”面对村民激动的心情,**同志总是说:“这是都是我应该做的”。

三、成立了“**县乡土文化民间艺术合作社”

土岭底村村民中大多数男人选择在就近的煤矿上班,平时家里只剩下妇女,闲暇时间有时也用绣花、纳鞋垫、做合枕等细活来打发时光,但是因为这样做仅仅就是为了自给自足,没有商业意识,大部分的时间是在闲聊、打麻将等,与他们低收入的经济状况很不相承,还常常为了一毛钱争的面红耳赤。**同志将这些情况看在眼里、急在心上,下定决心要想办法改变现状。一次在朋友的婚礼上,细心的**发现了一个现象,就是每个人家都有不少陪嫁品是手工艺品,特别是精美的鞋垫和合枕,这些手工艺品做工精细,内容丰富,颜色炫丽。结合村中妇女们的情况,**同志就想到了把村中的妇女们集中起来纳鞋垫,凭直觉和对艺术的喜爱,**同志认为这里的市场一定挺大,有做头。然而任何事情都不是一帆风顺的,刚开始村中的妇女们思想保守,不愿意拿出来,后来**同志也动手做,天天和妇女们在一起,给妇女们画图,自己掏钱到买线。相处一段时间后,用自己的真诚打动了妇女们,发动全村的妇女们参与进来。经过半年的共同努力,于3月30日完成了第一次土岭底村手工艺品展览,展出的效果非常喜人,多数人赞成,也有一些人慕名来购买,**同志决定把这件事情做下去,通过对各地民间艺人的走访,搜集、整理了更多的关于这些方面的信息,于7月12日成功举办了第二次展览,前来购买的人更多了。当下**同志正在四处筹措资金、联系销路,希望艺术品开发走上产业化的道路。现在土岭底村的妇女同志们三五成群,凑在一起做手工,你一言我一语,有一搭没一搭地说着闲话,谈绣花的样式,也讨论将来的生活,娱乐中致富,少了争吵,多了和谐!

四、争做“五大员”

优秀事迹汇报材料第5篇

几年来,**同志经过自己坚持不懈的努力和勇于探索、敢于实践的精神,从一名基层青工迅速成长为一名班组技术骨干,2004年8月被车间提名为电气车间运行二班班长,2003年获得煤电公司先进女工称号,2006年获得煤电公司岗位技能大赛第二名;同年并获得甘肃省青年岗位能手;2008年获得集团公司安全生产先进个人等荣誉称号。

一、崇高的理想信念和过硬的政治素质,成为脱颖而出的青年技术骨干

**同志作为一名入党积极分子,有较强的政治素质,工作中有强烈的事业心和责任感、使命感,热爱本职工作。多年来,他始终能够以一名优秀党员的标准严格要求自己,规范自己的一言一行,自觉抵制不良思潮和行为的影响,甘于清贫,立足奉献电厂。在组织生产运行中,能够按照“三个代表”重要思想的要求,坚持经常深入现场,查找隐患,堵塞漏洞,解决生产运行中的实际问题。在各项组织生活中,能服从大局,正确对待和处理个人与集体的关系,不记个人得失,坚持扎实认真、兢兢业业、尽职尽责的搞好本职工作,遵守职业道德,爱岗敬业。在党组织的培养和锤炼下,经过自己的勤奋努力,思想上日趋成熟,成为思想、政治、技术全面过硬的技术青年骨干。

二、刻苦钻研的学习态度和全面的专业技能,成为电厂机组安全运行的中坚力量

电厂是技术密集型企业,要求从事生产运行的员工不但要精通本专业的技术,而且还要熟悉其他系统的相关知识,尤其是电气运行人员,是集调度、生产、运行为一体的专业岗位。**同志为了更好地胜任本职工作,全面透彻掌握自己岗位的技术原理,更好地满足生产需要,她经常借阅专业工具书不断充实自己,并积极创造机会,立足在岗位实践中自学成才。2001年,电厂1号发电机组启动过程中,认真配合甘肃火电安装工程公司进行开机前的保护试验工作和启动前的设备操作,在机组启动调试过程中,她经常放弃休息日,跟随调试人员参与发电机组启动过程中的消缺调试,掌握了机组运行的第一手资料。

**同志善于在工作中学习,在学习中工作,通过岗位实践掌握生产操作技术,同时利用业余时间自学专业知识,并掌握了电气检修知识,并潜心攻读了计算机应用技术,实现了从一名学习型员工向知识型员工的快速转变,并迅速成为电厂生产运行的中心力量。2006年在电厂三期扩建工程中,由于3号、4号发电机与1号、2号发电机生产厂家不同,导致设备运行维护方式不同,作为班长的她,主动放弃休息积极参与安装调试,准确掌握设备构造,认真分析机组设备差异,指导班组运行人员搞好机组运行。

三、精益求精的工作作风和勤奋务实的工作态度,成为生产一线员工的榜样

**同志是电厂生产运行脱颖而出的青年骨干,也是生产一线员工的榜样。2008年度,全厂发电5.03亿kwh,在他所带领的班组全年没有发生过一次设备误操作事故和运行人员“三违”事故,主要设备完好率达到100%,这与他的精心组织生产和工作仔细认真、踏实肯干是分不开的。

2006年7月的一天,她在例行巡视设备时,发现1#发电机出口601#开关室有焦臭味,凭多年的经验她对开关连接导线及母排连接处进行仔细检查,发现开关静触头处连接导线变色,用红外线测温仪测量发现该处温度达到89度,她及时向车间、值长汇报,并果断采取了降低了发电机的负荷采取开关强制通风降温的措施,避免了一次发电机的非停事故。

优秀事迹汇报材料第6篇

 

各县(市)区委宣传部,市(中、省)直各部门、各企事业单位党委办公室(宣传部),各园(景)区党工委办公室(宣传部):

2017年是党的胜利召开之年,也是实施“十三五”规划、全面建成小康社会决胜阶段的关键一年。一年来,全市宣传思想战线认真宣传贯彻党的精神和系列重要讲话精神,按照“守土有责、守土负责、守土尽责”的要求,坚持团结稳定鼓劲方针,积极进取、奋发有为,努力开创宣传思想工作新局面,为朝阳振兴发展、全面建成小康社会做出了积极贡献。同时,宣传思想战线涌现出了一批政治强、业务精、纪律严、作风正的先进个人。为大力表彰先进典型,弘扬主旋律,传播正能量,激励全市广大宣传思想工作者在各自岗位上创造更加优异的成绩,努力造就一支高素质的宣传思想工作队伍,中共朝阳市委宣传部决定组织开展朝阳市2017年度“十佳”和优秀宣传思想工作者评选活动。现将有关事宜通知如下:

一、评选对象

县(市)区机关及乡镇宣传文化干部,市直各部门及宣传系统专兼职宣传干部,市(中、省)直企事业单位专兼职宣传干部。

二、评选条件

1.忠诚于党的宣传事业,致力于传播先进文化,高举旗帜、围绕大局,讲政治、守纪律、重操守。

2.具有良好的理论素养,具有较强的宣传思想工作业务能力,积极进取、勇于创新,工作业绩突出,宣传效果显著。

3.参加党的群众路线教育活动,坚持“贴近实际、贴近生活、贴近群众”原则,牢固树立服务人民理念,密切联系群众,注重调查研究,深入基层服务,干部群众评价较高。

4.积极投身“走基层、转作风、改文风”活动,取得明显实效。

5.忠于职守、爱岗敬业,在宣传思想文化战线扎扎实实工作、默默无闻奉献,为促进经济发展、维护社会稳定、建设先进文化、提高文明素养、构建和谐社会等做出了积极贡献。

6.参选者从事宣传思想工作的时间不限,以实绩为准。

三、评选表彰

1.组织报名。各县(市)区委宣传部推荐2-3人,市直各部门和单位推荐1-2人,上报到市委宣传部。

2.评选程序。市委宣传部成立“十佳”和优秀宣传思想工作者评选工作领导小组。有关科室对上报的典型进行集中汇总,按要求筛选上报评选工作领导小组,由评选工作领导小组最终评审确定朝阳市“十佳”宣传思想工作者10名、优秀宣传思想工作者若干名。

3.命名表彰。授予当选者朝阳市“十佳”宣传思想工作者、优秀宣传思想工作者荣誉称号,颁发荣誉证书。

四、具体要求

1.各县(市)区委宣传部、各部门和单位要高度重视此项工作,精心组织,认真落实,切实做好典型的挖掘和推荐工作,积极上报先进典型。

优秀事迹汇报材料第7篇

——作业大队机关综合办宣传干事任伟先进事迹

任x,男,1988年12月出生,2011年7月参加工作,大学学历,预备党员,现任作业大队机关综合办宣传干事。从一名刚刚走出象牙塔的基层采油工人到运用镜头笔端记录宣传的政工干部,他珍惜岗位、感恩企业,5年来,始终脚踏实地、任劳任怨,用对油田的深沉热爱和对工作的执着热情,在岗位上奉献拼搏,努力前行。2014年被评为大庆油田有限责任公司优秀工会积极分子、第五采油厂优秀宣传报道员,2015年被评为第五采油厂优秀员工、厂优秀青年志愿者、厂优秀宣传报道员。

一、立足岗位,脚踏实地,一心埋头干工作

大学时,他就爱好“舞文弄墨”,时常将学习生活中的所感所想诉诸笔端、琢磨成册,还担任过校传媒中心的编辑,从事过校内文化、宣传策划工作。毕业时,他深知能够回到家乡工作的光荣与难得,所以倍加珍惜来之不易的岗位,十分感恩企业的信任与选择。参加工作以来,他干一行爱一行,始终一心一意地埋头工作。在采油一线岗位工作期间,他从参与油田青工技术培训的40名同事中脱颖而出,取得油田第十名五厂第一名的好成绩;一个人管过15口油水井,口口井都堪比样板井;参加过厂、矿举办的演讲比赛、知识竞赛和文艺汇演,样样都拿过成绩、取过名次。工作之余,他不忘发挥特长坚持写作,把工作中的所见所闻变成文字,并经常见诸报端。

2014年3月,他通过竞聘走上管理岗位,成为了一名宣传干事,两年多时间里,他凭着对新闻写作的挚爱,通过自己的笔端,生动地展示了基层鲜活的工作场景、感人的典型事迹、优秀的创新成果,激发了广大干部员工为油拼搏的工作热情。为此,他经常深入基层第一线,结合井下作业工作特点,不断挖掘新闻素材,努力完成以宣传报道为主的各项工作任务。为了更好地展示企业发展成果和员工先进事迹,他要求自己的写稿既要有数量,更要有质量,坚持写大稿、出精品,一忙就是半夜三更,起早贪晚已成平常事。担任宣传干事岗位的两年多时间里,他在《中国石油石化特刊》、《黑龙江工人报》、《大庆油田报》、《大庆日报》等多家新闻媒体发表文章近200篇,特别是在《黑龙江工人报》、《大庆油田报》刊发了许多精品稿件,助力厂宣传报道工作再上了新台阶。

二、专于工作,勇于担当,心甘情愿做奉献

工作中,他坚持用心去做每件事,时刻用“要么不做,要做就尽全力做好”的标准严格要求自己。从事宣传干事一职后,为尽快融入角色,他经常加班加点地采写报道,时刻以良好的精神状态投入工作,在急难艰重的任务面前,勇于担当,甘于奉献。

因单位岗位调整,2014年6月,他同时肩负起了工会干事一职。工会工作比较繁杂,任务往往一来就都是急活,他一个人承担起过去两个人的工作量,经常是一手接电话,一手打手机,白天忙于事务上的工作,晚上回家后又挑灯夜战写材料,有时写着写着就到了深夜。2014年底,厂里组织年度党群工作检查,他整整三天三夜没休息,将工会检查资料按照业务内容重新进行了整理分类,并针对每类进行目录重建、资料整理、内容更新,同时进行了模版建设,共整理出六大类25项164小项模板资料,为进一步实现工会资料标准化提供了参考、打下了基础。在领导的带领下,将大队工会工作由短板变成了长项,在党群工作检查中受到好评。

在个人利益和集体利益冲突时,他首先放下的总是自己的事,第一时间要去完成的是单位的事。2014年,油田公司开展“最亲娘家人”评选,经过民主推荐,大队准备将公司“模范党务工作者”作业三队党支部书记范文辉推荐上去。为了写好范书记的事迹材料,他每天“守”在范书记身边,抓住工作中一切时机多听、多记,随时“捕捉”好的材料线索,一边写一边改,有时忙得连饭都顾不上吃,忙碌的连自己还有一周就要举行婚礼这样的大事都“忘”了。结婚是人生中的大事,交出一份满意的材料更是全大队的大事,匆匆办完自己的婚礼后,他没来得及好好休假,婚后第三天就又回到了工作岗位,向厂和大队交出了一份满意的答卷。

三、潜心学习,刻苦锻炼,勤奋耕耘写青春

优秀事迹汇报材料第8篇

他们,是全国8800多万名共产党员、300多万名党务工作者、440多万个基层党组织中的优秀代表。

那么,他们是怎样评选出来的呢?

严格标准条件

精心组织推荐

3月26日,中央组织部印发通知,对全国“两优一先”推荐工作作出具体部署。

31个省区市和中央直属机关工委、中央国家机关工委等21个系统(部门)共52家推荐单位按照中央要求,扎实做好“两优一先”推荐工作。

各推荐单位都组建专门考察组,采取召开座谈会、查阅档案、实地家访、个别访谈等方式对推荐对象进行全面考察、严格把关,并征求纪检、公安、、计生、税务、审计、安全、环保等部门意见,防止带病推荐。普遍利用媒体以及部门、系统内网、内刊、公示栏等多种方式,对推荐对象进行为期5天的公示。部分推荐单位还在市、县层面逐级公示。根据公示情况,一些推荐单位对部分推荐对象进行了调整。

实行差额遴选做到好中选优

4月下旬,中央组织部就推荐对象基本情况、事迹材料、产生过程等,与各推荐单位逐一沟通,提出具体意见。

4月底,推荐单位以党委(党组)名义报送推荐审批表和事迹材料。经认真审核汇总,形成123名全国优秀共产党员、121名全国优秀党务工作者和360个全国先进基层党组织推荐对象名单。

广泛征求意见。5月上旬,中央组织部向人力资源和社会保障部、环境保护部、税务总局、工商总局、安监总局、卫生计生委、教育部、银监会、证监会、保监会等17家中央和国家机关发函,请他们对推荐对象进行审查并提出意见。这次审查,共涉及135家企业、9家医疗卫生机构、29所学校、21个社会组织,审查内容包括维护职工权益、节能减排、照章纳税、诚实守信、安全生产、医疗服务、教育收费、经营管理等方面。

经审查并由推荐单位核实,有20个推荐对象因对其所在单位存在未全员足额交纳社会保险费、发生责任事故、经营管理不规范等问题负有一定责任,不再列为表彰对象。

进行差额遴选。5月中旬,中央组织部对推荐对象基本信息、事迹材料等进行审核,按照好中选优的原则,综合考虑结构、分布等因素,从推荐对象中遴选拟表彰对象。根据表彰方案,按照不低于20%的差额比例,遴选全国“两优一先”拟表彰对象。

公示接受监督。5月24日,中央组织部部务会审议通过100名全国优秀共产党员、100名全国优秀党务工作者、300个全国先进基层党组织表彰对象建议名单。经中央同意,5月27日至31日,全国“两优一先”拟表彰对象在人民网、新华网、共产党员网公示,并通过中央组织部“12380”举报平台接受党员群众反映意见。对公示反映的问题,相关部门和单位进行了核实,并按规定遴选递补了拟表彰对象。

6月,全国“两优一先”表彰对象名单和《表彰决定》经中央审议通过。

100名全国优秀共产党员称号荣获者中,来自基层一线的党员96名;100名全国优秀党务工作者称号荣获者中,来自基层一线的党务工作者90名。