2018年，东湖街道党工委、办事处全面贯彻落实区委、区政府的决策部署，紧紧围绕月湖区五化建设战略布局，突出重点工作，落实主体责任，强抓干事创业作风，提升干部工作效能，全力稳增长、惠民生、保稳定，各项工作取得新进展，东湖街道经济社会事业持续向好。
现将有关工作汇报如下：
一、2018年工作开展情况
（一）以精神为引领，推进各项党务工作发展
1.落实责任，构建全域覆盖的工作体系
建立街道党工委—社区党委—网格党小组上下联动、纵向到底的党建分级负责制，即：在街道8个社区建立党委，运行“一委一居一中心”工作体系，吸收辖区单位、挂点帮扶单位、非公经济组织和社会组织党组织等党组织负责人及居民党员代表担任社区党委兼职副书记，每个网格设立党小组；社区党委建立协商议事制度，每季度至少召开一次党委会，遇有重大事项随时召开，协调辖区单位“共驻共建”相关事宜，共商辖区发展的重要事务，研究讨论解决区域内的社会性、群众性、公益性工作以及社区建设和管理中的重点、难点、热点问题，加强资源整合力度，有效凝聚各类组织、群体和资源，实现各级党组织在本层级的领导核心功能。通过层级管理实现需求与民意自下而上传递，资源与力量自上而下汇集，确保街道党建工作体系的有效运转。
2.规范队伍，增强基层党组织政治功能
坚持把增强政治功能放在突出位置来抓，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，从严落实从严治党的责任。一是紧抓关键环节推进学习教育。扎实推进党的进机关、进农村、进社区、进企业、进学校、进军营、进网络活动。切实用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作；二是选好基层组织带头人。坚持“既选好人、又选能人”的鲜明选人导向，强化村居两委换届领导，选出了一批“有公心、闯劲足、敢担当”的基层组织带头人；三是严把党员发展入口关。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的新要求，对发展党员层层把关；四是严格干部管理。强化对干部特别是科级干部的平时考核，及时了解干部的日常工作、学习情况，建立了一把手综合分析研判动态机制，开展非提拔任用干部考察工作，尤其是加强对“一把手”队伍培养选拔和储备，为干部调整配备、培养锻炼提供科学依据。
3.重点治理，提升基层组织组织力
以贯彻党的精神为主线，以提升组织力为着力点，一手抓软弱涣散、一手抓党建示范，形成了先进带后进，后进追先进，先进后进促共进的局面。针对部分基层组织“班子软、队伍散、管理乱、发展慢”的问题，我们按照一个好班子、一条好思路、一套好制度、一批好党员、一支好队伍“五个一”的标准。强化“社区党委”建设，创建2个社区先进基层党组织，努力打造群众满意的“新型社区、温馨家园”。按照“有专人、有专室、有制度、有标识、有活动”要求，搭建了“街道党工委联系党代表、党代表联系党员、党员联系群众”的三级服务网络。
（二）以城中村改造为重点，做好保障服务工作
1.“百日攻坚”，圆满完成拆迁目标任务
2018年6月30日，街道克难攻坚全面完成白马李家征拆任务，扭转了多年的拆迁困局，完成征迁任务128户，约33000平方米。一是聚力到位，团队合作坚强有力。力求组织领导到位、舆论宣传到位、思想发动到位，把白马李家项目列为街道的核心工作，组织强有力的班子、抽调最精干的人员，实行组与组之间PK竞争。二是执行到位，坚守底线敢于亮剑。下大力气拆除违章、拆除空心房、清表作业面，集中公安、城管、社区等各方面力量开展二十余次拆除行动，大大促进了拆迁工作的顺利推进。三是措施到位，认真研判谋划周全。对于“钉子户”等重难点对象，进行分析研判，找准问题症结，一户一策。同时，打好拆迁工作组合拳，充分发挥公安、纪检、城管、计生等相关职能部门作用。
2.合力整治，改造提升阳光世纪小区
为顺应小区整治的大环境，街道着力打造“阳关世纪小区”示范点。一是成立了阳光世纪小区改造工作领导小组。由区、街道、社区三级干部组成，通过征求业主意见、召开业主大会，张贴宣传单，发放整改通知单等工作营造整治氛围。二是成立小区党小组和阳光世纪小区业主委员会。5月，小区选举成立了以全国劳模杨茂林同志为主任的业主委员会。7月街道又召集小区33名党员开会，成立了小区党小组，切实为小区改造提供了支撑力量。三是制定小区改造方案。一方面，对小区道路、绿化等重新规划设计。另一方面，办事处多方筹措资金，平整场地、拆除违章搭建，做好前期准备工作。2018年7月13日，街道全面启动小区提升改造工程。截止10月31日，房屋外墙刷新已完工；11座化粪池已全部清掏，污水管网全部疏通；雨水管网已完工，沥青路面和停车位、非机动车位已完工。小区中心广场目前正在铺装大理石板，回廊正在粉刷；东边围墙正在粉刷及安装围墙顶盖；76盏路灯及监控探头、西大门门禁系统已经安装完成。
3.“情+法”，治理碑东临时菜场
为加快建设南站片区白马李家农贸市场进度，切实解决白露港碑东临时菜场的现状，街道采取先集中整治后“情+法”治理的方式，拆除违章搭建92处，清除乱堆乱挂295处，清运陈年垃圾31车、生活垃圾52车，取缔占道经营125处。菜场的交通拥堵、污水横流、菜叶满地、占道经营，私搭乱建、乱堆乱挂等现象得到了妥善治理，进一步规范了市场经营，还居民干净、舒适、通畅、安全、有序的生活环境。
4.全员参与，推动双创工作
为扎实推动月湖区创建全省文明城区、贯彻落实鹰潭市“双城”同创暨城区环境综合整治三年行动工作的有力开展，东湖街道联合市、区挂点单位迅速行动，把创建工作各环节，在持之以恒“长”抓和注重平时“常”抓上下功夫，在注重宣传教育、创新创建载体、强力重点整治上见实效，确保创建工作达到预期目标。街道组织挂点单位、街道干部、社区干部、志愿者、居民代表共计1000余人，巡查清扫路段32000米左右，清除垃圾70车，整理乱停乱放车辆1000余辆。此外，辖区共清理卫生死角109处，280余车拆除违章建筑680平方米，拆除破损广告牌720个，驱赶流动摊贩500余次，清除牛皮癣1000多处，发放宣传单18000余份，疏通化粪池96个，清除占用绿化带种菜15亩。
（三）务实创新，提升区域社会治理水平
1、网格化管理，加强智慧社区建设
利用上班巡查时间，通过专项排查和集中走访的方式，掌握工作网格内各类社会服务管理对象的基本情况，对网格内人、地、物、事、组织情况做到底数清、情况明。对其变动情况，做到及时掌握，及时变更并且建立了信息档案。同时，利用综治平台、微信群等网络资源，及时通报情况，供各方共享，提出针对性措施，做到打防结合，多方联动，进一步强化了辖区群防群治防控体系，维护辖区治安稳定。目前，街道三车防盗安装共计354台，共设立两个平安智慧小区：三角线南苑小区和水岸华府小区。
2、加大宣传力度，广辟扫黑除恶线索来源
一是在街道每个封闭式小区、村小组和人员密集场所制作永久性固定宣传标语，共制作标语31条，张贴宣传漫画1000余张，发放宣传册4260份，增设24个举报箱。二是利用辖区内32处LED显示屏滚动播放扫黑除恶宣传标语。三是充分利用社区微信公众号和社区科普大屏进行宣传，同时结合“双创”和第四次经济普查工作上门入户进行宣传发动。四是协同辖区单位共同开展了扫黑除恶专项斗争文艺演出，让扫黑除恶工作家喻户晓、深入人心。
3、加强重点人员管控，维护辖区治安稳定
一是全面准确登记辖区实有人口，了解、掌握基本情况，熟悉可能违法犯罪的高危人群，重点掌握列管人员和监外执行人员的现实表现。二是开展监督管理和帮教工作，落实工作措施，重点掌握出租房屋和暂住人口的动态情况，落实工作网格矫正、帮教工作任务，通过入户走访的方式，对辖区内重点人员进行帮教管控。三是开展吸毒人员摸底管控行动暨“8.31工程”百日攻坚行动，目前，辖区吸毒在册人员87人。
4、狠抓安全生产，维护群众安全
一是与各社区签订了《2018年度安全生产目标管理责任书》八份，同时与53家重点企业签订了《2018年度安全生产管理责任书》。二是组织企业经营人员参加了安全生产培训5场，并在辖区内的学校组织消防演练及防空演练多次。同时，通过微信、短信、宣传横幅等方式积极宣传安全生产相关法律法规，有效增强了居民的安全意识。三是积极开展隐患排查治理活动。对辖区内所有的烟花爆竹销售网点进行了安全隐患排查，发现隐患18处，其中8处要求当场整改、10处定期整改。同时对辖区内的学校、超市、幼儿园、卫生院、养老院进行了重点排查。特别是对学校食堂卫生、楼道安全、消防安全等方面开展了拉网式安全排查，其中发现隐患13处并及时整改。
（四）以脱贫攻坚为支撑，加强民生工程建设
1、继续打好脱贫攻坚战
街道先后在街道本级和高桥社区召开“春季行动”、“夏季整改”、“秋冬会战”工作推进会，明确责任、落实措施、提升实效。同时，开展“扶贫共济与爱同行”扶贫日党员活动日等活动。此外，街道着力于落实扶贫户健康扶贫政策，共计4户11人次住院治疗，受益金额137708.34元，个人自付9193.97元，自付率6.25%。同时，街道为8户19人建立健康档案，3户3人办理江西重大疾病付费标准，3人办理门诊慢性特殊病。
2、不断推进卫计工作
着力强化均等化服务，夯实计生工作群众基础。一是开展孕前优生健康检查，提高出生人口素质。二是完善药具网点，规范药具管理。按要求及时完善药具发放情况，信息及时录入系统，积极组织社区的计生工作人员参与药具岗位的培训，提升整体计生队伍素质。三是落实奖扶政策，健全利益导向机制。认真统计辖区内独生子女父母、失独家庭，做好信息的收集与存档、报送。全年完成独生子女父母奖励金额发放壹佰万元整。
3、全力做好就业、再就业工作
一是通过鼓励企业稳定就业岗位、充分吸纳就业、促进劳动者自主创业、加强职业技能培训等政策的实施，充分发挥促进就业的政策效应。2018年新增就业470人，就业困难人员再就业59人，无零就业家庭，城镇登记失业率控制在4.5%。 二是及时更新劳动力信息。今年，共录入15882名劳动力信息,并为561人有就业意向的劳动力专门建立了信息台账，为月湖区企业招工提供了用人信息。三是对辖区45名2018年高校毕业生进行实名登记管理，对未就业的高校毕业生实行跟踪服务，动态管理。
4、扎实推进民政工作
认真做好低保户的认定、审批、管理工作。按照低保户申报程序严把质量关，搞好拟保对象的认定，将符合低保条件的困难居民全部纳入保障范围做到应保尽保。同时，按照《鹰潭市城乡低保清查整治工作实施方案》要求，对辖区所有低保户进行重新审核、重新换表填报工作。今年共新增城市低保11户13人、金额共计6220元，全年共取消城市低保210户、393人、金额共计110453元，取消农村低保4户、5人、金额共计1060元，截至目前我办还有城市低保229户296人，农村低保14户16人。
二、2019年工作计划
1.党建方面。要脱虚转实抓党建、围绕全局抓党建、突出亮点抓党建，全面打造街道社区党群服务中心，落实好居民各类需求，提升服务水平与品质。进一步做好区域化党建工作，定期召开城市基层党建联席会议，协调解决城市“双创”、扫黑除恶、社区治理、基层党建等工作中存在的重点、难点问题。
2.城市“双创”方面。以环境治理为突破口做好城区市容环境建设，提高居民知晓度；配齐配强“四有”理事长（有爱心、有担当、有思路、有恒心），积极调动理事长作用，积极发动居民群众进行自我监督、自我引导、自我约束，广泛动员社会力量共同参与；重点做好小区、商铺、街道路面“门前三包”的宣传发动、文明劝导等工作，加大处罚执法力度。
3.进一步健全街道绩效考核制度。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，转变工作作风，提高工作效率，切实解决干与不干、干多与干少、干好与干坏的问题，以鲜明的导向激励干部干事创业的潜能和激情。
4.扎实做好环保工作。加强水资源保护，有效推进水环境综合治理，切实提升辖区河道生态环境质量。对辖区东川河、白露河进行实地查看，从源头抓起，维护好河道生态环境，确保水清岸美。
5.着力整顿群众反映强烈的封闭式小区环境，改善居民的生活环境，建立健全长效保洁机制，提高居民的幸福感和满意度。同时，继续做好阳光世纪小区治理工作。
一年来，XX在区委、区政府的正确领导下，按照年初制定的“勇夺四连冠，和谐惠民生”这一奋斗目标，努力调整经济结构，大力建设和谐社区，全力开展创先争优活动等，齐心协力、奋力拼搏，进位争先，经济运行良好，各项工作稳步推进。
一、2017年主要工作情况
（一）坚持以经济建设为中心，迎难而上，奋力拼搏，确保完成全年目标任务
力争完成各项经济任务。今年，街道税收增长点较少，缺少大项目支撑，而且经济任务非常繁重，所以形势非常严峻。面对此情况，街道上下迎难而上，发扬“敢打硬仗”的精神，千方百计做好各项经济工作。2017年全年地区生产总值完成67亿元，完成年任务的103%；税收预计完成1.1530亿元，完成任务的100%。外资引进470万美元，完成任务的102%；自营出口完成1278万元，完成任务的106%。服务业增加值完成77亿元，完成年任务的100%；社会消费品零售总额完成14.5亿元，完成年任务的102%；，固定资产投资额完成19亿，完成年任务的101%，；引办楼宇企业160家，楼宇税收500万元。
招商引资效果明显。围绕发展现代服务业及高新技术产业进行重点招商、定向招商、以商招商。培育了江苏铸本混凝土有限公司、徐州苏商实业发展有限公司、徐州海峡房地产开发有限公司、正德置业集团等一批纳税大户，为街道税源经济的稳定发展打下了坚实的基础。
重点项目建设强势推进。对今年已开工和即将开工的项目采取包挂到人、跟踪服务，切实协调解决项目建设过程中的问题，促使工程早建成、早使用，早出效益。目前，6万平方米铸本研发中心一号楼已建设至18层；占地150亩的澳东印象城项目已开工建设。
外资外贸工作全面完成。外资目前已完成470万美元，外贸完成1278万美元，完成了区政府下达的外资460万美元、外贸1200万美元的任务。
（二）坚持以打造宜居环境为目标，加强创建，突出创新，辖区面貌进一步改观
幸福家园、文明城市创建蓬勃开展。建立了分管领导包挂社区、各科室科长包挂辖区主要干道，一般党员干部联系重点对象的联动工作责任机制。出台了《幸福家园创建工作实施方案》，明确了各社区的工作职责，形成了“人人为创建，创建为人人”的良好氛围。成立了创建工作督查组，每天对各社区、辖区主要干道进行督促检查，指出不足，通报情况，对重点整治部位现场调度。组织全处职工开展大扫除活动，先后对翟南路、城南大道、三环南路、风华南路进行整治,打扫清理垃圾30多吨,清扫面积23000多平方米,粉刷楼体、墙体15000多平方米，极大地提升了辖区的环境卫生质量，受到周边居民的好评。积极开展以贴近实际贴近群众生活和群众喜闻乐见的文化体育娱乐活动，倡导科学、文明、健康的生活方式，使幸福家园的创建活动深入人心，提高社区群众幸福指数。街道的幸福家园、文明社区创建工作多次在徐州日报上予以报道，收到良好效果。
城管工作得到创新。积极推行城市网格化管理，认真落实片长街长制，建立完善数字化城市管理新模式，实现由粗放型向集约型、精确型和实时性的转变，达到对占道经营、违章搭建、环卫保洁等城市管理对象的全时段、全方位监督。制定出台城管物管联席会制度，建立了“城管、物管、自管、共管，自律、他律、群律、互律”的运行模式。加强与沿街店主的沟通与交流，通过召开业主座谈会、开展“换位思考”和“城市管理自律示范户”创建活动等活动，经常听取他们对城管工作的意见，力求在工作中不断改进。搭建城管与群众心与心沟通的桥梁,实现城管与群众的零距离接触。
拆违控违成效显著。制定了《存量违法建设拆除实施方案》，有计划，有步骤地开展拆除工作。加大日常控违工作力度，及时制止违法建设行为，确保辖区新增违建零发生。7月26日，泉山区2017年控违拆违工作推进会在街道召开，进一步推动了街道的拆违控违工作。2017年，共拆除存量违法建设24处，31700平方米。
（三）坚持以构建和谐社区为己任，以人为本，服务民生，社会保持稳定团结
民计民生得到保障。劳动保障工作扎实有效，城镇新增就业任务数700，1—7月份完成454人，完成年任务的64.9%；城镇登记人员就业和再就业任务800人，1—7月份完成546人，完成年任务的68.2%；就业困难人员再就业任务数60，1-7月份完成104人，完成年任务的173.3%。社会保障体系不断完善，2017年为 人申报临时性、突发性引发的生活困难临时救助，共计 元；做好老龄工作，完善了辖区800余名70岁以上老年人的登记表，社区干部定期走访，及时知晓老年人的现实状况，帮助其解决“急、困、难、需”的问题。全面启动街道红十字会工作，开展慈善捐助活动，筹集善款2万余元，救助困难群众和弱势群体30余人次；加强和谐社区建设，管道社区被评为市级五星级民生社区。
各项事业全面进步。打造了计生“一站式”便民服务大厅，简化办事程序，为社区群众提供“零距离”、“零时限”、“零收费”服务。开展关爱女孩活动，在三个涉农社区设立“关爱女孩”基金15000元，资助困难女童9人。关心在乡老复员军人、在乡伤残军人、革命烈士家属等的生活情况和身体状况，及时发放医疗门诊费、立功奖金，帮助他们解决实际困难。开展“弘扬传统美德，构建幸福家园—幸福家庭颁奖”、“党务政务点题公开社区行”等活动，拉近了政府与群众的距离。抓好民兵整组工作，及时登记核准退伍军人、预备役人员信息，保质保量完成年度征兵任务。
社会稳定得到巩固。党的十八大召开前期和期间，做好四项排查，对可能影响社会稳定的苗头性、倾向性问题做到及早发现、及时处理，防止发生集访、越级上访等情况。开展了“弘扬法治精神，打造平安泉山，创建幸福家园”纳凉晚会、法治文化电影展播月、法治文化建设座谈会、五星级“平安社区”创建、“法律援助进社区”、执法科室评议、3.15维权宣传等活动，收到了较好的效果。基层调解组织建设得到加强，调解人员业务素质得到提高，前10个月，共调处各类民事纠纷 件，成功 件，成功率 %。切实加强社会管理创新，“法治街道”、“平安街道”、“无邪教地区”的创建工作接受了省市区检查组的考核，并得到一致好评。做好安全生产、消防和食品安全工作，组织各类检查50余次，对检查中发现的问题及时进行整改。
（四）坚持以提高效能效率为要求，严肃纪律，完善制度，作风建设得到加强
做好政府网站建设、政务信息和政府信息公开工作，实现政府信息公开和行政权力网上公开透明运行。积极转变工作作风，广泛开展“两个习惯”主题教育，出台了《XX“进位争先”考核办法》，建立健全了各科室以及各社区职责清晰、运转协调、行为规范、奖惩分明的目标考核制度。认真落实党风廉政建设责任制，完善了党政班子集体议事、廉政谈话、工作监督和责任追究等十余项廉政制度。加大对三个涉农社区的 “三资四化”管理、“勤廉双述”执行情况等的监督检查力度，确保涉农社区健康规范运行。
二、2018工作打算
2018年，我们将按照区人大八届一次会议和区委七届三次会议确定的目标任务，进一步解放思想、改革创新、求真务实、强化服务，实现街道科学发展、跨越发展。
一、进一步加快重点项目建设，切实做好协税护税工作，为街道经济发展储备后劲
一是强力推进重点项目建设。加快铸本研发中心、管道设计服务中心、中能科技园建设进度，推进澳东印象城、姚庄农贸市场、中天物流等项目的开工建设。稳妥实施姚庄棚户区改造，做好拆迁居民的安置工作。
二是加大招商引资力度。充分利用正德广场的辐射带动作用，积极发展月光经济、城市休闲产业；依托辖区商务楼宇，积极培育金融、投资中介、物流等现代服务业。大力培育楼宇经济，加快推进澳东印象城项目进度，使之成为楼宇经济发展的另一重要增长点。
三是抓好协税护税工作。对辖区内铸本建设、海峡地产、苏商地产、徐州华远置业等重点纳税大户进行领导班子包挂服务，帮助其解决发展难题。加强对零散税源的监管力度，定期对辖区内小企业、个体工商户及房屋出租情况进行摸底排查，登记造册，做到长效管理，提升税收贡献率。
四是要抓好三外工作。积极利用各种资源，引进新的外资企业入驻翟山，确保完成全年外资和自营出口任务。
二、持续开展幸福家园创建，着力提升城市精细化管理水平，为打造宜居环境不懈努力
一是深入开展“幸福家园”创建。注重培育管道社区、翟北社区、泉新社区等先进典型，坚持以点带面，年内争创3家幸福家园。加强对涉农社区市场化保洁的长效化管理，因地制宜，注重特色，着力打造长效化保洁、环境优美的涉农社区。
二是促进“生态翟山”建设。加大对主次干道、城市出入口和居民小区的环境整治力度，重点解决群众反映强烈的占道经营、违章搭建、环境污染等突出问题。继续开展爱国卫生运动，做好高校、农贸市场周边环境的综合治理，街坊小巷内的卫生死角整治、公用部位和楼道的保洁以及防疫消毒基础工作，改善居民居住环境，提高群众对市容环境面貌的满意度。
三是提升精细化管理水平。开展城管“进社区、进单位、进小区”三进工作，延伸城管服务范围，提升社区居民的安居质量。加强拆违控违工作，继续在涉农社区建立违法建设风险抵押金制度，做到新增违建零增加，完成市区下达的存量违建拆除任务。深化“一岗双责”和片长街长制，大力推进市容管理标准化、执法队伍规范化建设，不断深化市容环卫责任区制度的落实。
三、高标准实施惠民工程，扎实做好社会管理创新，为构建幸福和谐社区夯实基础
一是提升居民幸福指数。深入开展百姓办事“零障碍”工程和“三解三促”等活动，着力解决百姓关心的热点难点问题。扩大居家养老服务管理网络，年内新增2家以上社区服务站。扩大劳动保障覆盖面，对下岗失业人员和失地农民进行跟踪服务，帮助他们创业或重新就业。继续支持十里社区和谐艺术团、姚庄社区健身走俱乐部和腰鼓队等文艺团体开展各类演出，不断丰富社区居民的文化生活。
二是加快社会事业发展。加快推进城镇居民医疗保险、新型农村合作医疗、城乡居民基本养老保险、最低生活保障、社会救助等社会保障体系建设，稳步提高保障水平；加快推进泉山区社会福利中心、姚庄邻里中心建设，提升社区卫生服务硬件设施。加强计划生育工作，稳定低生育率，确保各项计生指标全面达标。加快推进翟山恩祥医院残疾人托养服务中心的各项审批工作，切实帮助“老、弱、病、残”等特困对象解决实际困难。
三是加强社会管理创新。继续依托徐州工程学院、徐州师范大学、徐州建筑学院等高校，打造法治文化品牌，组织法治书画展、校园研讨等特色活动。加强治安防范工作，继续深入开展流动人口房屋出租星级挂牌管理，树立管理与服务并重的思想，提高暂住人口素质；加强重点地区治安环境整治，加大技防建设力度，创造良好的社会治安环境。按照“预防为主，教育疏导，依法处理，防止激化”的原则，与辖区有关单位密切合作，深入开展矛盾纠纷排查调处工作，加强主动性和预见性，把问题解决在萌芽状态，避免发生影响社会稳定的事件。进一步落实信访接待日、包案责任、信访量化考核和责任追究等制度，做好重点人头的稳控工作，确保不出现重访、越访问题。严格落实安全生产责任制，通过与辖区企业签订安全生产责任书，收缴安全生产押金等方式，坚决遏制重特大事故发生。
四、加强街道自身建设，为辖区的发展提供保障。
继续做好政府网站建设和政府信息公开等工作。积极处理好“12345”政府热线、市长信箱等反映的各类问题。深入开展百姓办事“零障碍”工程，充分发挥街道办公大厅功能，把“一站式”服务落到实处，不断提高办事效率。继续加强作风建设活动，在社区和科室中开展“五比五看”、“业务知识月月练”、“金点子征集”等活动，加强对工作人员业务技能、政策法规的培训。坚持涉农社区财务公开制度、“勤廉双述”制度、三资管理制度、党员民主评议制度等，进一步落实党风廉政建设责任制。按照“想干事、能干事、干好事、不出事”的标准，进一步完善对涉农社区班子培训、考核、监督制度，努力提高涉农社区干部的科学发展水平，助推社区经济发展。
一、加强学习，为更好地履行职责奠定坚实的基础
现代社会是一个学习型社会。学以立德，学以增智，学以致用。为此，我自觉加强政治理论知识学习；近年来，积极参加了组织的各项政治学习活动，撰写心得体会，不断提高自身政治思想素质；特别是在深入开展科学发展观学习活动和争先创优活动中，坚持用“科学发展观理论”和“xxxx重要思想”武装头脑，并在实践工作中，着力于提高自身运用科学理论分析和解决实际问题的能力。同时，为适应业务管理工作的需要，自觉学习市容管理和经济工作有关方面的知识、以及相关法律法规和规章制度，积极参加培训，把学习作为一种品格、一种追求、一种责任，并坚持向书本学，向实践学，向身边的同志学，为提高自身的综合能力，顺利完成领导交办的各项工作任务奠定了基础。
二、立足本职岗位，认真完成工作任务
1、市容管理方面：根据绿怡居是回迁小区的实际情况，在街道综合执法科的指导和社区全体同志的大力帮助下，制定了工作计划。市容工作每天从零开始、做好日常管理，坚持与队员在一线，遇有特殊疑难问题，首当其中，同全体队员按照相关法律法规文明执法，做到事事有记录，件件有着落，在各类活动和各项迎检中，认真履行职责。特别是在迎接全国文明城市测评检查中，克服困难，与队员每天起早贪黑进行集中整治，按规定动作，在社区全体同志的大力协作下，进行了楼道革命，对小区内的脏、乱、差现象，进行了集中治理，期间共清理各类垃圾壹佰余车，同时做好软件资料的收集整理；其次，从清理占道经营入手，集中整治了菜市场周边及广场的占道经营，并与长效管理相结合，达到了整治效果；受到了广大居民的好评。积极配合市容科严格整治，进一步规范辖区内车辆乱停乱放，基本上解决了占道影响市容的问题；加大对迎街门面的广告、牌匾、的管理、以及各类违章案件的查处力度；强化对主街路段无占道经营、无占道施（加）工、无乱贴乱画、无重大违章案件发生的较高管理标准；同时对辖区内炭类烧烤、焚烧有毒有害物品以及工地和各经营单位的噪音等加大了管理查处力度，为居民营造了一个整洁、美观的市容环境，较好地完成了领导交给的工作任务。
2、经济工作方面：在经济工作中，牢记经济工作人员职责，以服务企业、促进企业发展为工作重点，对辖区300余家法人单位进行了登记造册，与一些单位进行了相互交流，积极为他们做好服务，传递上级相关信息、相关政策，和他们建立了良好的关系，积极配合街道财经科做好辖区内的协税护税工作。
3、网格工作方面：自网格化管理至今，我主要服务自行车厂南区和汽运三公司单位网格，通过努力，与居民建立了良好的关系，到目前共发展四名义务信息员。2011年利用各种渠道成功为二名失业人员解决了就业问题。调解了三起居民之间的矛盾纠纷。与三位老上防户进行了真忱交流、真心帮扶，因此2011年网格内无一例上防事件发生。为一户残疾夫妇清理了院内多年沉积的各种垃圾。通过层层报告，为网格内二个生活小区争取了老旧小区改造项目；共改造道路1500余平方、污水管道650多米、绿化3000多平方，修建了220平米的自行车库。受到了居民的好评。利用下班时间、休息天、节假日到网格了解情况、采集信息，及时向工作站反馈党建、信防、计生、社会事务等方面的相关信息。
三、爱岗敬业，廉洁自律，自觉接受监督。
在日常工作中，我时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，珍惜工作岗位，热爱所从事的职业，在思想深处牢固树立“公仆”观念和服务意识，能够带头遵纪守法，按照有关法律法规和各项管理制度、自觉接受党组织和群众的监督，在工作中自觉抵制不正之风，不吃拿卡要，婉言谢绝少数商户请吃、送礼，做到既不伤感情又很好地与商户进行思想沟通，在管辖区内树立了良好的形象。
1、狠抓党员的学习教育和培训工作，不断提高党员的整体素质。党支部把组织党员干部职工深入学习贯彻十七大精神，兴起学习邓小平理论和“三个代表”重要思想新高潮，作为加强支部自身建设和提高党员自身素质的首要任务来抓。并定期组织村党员参加远程教育的学习，取得了很好的效果。
2、落实党建制度，认真落实“三会一课”制度是支部的主要工作。定期召开党员会议及村民代表会议，确保了党政一班子大事有共识，小事能落实。
4、抓好计生工作：①在4月份，开展本村育龄妇女及外来育龄妇女免费妇科检查，受到大家的一致欢迎。②为抓好外来流动人口的生育管理工作，村妇女主任、计生联络员连同村夜防队多次入户，摸清各自然村庄出租房的情况，并开展了查证验证工作，积极督促无证育龄妇女办理《流动人口婚育证明》，并登记造册。
5、加强综治工作：确保村民的人身及财产安全，安排巡逻队员轮流值勤，严加防范。在全村范围内做好“平安村”、“无毒村”、“无邪教村”的创建宣传工作。
6、加强精神文明建设上，丰富村民文化生活：自从我村中老年妇女成立了腰鼓队、广场舞队等。每天晚上到广场上进行排练，同时减少了我村现象，也增进了邻里间的和睦。在健身的同时也愉悦身心。
回顾半年以来的工作，我村虽然取得了一些成绩，但也存在着一些问题，为了更好地使我村的发展，下半年我们会更加努力工作，在工作中多做自我检查，寻找差距，多多学习。
二、下半年工作计划
1、抓好学习教育。 干部要加强学习，提高自身的政治思想，抓好党支部的思想、组织和作风建设，团结协作，积极开拓进取。村领带班子应多深入群众，了解群众，多为群众解难、谋利益，在街道党工委的统一领导下，积极完成街道交给的各项任务。
2、积极抓好年初制订的经济目标，在去年级经济收入83.93万元基础上增长到150万元。
4、大力招商引资：结合我村的实际情况利用宅基地，预计将引进1-2家企业，提高村级经济及村收入。
5、抓好计划生育工作：把计划生育工作作为重中之重，确保计划生育工作不出任何问题。计生联络员坚持分片包干责任制，在管理好本地人口计划生育工作的同时，加强对外来流动人口的管理，努力完成上级下达的人口与计划生育各项工作指标。
一年来，政协**街道联络组在街道党工委的领导和区政协的关心指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕区委、区政府营造“五种环境”，推进“三大转变”的工作主线，按照区政协二届一次、二次会议精神，落实各项决定，切实有效地履行政协委员各项职责，充分发挥政协委员的桥梁和纽带作用，积极开展调研视察活动，建言献策，为我街道的经济发展和社会稳定出谋献策做了大量工作，取得一定成效，现总结如下：
一、争取并得到党工委领导的重视和支持
政协联络组要组织委员，加强联谊开展工作，必须有活动经济作保障，联络组主动向街道党工委、办事处汇报工作，提出困难和工作要求，得到党工委和办事处的高度重视和大力支持。今年来，党工委、办事处在落实中心工作中注意发挥政协的优势，经常给联络组出题目、出思路，引导联络组更好地围绕党工委的中心任务和人民群众关注的社会热难点问题开展调研视察活动，今年来共组织活动3次。同时，办事处从财政拨出经费，积极支持联络组的视察、考察、专题调研、民主评议、问题咨询等活动，为联络组的活动提供场所和经费保障。联络组也认真做好“走出去”和“请进来”联谊活动，为街道的各项事业献计献策，推动工作的深入开展。一是5月份组织联络组成员到后渚大桥和桃源山庄开展考察活动，对后渚大桥的宏伟建设大加赞叹，对桃源山庄的生态环境表示赞同；二是9月份，与区人大代表街道人大工委会组织对街道XX年第三季度社会治安专项整治活动情况进行专项调研活动，对街道党工委、办事处在抓治安工作力度给予充分的肯定，人民群众对治安的满意程度保持在较高水平达到93%以上。各位委员还向街道提出工作意见和建议，如黄晓良委员建议要在辖区内尽可能把开放型小区建设成为封闭型小区，加强管理，减少盗窍案件的发生，确保人民群众安居乐业。三是11月份，组织委员对街道人民环境大整治情况进行调研和视察活动，在街道办事处主任和联络组组长的带领下，深入霞淮、东美、迎津、前坂、东涂五个社区实地视察。街道领导向委员们介绍了“人居环境大整治”的工作成效，累计投入420万元资金，完成了霞淮等市场改建、前坂和东美社区主干道路面硬化、路面翻修、路灯架设、绿化上档次等10多个建设项目。视察组所到之处，明显看到人居环境大整治的巨大变化，明显感受到“三大转变”和“居改社区”所得到的实惠，对街道的工作表示满意。此外，部分委员还积极参与街道机关部门行风评议和效能绩效考评，对机关部门工作的开展和工作作风提出意见和建议。在活动中，充分发挥了政协委员的民主监督和职能作用。
二、加强与联络组成员的沟通与联络
我街道联络组成员共24人，来自不同岗位不同的政协界别，互相之间还不很熟悉。为了便于开展政协工作，发挥作用，联络组还组织到各个委员所在的工作单位与他们见面、谈心、交流意见、沟通思想、互相联络，发挥各位联络组成员的优势。今年来，通过见面谈心、组织视察、调研等活动，各位成员之间有了进一步的了解。
三、积极参与知识竞赛活动
区政协组织政协知识竞赛活动动员和工作部署后，联络组就积极行动起来，着手准备参赛事宜，酝酿工作落实，分别与各位成员商讨，落实参加知识竞赛人选，得到大家的大力支持和响应。比如黄黉委员主动要求报名参赛，举荐参选的4名人员后，参赛选手都能以高度的集体荣誉感和责任心，积极而且紧张地投入到竞赛备战中。在正式比赛前，组织选手事先到比赛现场进行模拟演练，充分做好各种迎战准备工作。最后，我联络组在知识竞赛中获得第二名，为集体增强了荣誉。
四、配合办事处落实政协提案工作
专题研究是政协工作的基本方法，是政协掌握实情、履行职能、建议言论、提高协商监督质量和参政议政水平的重要途径。今年来，政协委员积极撰写提案，我街道应落实的提案就有5个，联络组积极配合办事处落实提案办理，做好提案的答复工作，给每位提案委员满意的答复。
XX年年工作计划
XX年年，丰泽区政协丰泽街道联络组要继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习宣传贯彻党的十六大精神，贯彻落实区委二届四次全会和区政协二届三次会议精神，紧紧围绕街道党工委中心工作开展活动，以崭新的精神风貌充分发挥政协联络组的职能作用，为街道的各项事业献策。
一、发挥参政议政献计出力的作用
新的一年，要充分发挥政协自身特点和优势，围绕关系我街道发展经济及重大问题的工作，深入第一线进行专题调研和考察活动，积极建言献策，提出切实可行的意见和建议。要注重选好角度，深入开展调查研究，倾听各方面群众的意见和要求，通过多种渠道及时反映社情民意、社会经济生活中的一些难点、热点问题，研究各种办法解决、解释群众疑难和实际问题，真正为群众办实事、办好事，积极推进街道办事处各项社会事业的发展。
二、认真履行职能，维护社会稳定
人民政协的性质决定着政协的协助关系、化解矛盾、凝聚人心、维护稳定方面有着不可替代的特殊作用，我们要深入基层、深入群众，通过走访、约见、视察、专项调研，关注群众的意见、情绪和要求，多做宣传，耐心疏导，协调关系，调动一切积极因素做好工作，共同维护社会稳定，努力创造团结、和谐、稳定的政治局面。按照“完善民主监督机制，畅通下情上达的渠道，加大民主监督力度”的要求。不断探索民主监督的新办法、新途径。要积极推进以协商讨论和批评建议为主要形式的监督工作，参与民主评议行风工作，推进纪律监督、法律监督、民主监督、舆论监督网络的形成。
2020年上半年，邢塘街道党工委、办事处在县委县政府的坚强领导下，扎实开展新冠疫情防控工作，深入开展党的群众路线教育实践活动，有序推动企业复工复产，埋头苦干、求真务实、开拓创新，稳步推进各项事业向前发展。现将今年上半年工作总结及下半年工作计划报告如下：
一、上半年工作总结
1、严防死守，确保不出现新冠疫情病例。街道设疫情防控应急指挥部，辖区十个社区均成立应急工作组，统筹开展疫情防控工作。采购口罩55000个、温度计6600个、体温枪25个，酒精255件、84消毒液1700件、防护衣护目镜180套，做到财政资金投入到位、疫情防治物质保障到位。设置127个疫情监测服务点，建立287个网格，网格管理员399人，摸排出返乡返岗务工人员、发热及密切接触者共899人；其中武汉返临人员343人，境外返临人员5人，办理出入证人数25262人。强化社区报到社区管控，着重做好检测点进出人员管理和引导工作，在各自网格区域内进行巡逻和监管，督促各店铺和商家落实防控措施，制止不戴口罩、人员扎堆等行为；持续开展疫情防控宣传。目前疫情防控工作已常态化开展。
2、注重政治理论引导，深入开展意识形态工作。持续深入开展政治理论学习，通过学习研讨会、“学习强国”、微信平台等多种形式高频率、多层次、多角度学习、宣传新时期中国特色社会主义思想、重要讲话精神。把意识形态相关工作列入党工委中心组学习计划，及时传达上级党委关于意识形态工作的决策部署及精神，大力践行社会主义核心价值观，牢牢把握正确的政治方向。5月20日街道组织全体领导干部及社区书记参加意识形态知识考试，有效提高了党员干部对意识形态工作必要性的认识。严格加强对宗教及宗教思想传播的管理，街道领导班子学习、研究部署宗教工作2次，召开街道社区统战干部会议3次。
3、顺利完成脱贫摘帽，保障脱贫质量总提升。
一是深入走访，圆满完成脱贫摘帽。对年初街道未脱贫人口48户、109人制定并优化了“一户一方案、一人一措施”帮扶计划，针对脱贫不稳定户及收入较低的未脱贫户，街道党政领导班子16人为包保责任人，因户因人施策，进一步加大帮扶力度，推进政策落实。加强了对37户边缘户管理，切实化解致贫风险。围绕核心指标，持续开展吃穿、住房、教育、医疗、饮水问题排查，形成常态化工作机制。对已入库项目加快实施进度，确保落地见实效。在疫情期间，加快对产业、就业等项目的审核、申报工作，督促主管部门及时将补贴资金拨付到位；落实农业特色产业扶贫增收行动，上半年动员1031户贫困户发展特色种养殖，帮助申报奖补309.3万元，推进“四带一自”，新实施农场项目1个，申请扶贫资金50万元，带动100户贫困户增收，6个龙头企业带动贫困人口34人就业；6个产业项目带动600户贫困户发展，实现稳定增收，帮助1954户贫困户及边缘户落实“深贫保”；2019年3月底1969位有就业意愿的贫困劳动力实现就业。 ????
二是举一反三，问题整改不留遗漏。针对中央专项巡视“回头看”反馈问题、国家成效考核反馈问题、“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题和省“抗补促”专项督导调研反馈问题，街道党政领导班子主动认领15个方面26条问题、剖析问题产生原因、制定100项整改措施、逐条对照落实，截至目前，认领问题已全部整改到位。
三是聚焦核心，实现“两不愁、三保障”。为贯彻落实关于“两不愁、三保障”重要讲话精神，切实解决脱贫攻坚中存在的核心问题，街道对贫困人口进行全覆盖核查，对2017年以来实施的1835户户厕改造进行全面排查，共发现问题272条，已整改完毕，并建立了问题整改台账。结合“抗补促”及日常走访工作，对贫困户及边缘户住房安全及附属设施完善进行排查，发现附属设施问题241条以“四不两直”方式开展督导发现问题40条，已全部整改到位。
4、征地拆迁与群众安置同步推进，有效增强群众获得感、满意度。上半年，新泉花园安置区已完成安置收尾工作，120套安置房分给西园87户、262位被征迁群众；南园安置区至5月底450套安置房已分配给南园前后刘277户被征迁群众，前后刘已进入安置收尾阶段，预计7月底全部安置完成。实施精准拆迁，临港路、兴业路、外环东路、迎仙路、北外环路西延、迎宾大道、丰秀路、杨小街路、四化东路、现代路等10条道路建设项目涉及到的6个社区、18个自然村、344户，目前评估基本结束，334户已签订征迁协议，保障了基础设施建设的有序推进。
5、严把污水、废气排放，维护蓝天碧水宜居环境。扎实开展固定污染源清理整顿工作，截止目前已按照排污许可发证申报、排污许可登记、不予核发类别完成街道256家企业的清理整顿任务；对县交办的施工工地、道路扬尘等问题，能立行立改的当天问题销号；不能立行立改的制定整改方案并督促其整改到位；依据街道大气监测点位的监测情况倒排污染源，力促区域内环境空气质量改善和提高。
6、落实政策，有序推动企业复工复产。严格按照县疫情指挥部通告精神推动企业有序复工复产，截至目前街道辖区企业均正常经营中。1-5月实现工业总产值40.13亿元，工业增加值10.08亿元，完成固定资产投资16.99亿元,税收2.06亿元。
7、协调推进基建类工程建设，进一步改善基础设施和基本公共服务建设。上半年“村村通”畅通工程新修建郭营什庄入村800米主干道1条，已竣工等待验收，牛庄、郭营共三条自然村道正在施工，预计7月初竣工。完成养老服务中心的建设工作，2020年上级拨付居家养老服务站合计180000元双基建设资金，其中刘桥社区新建100000元、南园社区改建50000元，奖励街道30000元。残疾人之家服务站建设初见雏形，各社区残疾人工作站（各社区卫生室）医疗辅助器具已全部安装完毕，办公设施桌子、椅子、资料柜、电脑、打印机都已配发到位。分年度、分类别整体推进户厕收尾工作，在全面整改的基础上，新增44户，对2017年的457户全部增设波纹管、增设井脖，与社区共同探寻盖板自建、购买、调整材质的方案，顺利完成了县级验收。
8、统筹推进各项民生工作。一是加快推进失地农民养老保险办理，截止到6月份中旬，上报至人社局3425人，较去年同期翻一番，2020年1-6月社保局审批邢塘街道2273人，为社保局去年全年的审批量。2020年失地保险到龄新增649人，累计到龄3231人。目前西园、北园、邢塘、王楼所有符合条件的失地农民已全部办理，余外各社区也在紧张办理中。二是高标准推进城乡居民养老保险的办理业务。上半年邢塘街道共完成城乡居保参保人员缴费划扣24907人，预计到7月底将完成对邢塘街道办事处所有参保人员的缴费划扣工作。另外办理新增到龄领取待遇人员316人，死亡注销人员162人，信息变更人员17人，重复领取待遇人员27人，补审人员200余人。三是透明审核发放农村低保金2390460元、城市低保金407550元、五保金537840元、冬春救灾资金18万元、残疾人生活补贴205200元、残疾人护理补贴资金227520元、精神病残疾人补助195000元、上报大病救助3卷。
二、下半年工作计划
受新冠病毒疫情影响，邢塘街道各项工作未能全部完成既定目标。下半年邢塘街道将全力奋战、补差补缺，争取超标准完成县委县政府下达的各项任务。
一是持续推进脱贫攻坚工作。将中央巡视整改工作贯穿全年脱贫攻坚工作，着力推进关于扶贫工作重要论述等理论学习，切实提升业务水平、强化项目资金落实监管、预防扶贫领域腐败问题等。围绕两不愁三保障方面，着力聚焦重点任务、推进重点工程、强化重点举措，完成脱贫普查工作。未脱贫户和脱贫不稳定户，依照综合施策户、兜底保障户分类，规范制定“一户一案”，做到应填尽填，谋准谋细帮扶措施，落实帮扶政策，同时，对“一户一案”中产业帮扶措施、就业帮扶措施和社会保障措施预计增收情况要进行测算，写出具体增收金额。加强对边缘户的救助帮扶，坚持缺什么补什么的原则，制定救助帮扶措施，落实扶持资金，安排帮扶项目。扎实开展脱贫攻坚项目库动态调整和清理，及时入库有利于增加贫困户收入的项目，提升系统录入项目数据质量、完善项目信息。加大信息公开力度，提高扶贫资金使用、项目管理的透明度和精准度，坚持主动、全面，分级、分类，真实、及时公告公示。
二、持续优化营商环境，提振经济发展。深入贯彻落实中央经济工作六稳六保政策，构建“亲”“清”政商关系，为企业发展送发展理念、送支持政策、送创新项目、送生产要素，为实体经济提供优质服务，及时协调解决项目建设过程中遇到的各种困难和问题，为项目建设营造和谐、宽松、顺畅的环境，确保经济平稳健康发展。
三、做好被征迁群众的安置、失地养老保险办理工作。加班加点整理南园被征迁群众的资料整理，迅速完成前后刘安置收尾工作，争取年前完成前后李、皮庄、白庄等被征迁群众的安置工作。继续推进失地农民养老保险业务办理，争取年前为所有符合条件的被征迁群众完成办理，解除群众后顾之忧。
四、常态化开展疫情防控工作。做好检测点进出人员管理和引导工作，持续宣传推广“安康码”，督促各店铺和商家落实防控措施，制止不戴口罩、人员扎堆等行为；重点摸排疫情风险区和境外疫区进入人员、发热人员；继续做好卫生健康工作。提高街道及社区绿化、美化、净化及爱卫健康教育，引导人民群众树立自我保健意识和卫生观念，养成讲文明、讲卫生、自觉改变不良的卫生习惯，维护公共卫生、保护社会环境。
1、想方设法，克艰攻难，帮助指导企业组建工会，超额完成区总工会下达的50家工会组建任务，实际完成58家。
2、深入调研，创新管理模式，做好工会属地化管理相关工作，组建了大港社区总工会和其它9个社区工会工作委员会，实行网络化管理新模式。
3、帮助指导基层工会换届选举工作，08年已有10家基层工会顺利换届。
4、做好基层工会基本情况调查登记工作。
5、做好北仑区总工会第六次代表大会代表推荐工作。
6、做好街道总工会一届二次会议的各项准备工作。二、积极开展各项争先创优活动
1、街道总工会被区、市总工会推荐为“浙江省示范街道工会”。
2、开展和谐企业创建活动，已有12家企业参加申报还未审批
4、积极组织开展“三为”劳动竞赛活动，2家被评为区级先进，13家获区工人先锋号称号。
5、15名同志被评为区级优秀工会干部，另15名同志被评为区级优秀职工，还有7名同志获区级优秀工会之友称号。三、做好职工维权工作，为企业职工办实事做好事
1、走访慰问困难职工35名，重病人员3名，劳模5人，共发放各类慰问金4万余元。
2、贯彻落实《劳动合同法》，做好职工来信来访工作，全年共接受职工投诉案件69起，成功调解58起。
3、帮助督促企业签订集体合同和工资协议，签订率在90﹪以上。
4、做好帮困互助工作，已有3650名企业职工参加医疗互助保障，超额完成区总下达的任务。
5、认真贯彻落实《宁波市工会劳动保障法律监督条例》，开展职工“安康杯”安全竞赛活动。
6、开展送清凉活动，对企业高温作业人员和环卫工人开展慰问，款项达2万余元。
7、开展“中秋送礼”活动，有60家基层工会干部收到慰问品。四、组织开展好各类活动，增强工会凝聚力
1、举办各类丰富多彩的春节联欢活动、“庆五一”系列活动、迎中秋活动、“迎奥林匹克运动会、讲文明、树新风”等为主题的各类职工文化体育活动。
2、组织企业职工参加“中辉环”保龄球大赛。
3、做好四川地震灾区在北仑务工的企业民工受灾情况调查和安扶工作，组织企业职工开展为四川地震灾区捐款捐物活动，由各级工会组织的捐款达270余万元，募捐特殊会费64228.5万元。五、组织好各类培训，提高基层工会干部的整体素质
1、组织基层工会干部参加市、区、街道组织的各项培训班，通过请领导和专家讲课，专业培训，以会代训等各种形式组织学习《工会法》、《企业工会条列》、《劳动合同法》等相关知识，参加人员近300人次。
2、举办女职工维权知识竞赛。
一、20xx年的主要工作
（一）紧紧围绕民生工程，积极推进城区建设
结合深入学习实践科学发展观活动，为加速新型城市建设和城乡一体化发展，让改革发展的成果惠及广大人民群众，我们把建设和谐街道、和谐农村作为头等大事全力予以推进。根据区政府投资项目计划，主要围绕民生工程，积极推进城区整体建设。
1、做好老小区改造工程。按照区政府20xx年投资项目计划，投资800万元对东升新村、长河新村、新堰头、医院南侧等老小区进行改造。经深入调查研究、方案设计、工程项目立项及概算报审等前期工作，现已按计划进入工程实施阶段。
