杂志简介:《领导决策信息》杂志经新闻出版总署批准,自1994年创刊,国内刊号为11-4114/D,是一本综合性较强的政法期刊。该刊是一份周刊,致力于发表政法领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:国策要论、时事政策动向、中国城市报道、新理论新观点新问题、改革实践经验
刊期:2015年第30期
下半年,经济下行压力仍然较大,回升向好的基础尚不稳固,地区间走势分化明显,稳增长后劲乏力等突出问题和困难不容忽视。圆满完成全年经济工作任务,必须把前进的方向和目标理清楚,把面临的机遇和挑战搞明白,精准对接国家稳增长重大政策措施抢抓机遇,精确对位区域发展优势深挖潜力。
刊期:2015年第30期
2015年5月下旬至6月中旬,国务院部署开展了对重大政策措施落实情况的第二次大督查。7月20日,国务院办公厅《关于对全国第二次大督查发现的典型经验做法给予表扬的通报》,其中一些典型如下:山西省深化煤炭管理体制改革。自2014年开始大幅度取消煤炭企业各类收费,全部撤销1487个各类煤焦公路检查站点,减轻煤炭企业负担422亿元。
刊期:2015年第30期
广东V:【“广东创+”平台正式上线】7月18日,“广东创+”平台上线,将为广东省创业项目提供推广平台、项目辅导和寻找其他各项资源,成为优秀创业者和优质投资人的高效沟通桥梁。平台倚靠腾讯及腾讯大粤网在华南地区覆盖的1亿智能手机用户和6500万PC端用户,在核心运营的基础上推进开放整合。
刊期:2015年第30期
这本书是由被称为国家决策“外脑”、定位为“国家发展瞭望者”的清华大学国情研究院执笔完成。该书共分为导论、总体篇、经济发展篇、社会发展篇、生态文明建设篇、文化发展篇及远景篇七部分。书中根据“五位一体”的现代化布局,分别对“十三五”时期经济建设、社会建设、文化建设和生态文明建设,分篇分章深入分析和详细论述。
刊期:2015年第30期
日前,国务院办公厅对全国第二次大督查发现问题发出整改通知,要求有关地区和部门认真纠正,严肃整改,限期处理解决好存在的问题。发改委、财政部等9个部门被国务院点名。
刊期:2015年第30期
互联网+,“+”里面的“横”,代表云计算能力的基础设施,“竖”则代表具备垂直行业的解决方案。成立6年的阿里云,可提供“横”,而在阿里集团倡议下成立的联盟“云栖小镇”则负责提供“竖”。
刊期:2015年第30期
7月10日,万达通报了集团内部近期出现的涉及腐败与违规事件。而其他民企也不断扛起反腐大旗。日前,阿里巴巴集团副总裁刘春宁因涉及腾汛群体性腐败事件被警方带走。早在2012年,阿里巴巴在淘宝内部掀起反腐运动并成立了廉政部门。同样,百度为反腐成立了职业道德建设部,360公司设立监察部。
刊期:2015年第30期
历时6年改革创新,平桥提供了观察中国式职业教育改革的鲜活案例。2011年成立河南首个县(区)级“职业教育和就业服务局”,通过搭建具有企业孵化器功能的实训基地,形成了特有的教育就业模式即“平桥模式”。如今这里入驻学校、培训机构、企业21家,在全国率先开展免费中职开展27个培训科目,教育和免费技能培训。
刊期:2015年第30期
刊期:2015年第30期
7月21日,浙江省委深改领导小组第六次会议,审议通过了《试点法院检察院员额管理办法》等司法体制改革试点工作7个配套制度,《关于推广嘉兴试点经验推进市、县行政审批层级一体化改革的指导意见》等三个文件。
刊期:2015年第30期
近日,山东省政府办公厅印发《2015年推进简政放权放管结合转变政府职能工作方案》,明确了统筹推动行政审批、投资审批、职业资格、收费管理、商事制度、教科文卫体等领域改革,着力解决跨领域、部门和层级的重大问题,为企业松绑,鼓励投资创业创新、激发市场活力。
刊期:2015年第30期
就在一些地方还在为“三证合一”纠结之际,7月21日,义乌市行政服务中心市场监管局窗口发出了该市首张营业执照、机构代码证、税务登记证、社会保险登记证和统计登记证“五证合一、一照一码”的营业执照,这标志着义乌市企业全面实行“五证合一、一照一码”登记制度。
刊期:2015年第30期
7月24日,全国首家县级行政审批局在江苏盱眙县挂牌成立,实现全县“一枚印章管审批”。◆7月23日,福建省教育厅出台《关于深化高等学校创新创业教育改革十六条措施的通知》,明确在校生可休学5年去创业。
刊期:2015年第30期
我国经济进入新常态,依靠传统要素驱动和能源资源消耗支撑的经济方式难以为继。在这个大背景下,武汉何去何从?在7月20日举行的全市建设国家创新型城市动员大会上,市委书记阮成发指出,在城市之间日趋白热化的竞争中,武汉绝不能输,输了就输掉了未来!武汉要实现城市梦想,成功应对竞争挑战,惟有靠创新。
刊期:2015年第30期
企业抱怨招不到合适的技能人才,而农民工又抱怨企业招工门槛过高,按理说技能培训应是解决问题的一个有效途径。可是一谈到培训,无论是企业,还是农民工,两边的积极性似乎都不高。这是为什么?安徽省用3个月时间,对农民工培训工作开展专题调研,结果显示,58.2%的农民工没时间参加培训,而企业方也未能发挥好培训的主体作用。