摘要：目的总结住院医师规范化培训岗前培训经验,摸索出一套符合武汉大学中南医院特色的住培岗前培训体系.方法采用问卷调查方法对2016-2017年住院医师岗前培训效果进行匿名调查,对数据进行录入和统计分析.结果学员认为通过培训对提升自身能力的帮助程度满意度评分最高;有77.89%的学员对老师的教学方法很满意或非常满意;仅42.71%的学员对培训场地的硬件设施非常满意.结论住院医生规范化培训应该是一个长期可持续发展的项目,岗前培训作为其非常重要的一部分内容,必须切实加紧落实.加强基础设施建设力度以及资本投入,最大程度的保障住院医师培训课程的有效实施.

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