治理现代化研究

治理现代化研究杂志 省级期刊

Governance Modernization Studies

杂志简介:《治理现代化研究》杂志经新闻出版总署批准,自1985年创刊,国内刊号为13-1427/D,是一本综合性较强的政治期刊。该刊是一份双月刊,致力于发表政治领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:政党治理与党的建设、经济治理与经济建设、政府治理与政治建设、文化治理与文化建设、社会治理与社会建设、环境治理与生态文明建设

主管单位:中共河北省委党校
主办单位:中共河北省委党校
国际刊号:2096-5729
国内刊号:13-1427/D
创刊时间:1985
所属类别:政治类
发行周期:双月刊
发行地区:河北
出版语言:中文
预计审稿时间:1个月内
综合影响因子:0.66
复合影响因子:1.22
总发文量:3582
总被引量:1768
H指数:9
  • 官场政治生态与社会政治生态

    作者:刘忠昌 刊期:2014年第10期

    据媒体报道,从今年2月起,山西省有8位在职省级干部、数十名地厅级干部以及一批县处级干部和国企负责人,因贪腐案件受到审查,引起社会广泛关注。人们不禁要问:山西省的官场怎么了?为什么会出现如此恶劣的"系统性、塌方式腐败"?答案正如一位中央领导在山西省领导干部会上所指出的:"山西省的政治生态存在不少问题"。现实生活中,像山西省这...

  • 党员干部要争当百姓喜爱的好官

    作者:赵勇 刊期:2014年第10期

    今年5月2日,在河北省委报送的《关于开展第二批党的群众路线教育实践活动情况的报告》上作出重要批示,明确提出要"引导党员干部争当百姓喜爱的好官"。这个重要批示在全省乃至全国都产生了强烈反响。党校的核心职能就是教育培养领导干部,党校学员的核心任务就是学习怎么更好地当领导干部。从教和学的角度讲,

  • 如何防止“四风”反弹--反“四风”成效显著得民心

    作者:张勇 刊期:2014年第10期

    策划人语党的作风是党的外在形象。党员干部的思想、道德、行为、做派,最终都是通过作风表现出来的。形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风积弊已久,是一些机关和领导干部身上存在的顽症痼疾,是与我党全心全意为人民服务根本宗旨背道而驰的歪风邪气。"四风"盛行,必将败坏党的形象、腐蚀党的肌体、侵蚀党的基业。因此,新一届中央领导集体上...

  • 作风建设正“爬坡过坎”

    作者:李聚山 刊期:2014年第10期

    十八大以来,党中央以作风建设开局起步,落实"八项规定",聚焦"四风",开展党的群众路线教育实践活动,真刀真枪,成效显著。目前,"八项规定"要管多久,教育实践活动之后的作风怎么抓,干部群众在关注中。回答这个问题,离不开对当前作风建设方位的判断,离不开对党中央作风建设战略目标的准确理解,更有赖于对下一步作风建设战略举措的科学安排。判...

  • 构建作风建设新常态

    作者:薛梅 刊期:2014年第10期

    十八大以来中央集中整治"四风"取得重要成果,如何防止反弹,是我们面临的一个难题。改革开放以后党的几次集中教育活动过后,都出现一些问题死灰复燃现象。原因是多方面的,有干部思想的问题,也有从严治党方针没有得到很好落实的问题,更有滋生这些不正之风的土壤长期存在、很难消除的问题。如何破解"抓一抓有好转,松一松就反弹"这一难题?

  • 营造良好政治生态 防止“四风”反弹

    作者:王恩宝 刊期:2014年第10期

    2014年6月30日,在主持中共中央政治局第十六次集体学习时强调指出,贯彻执行党的群众路线是一项长期任务,解决作风问题是一项经常性工作,必须在抓常、抓细、抓长上下功夫。要体现改革精神和法治思维,把中央要求、群众期盼、实际需要、新鲜经验结合起来,努力形成系统完备的制度体系,以刚性的制度规定和严格的制度执行,

  • 网络意识形态工作要“虚功实做”

    作者:金文玲 刊期:2014年第10期

    我们党历来高度重视意识形态工作,始终把做好意识形态工作放在重要议事日程。近年来,随着互联网的迅速发展和广泛应用,一方面,为主流意识形态的发展传播提供了机遇;另一方面,各种文化的交融、交锋、激荡,给意识形态工作带来了严峻挑战,深刻影响着中国的政治、经济、文化和社会生态。

  • 国家治理现代化背景下的干部领导力提升

    作者:李志勇 刊期:2014年第10期

    "政治路线确定之后,干部就是决定的因素。"党的十八届三中全会把"完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化"作为全面深化改革的总目标,势必要求各级干部在思想观念、领导能力和工作方法上有新的提升。一、干部理念现代化:

  • 干部提拔中“打招呼”现象剖析

    作者:于亚博 刊期:2014年第10期

    "打招呼",是指某些领导干部和个人不通过规定的办事程序,私下表达个人意志的一种做法。当前,一些地方每逢提拔干部时,条子满天飞,各种请托纷至沓来,通过关系"打招呼"盛行,甚至成为了一种风气。"打招呼"歪风,严重干扰用人秩序,败坏用人风气,助长跑官要官,已到了非刹不可的程度。现象扫描在一些地方,

  • 讲政治无小事

    作者:王崇刚 刊期:2014年第10期

    刚刚走上工作岗位时,我担任《河北日报》时事版的编辑,一次普通的夜班经历,让我终生难忘。在进报社后不久,老同志、老领导们对我们反复强调,新闻导向、政治家办报这些思想意识,应该贯穿到每篇稿件的采写、编排过程。一开始对于这些话,我并未深入领会,直到一次夜班编辑的经历,才对这些要求有了深入的理解。记得那是1993年,正值同志诞辰100周年,

  • 带着感情做好信访工作

    作者:齐正进 刊期:2014年第10期

    当前,要是有人问起什么工作最难时,我相信大多数的基层干部会说:信访工作第一难。我是一名乡党委干部,我也认为信访工作难。为什么难?首先,信访工作面对的信访人员成分复杂,素质参差不齐。其次,信访人反映的诉求多样。第三,一些问题解决起来十分困难棘手,反映的许多问题超出职权范围,无法解决。许多干部一听说有上访的就头痛,

  • 批评下属,千万别这么说

    作者:金毅 刊期:2014年第10期

    美国前总统卡尔文·柯立芝有一位女秘书,工作中经常粗心出错。一次,这位女秘书的工作又出现了失误,柯立芝把她叫到办公室,对她说:"今天你穿的这身衣服很漂亮,正适合你。"总统的表扬让女秘书受宠若惊,然而,还没等女秘书的"谢谢"二字出口,柯立芝就指着出现错误的文件说:"我希望你的公文处理也能越来越漂亮。

  • 情感信任:领导信任的自我提升之道

    作者:傅敏; 陈明龙 刊期:2014年第10期

    根据人民网舆情监测室的监测结果显示,目前社会公信力下降导致的信任危机,以政府、专家及媒体最为严重。信任危机的存在,增加了社会管理难度,提高了社会交往成本。特别是政府信任危机的蔓延以及对领导干部的质疑,对人民群众而言,是降信心、伤感情,对领导干部而言,是丢信誉、损形象。因此,如何提升领导信任也是一门值得研究的领导艺术。

  • 为官从政宜“四慎”

    作者:张跻国 刊期:2014年第10期

    成长为一名领导干部需要很长时间,但倒下去可能就在一夜之间。所以,领导干部从政要有底线思维,要心存敬畏,戒奢戒贪,优先解决好思想意识问题,要牢记"四慎",守住廉政的底线。一、从政之始要"慎初",牢记"轿夫穿新鞋"的警示作用很多大贪官、老贪官其实在从政之初并非都是贪官,都经历了一个从小贪到大贪、从量变到质变的演变过程。

  • 力戒庸俗习气

    作者:刘文兵 刊期:2014年第10期

    近年来,一些领导干部出现了不思进取的状态,生活庸俗化问题比较严重,表现在生活中讲"段子",交往中拉"圈子",工作中看"面子"……这种习气败坏了党内风气,进而带坏了社会风气,危害大矣!因此,应该引起领导干部的注意,努力戒除身上的庸俗之气。第一,力戒生活奢侈恶习,倡导勤俭节约风气。晚唐诗人李商隐"历览前贤国与家,成由勤俭败由奢"的诗...