摘要：企业的发展壮大,离不开员工;因而员工的切身利益,同样要得到维护与尊重。由于铁路建筑施工企业的特殊性,大多数员工长期坚守在艰苦的施工一线,远离家人,思想波动较大,诉求与愿望较多。作为基层项目党组织、工会委员会,肩负着解决员工思想和困难的重要职责。从这个意义上讲,要赢得员工的心,全心全意为员工想,凡事围绕员工利益转,就必须服务基层员工要“走心”,让之成为打开员工心结的“金钥匙”,稳定员工队伍,增强企业发展竞争力的杀手锏。

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