审计月刊杂志 省级期刊

养花人的梦

作者：艾青 刊期：2004年第06期

在一个院子里，种了几百棵月季花，养花的认为只有这样才能每个月都看见花。月季的种类很多，是各地的朋友知道他有这种偏爱，设法托人带来送给他的。开花的时候，那同一形状的不同颜色的花，使他的院子呈现了一种单调的热闹。他为了使这些花保养得好，费了很多心血，每天给这些花浇水，松土，上肥，修剪枝叶。

对民营企业涉及国家利益的经济活动的审计研究

作者：黄昌兵; 黄家登; 余敏; 汪量 刊期：2004年第06期

民营企业一直是国家审计的盲点、疑点。对民营企业涉及国家利益的经济活动进行国家审计，是指在国家审计作为一个独立的高层次的综合的经济再监督系统的条件下，在民营企业资产来源不单一、涉及国家利益的条件下，在国家审计人员做到“八不准”，即不给予规范的民营企业增加任何负担的前提下，国家审计机关应对民营企业涉及国家利益的经济活动进...

完善审计权力内部监督约束机制的构想

作者：沐云; 王新治; 朱正杰 刊期：2004年第06期

审计权力是依据《宪法》和《审计法》赋与审计机关的行政权力，属于行政执法范畴。具有行政执法的强制性、行政性、单方性等行政执法的特征。对审计相对人来说，是无需征得其同意的强制性行为。为了约束审计人员依法审计，保护相对人的合法权宜，应当对审计权力进行监督和约束。另外，从全国审计工作和审计干部发展的动态来看，加强对审计活动的...

审计认知偏见与矫正

作者：谢盛纹; 徐冰; 李欣 刊期：2004年第06期

认知偏见，是客观存在的主观心理现象。认知心理学认为，人们都会受到所谓“确定偏见”的影响，即倾向于运用与其以往经验最一致的方式对证据进行阐释。这种状况在审计中也是不可避免的，它并不等于审计错误本身，但这种心理倾向有可能导致审计作出错误判断。

评国际舞弊审计新准则及其借鉴

作者：连宏彬 刊期：2004年第06期

国际舞弊审计新准则的主要内容及其框架。

内部审计外部化是否真是一副灵丹妙药

作者：马金达 刊期：2004年第06期

内部审计外部化最早是由安达信、安永、毕马威等全球知名的事务所提出的。他们认为内部审计是企业的一个成本中心，不能为企业增加价值，因此极力说服企业将内部审计交给外部咨询机构来完成，以提高其核心竞争力。

《审计月刊》征稿启事

刊期：2004年第06期

经济责任审计在权力制约中的作用

作者：刘家和; 方清 刊期：2004年第06期

一、法律赋予了经济责任审计对权力有制约作用。

现代企业内部审计职能、范围浅析

作者：秦旭阳 刊期：2004年第06期

就《审计署关于内部审计工作的规定》而言，企业内部审计的职能不外是监督和评价，笔者通过对内部审计实践的研判，认为其应具有监督职能、管理职能、评价和服务职能。

从新制度经济学视角对审计本质的再认识

作者：苏永强 刊期：2004年第06期

产权是新制度经济学中的一个重要的核心概念。按照新制度经济学的解释，产权实质上是人们围绕财产而建立或发生的一种具有排他性的经济关系。企业就是由所有对企业具有某种形式的排他性权利的产权主体所构成的。组成企业的每个产权主体都为企业的生产过程提供某种投入(如人工、管理技能、资本、原材料、技术等)，并期望能从其投资中获得报酬。

税收计划与依法治税

作者：刘双棋 刊期：2004年第06期

不容否认，当前依法治税受到了税收计划的很大冲击，因此，就出现了逐步淡化以至取消税收计划的观点。这一观点引起了笔者的反思。

社会审计组织承办企业领导人员任期经济责任审计业务若干问题探讨（下）——兼评××会计师事务所出具的××企业经理期中经济责任审计的报告

作者：林炳发 刊期：2004年第06期

二、“杨××期中审计报告”中存在的问题。“杨××期中审计报告”存在以下几个具体问题：

如何提高经济责任审计评价意见的质量

作者：庄莲娇 刊期：2004年第06期

长期以来，经济责任审计评价问题一直是经济责任审计工作中的一个难点。主要原因在于认识上对经济责任审计的定位不清、实务中缺乏统一的评价标准和内容，笔者将在审计实践中比较容易出现的一些问题归纳如下：

关口前移——强化经济责任的动态审计

作者：张崇友 刊期：2004年第06期

作为对政府权力制约机制和监管重要组成部分的经济责任审计，如何前移监督关口，通过对领导干部所在部门(单位)经济管理权、决策权和财政、财务收支行使权进行监督，对权力的运用结果进行及时的反馈，变事后审计为主为事前、事中、事后监督并重，从而实现对领导干部经济责任的动态审计，这是事关全面更好地履行审计监督职能的一个重要课题。

制约县级以下经济责任审计的因素及对策

作者：寒光; 扬眉 刊期：2004年第06期

笔者经调查了解：县以下实施领导干部经济责任审计的过程中面临着诸多问题，难于达到预期目的，究其原因既有管理机制上的严重缺陷，也有环境、资源、素质、观念、意识方面的偏差，有待于及时改进。具体原因分析如下：