本文分析建筑施工企业工会开展思政工作的意义,结合企业发展特点,探究怎样开展思政工作,为企业继续发展提供一些建议。
思想政治工作是我们党的政治优势。国有企业工会作为党密切联系职工群众的纽带和桥梁.承担着协助党委做好职工思想政治工作、维护企业和谐稳定的重要使命。上海机场现有职工21669人.其中35岁以下青年为11074人,占职工总人数的一半以上。他们是推进上海航空枢纽建设一支不容忽视的重要力量。也是企业的希望和未来。上海机场集团各级工会组织要做好新形势下职工思想政治工作,必须要坚持以人为本,把青年职工这一群体放在重要位置...
随着“互联网+”的蓬勃兴起,“专车”(也称“网约车”)借助互联网之力加入到出租车行列,“专车”突破了传统出租车的叫车、租车、用车方式,这个新生事物的出现,在较大程度上冲击着出租汽车行业原有的固定格局和稳定状态,它不仅影响着企业经营情况,更影响着传统出租车企业职工(驾驶员)队伍的稳定,也影响着部分不习惯使用网络约车的中老年客户的用车需求。
作者:郝杰(文/摄) 期刊:《纺织服装周刊》 2019年第11期
3月21~22日,由中国纺织职工思想政治工作研究会组织的第二场'中国纺织大工匠'事迹报告会暨工匠绝招绝活现场技术交流传帮活动在青纺联(枣庄)纤维科技有限公司举行。活动由中国纺织工业联合会、中国财贸轻纺烟草工会指导,中国纺织职工思想政治工作研究会主办,台儿庄区人民政府、青岛纺联控股集团有限公司、青纺联(枣庄)纤维科技有限公司承办,山东省纺织服装行业协会、山东省纺织政研会、山东省轻工纺织工会协办。
近年来,鄂州市总工会紧紧围绕鄂州“三城一化”发展战略,以开展职工队伍重大风险防范化解工作为契机,深入不同行业、不同所有制企业走访调研,全面了解掌握职工队伍思想状况,多途径、全方位地做好职工思想政治工作,为鄂州城乡融合高质量发展提供坚强政治保障。
随着时展和社会进步,事业单位的工作内容发生了很大的转变,需要事业单位的相关人员不断转变观念,接受新事物,建立适应新时代的思想,这就对事业单位基层党组织的职工思想政治教育工作提出了新要求。如何根据实际情况,结合事业单位的特点,在职工思想政治工作上进行创新,是基层党组织和党务工作者需要进行思考和研究的问题。中国共产党成立以来,党的思想政治工作一直保持着先进性和纯洁性。高度重视职工思想政治工作,是事业单位发展必...
事业单位是我国经济发展不可或缺的社会服务组织形式。随着我国社会经济发展进入新常态,越来越多的事业单位给予了职工思想政治工作足够的重视。高质量的职工思想政治工作,不仅可以提升员工凝聚力,也可以充分地激发出员工的工作积极性。然而新形势下,事业单位职工思想政治工作面临着严峻的挑战。本文对此进行了相应分析,并提出了对应策略。
思想政治工作是一切工作的生命线。特别是处在改革转型期的企事业单位,做好职工思想政治工作,使之理解、支持、拥护改革,自觉地参与到改革中,对企事业单位的转型发展尤其重要。近些年,在国家不断深化医药卫生体制、机制改革的背景下,县级卫生系统公立医院、乡镇卫生院、乡村医生和村卫生室的管理体制、运行机制正在经历着深刻变革。
新时期,公司的党务工作者一定要做好职工的思想政治工作。做好职工的思想政治工作是一切工作建设的基础,是企业越走越好的精神支柱。本文就新时期职工思想政治工作的重要性、存在的问题以及如何解决这些问题进行分析探讨,希望党务工作者在新时期可以认真做好职工思想政治工作,为企业的发展作出贡献,提升企业的社会效益,进而推动整个社会的发展。
随着社会经济的飞速发展,各央企职工的思想状况、价值观念都受到了一定程度的冲击,同时也阻碍了其自身的发展,所以强化央企单位职工思想政治工作逐渐成了推动单位各项工作有序开展,确保其持续健康发展的重要条件。本文结合笔者实际工作研究,分析了新时期电力央企职工思想政治工作存在的问题,并提出了相应的工作思路。
随着信息化建设的不断发展,人们的思想认知逐渐发生着质的变化,网络的普及,信息交流进度加快,给人们带来的思想冲击非常大,导致国企的职工在思想情绪方面的波动也较大。职工的思想认知水平以及思想波动都会对国企的发展产生巨大影响。如果国企内部职工的思想政治工作做得不好,则会严重影响企业的发展进度,重者甚至会导致国企的发展道路偏离原定轨道。反之,如果国企职工的思想政治工作做得好,不仅能够增强企业内部的凝聚力和向心力,...
如何做好职工思想政治工作,如何把思想政治工作的着力点放到基层,以增强企业的凝聚力和创造力,促进企业的改革和发展,维护社会的安定,是值得研究的重要课题。当前,在企业员工中确实存在着一些思想上的困惑,比如:因贫富差距拉大而怀疑社会主义制度优越性;因职工下岗而怀疑企业改革的前途;因某些社会丑恶现象而怀疑对外开放政策;因党内存在一些腐败现象而怀疑党的领导,等等。这都需要从理论与实践、历史与现实的结合上做出科学的、...
思想政治工作者作为党密切联系职工群众的桥梁和纽带,其工作重点就是做人的思想工作,其工作性质决定了思想政治工作者必须始终坚持以人为本,寻求人们能够接受的思想政治工作的方式、方法。
2004年11月25日,全军印刷企业职工思想政治工作研究会(简称政研会)理事大会在北京金玖大厦隆重召开。
把握原则性,把做好离退休职工思想政治工作与制度建设有机融合。我们从最基础的老年人调研人手,发现少数离退休职工在退下来之后忽视政治理论学习、组织纪律观念淡薄,思想空虚,只要求组织关心照顾,不要求再为社会、
企业思想政治工作是企业内部不可缺少的“生命线”和向心力。在当今发展社会主义市场经济的形势下,企业职工的思想观念、价值取向、心理状态、生活方式发生深刻变化,企业思想政治工作面临着更多的新情况、新问题,企业党组织的工作任务将更繁重,工作要求更高,难度更大,涉及面更广,因此,企业党组织如何做好职工思想政治工作问题显得尤为重要。
当前,我国正处于改革攻坚阶段和发展的关键时期,社会情况发生了复杂而深刻的变化,经济成分和经济利益多样化、社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、就业岗位和就业方式的多样化日益明显,思想政治工作特别是企业思想政治工作遇到了大量的新情况、新问题.对于企业来说,经济发展是中心任务,因此,职工思想政治工作必须不断创新,为大局服务,要在与企业经济工作的结合中寻找自己的定位,探索和研究出一条适用、可行、有效的思想政治...
思想政治工作是我们党的政治优势和优良传统,企业思想政治工作是凝聚人心的“加速器”,是深化改革的“稳压器”,更是企业发展的“助推器”。当前,我们已进入决胜全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的新时代,经济社会发展的新形势新任务给企业思想政治工作带来了新课题,提出了新挑战。做好企业思想政治工作,需要深入研究职工思想状况和变化规律,准确把握职工思想脉搏,不断增强工作的针对性和实效性,进一步增强企业凝聚力...
宣讲是铁路企业开展政策理论解读、形势任务宣传、热点问题答疑的常用方式,通过宣讲达到统一思想、凝心聚力、促进发展的目的。近年来,中国铁路青藏集团有限公司(下称“集团公司”)结合自身实际,突出问题导向,相继开展了“安全风险管理大家谈”“货运组织改革”“强基达标、提质增效”“交通强国、铁路先行”等多个主题宣讲,有效激发了高原铁路干部职工的工作热情,为推进铁路企业改革发展奠定了坚实思想基础,提供了不竭精神动力。
作者:张逊 期刊:《辽宁行政学院学报》 2005年第03期
改革开放以来,思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了新的变化,对我们的思想政治工作提出了新的要求.我们必须对思想政治工作进行重新定位和思考,研究新形势下职工的思想变化,以制度规范思想政治工作,抓好热点问题,寻找结合点,增强思想政治工作的实效性.