摘要：董事会被视为“皇室”，没有人敢质疑其工作，但是大部分董事会的构建本身就使其难以满足人们的期望，因为公司的董事会一般由忙碌的兼职董事组成，而他们不具备所需的时间和知识来做出他们所承担的复杂的决策。因此，真正能改善公司董事会表现的惟一途径就是根本性地从起点重新设计董事会。
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