摘要:多年来,学院始终把师资队伍建设放在学院发展首要位置,通过《双师素质教师认定与管理办法》、《关于对新教师教学能力培养的暂行办法》等一系列文件的出台和贯彻落实,逐步构建了完整的教师培养体系,形成专任教师从见习教师、新教师、骨干教师、教学名师四级递进的培养模式。
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