一、勤学善思、锤炼党性，扎实开展公司党建工作
作为一名企业领导干部，我始终牢记第一身份是党支部书记，第一职责是为党工作，把勤学善思作为加强党性修养和履职尽责使命的基础，把加强政治理论学习和提高政德水平作为增强自身拒腐防变能力的主要环节，坚持边学习边思考，边实践边感悟，分公司始终坚持党领导一切，把坚持党的领导、加强党的建设作为重要任务。
（一）紧扣党性修养，加强思想政治建设。2020年，我始终坚持紧扣党性修养，加强支部思想政治建设。组织召开全体党员大会x次，开展专题党课x次，召开支委会x次。此外、通过“学习强国”APP、蓝信“新华党建”版块，带领分公司全体员工丰富党建知识，力促党员干部在思想上和政治上同以同志为核心的党中央保持高度一致，切实做到“两个维护”。
（二）丰富支部活动形式和内容，扎实开展主题党日活动。本年度支部根据xx党建工作安排，一方面认真完成好规定动作，另一方面丰富支部活动形式和内容，切实提升主题党日活动质量。
（三）加强支部战斗堡垒作用，提升支部凝聚力。2020年疫情的爆发，对于支部和党员都是一种考验。一年来，支部切实提升战斗堡垒作用，全体党员发扬“特别能战斗、特别能奉献”的红色精神，秉承“困难在前我在前、任务在前我在前”的党员先锋模范意识，一方面按照上级安排，扎实做好疫情防控工作，另一方面积极复工复产，保证分公司业务工作的稳定。
二、不忘初心、牢记使命，全力开展疫情防控工作
目前，国内新冠肺炎疫情防控阻击战取得阶段性成绩，结合分公司疫情防控工作开展实际，我深刻在政治站位、宗旨意识、全局观念等三个方面进行梳理总结。
（一）提高政治站位。新冠肺炎疫情防控阻击战打响以来，我能切实提高政治站位，高度重视疫情防控工作，深入贯彻重要指示精神，严格落实上级各项决策部署要求，把干部职工生命安全和身体健康放在首位。分公司切实执行“每日上报”制度，每天分公司全体员工按时上报个人和家属的健康状况，如有问题第一时间报xx。坚决克服麻痹松懈的思想，坚决克服缓一缓、歇口气的想法，坚持打好疫情常态化的战役。
（二）加强宗旨意识。深化党性观念和宗旨意识，切实把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓，主动向xx汇报，组织多层次多方位全面防控措施，及时加强宣传，正确引导干部职工科学防疫，疫情期间坚持通过线上会议方式组织全体党员召开党员大会，充分发挥支部引领和凝聚作用，加强分公司员工的思想引导、压力疏导，稳定人心、有序疏导、形成秩序。
（三）增强全局观念。在新冠肺炎疫情防控工作开展以来，能够树立大局意识，做到快速反应、提前安排、通盘谋划、科学防疫，筑牢安全防线。组织安排分公司职工进行轮岗，保证分公司工作正常运转。同时，我本人作为分公司一把手，坚持每日到岗，及时传达上级各项工作安排，当好疫情防控“排头兵”。
三、严守纪律，筑牢底线，始终保持清正廉洁不褪色
正人者必先正己，律人者必先律己。身为公司党支部书记，我深感责任重大，始终坚持把党风廉政建设放在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，严格要求，以身作则，切实做到清正清廉。
在局党委和处总支的正确领导下，在支部全体党员的支持配合下，我认真履行党支部书记职责，努力抓好所里的党务、思想政治工作和职工教育工作。充分发挥党员群众的积极性和创造性，为圆满完成上级组织安排的各项工作任务提供了强有力的政治保证和组织保证。工作中，带领职工努力奋斗，认真履行岗位职责，在市政设施管理养护方面取得了丰硕的成果。现将一年来工作情况汇报如下，不妥之处，敬请领导批评指正。
一、学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神方面。
一是带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想情况，真正学懂弄通做实，自觉用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是带头维护党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导情况，真正做到对党忠诚、襟怀坦白，守纪律、讲规矩，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。三是带头贯彻落实党的决策部署情况，真正做到拿出实实在在的举措，真抓实干、埋头苦干，自觉把党建工作抓紧抓实、抓出成效。
二、提高基层党组织建设质量、落实基层党建工作重点任务情况。
一是抓领导班子建设。领导班子成员的模范带头作用是增强党组织凝聚力和战斗力的关键，因此我要求自己及班子成员做带头学习、善于学习的表率;勤奋工作、执行力强的表率;团结协助、主动沟通的表率;清正廉洁、切实担负起“一岗双责”责任的表率;反对四风、严于律己的表率。在重大问题的决策上，严格按照议事规则和程序办事，遇到意见分歧，大家能够及时沟通。领导班子工作融洽，互相信任，各自发挥了积极的作用，我的工作也得到了大家积极的支持和配合。
二是加强反腐倡廉工作，认真落实党风廉政建设责任制。在当前新形势下，我们积极进行反腐倡廉宣传活动,以促进领导干部作风转变和形成反腐倡廉的社会风气为目标,把反腐倡廉宣传教育工作融入反腐倡廉建设整体工作中。通过深化监督检查，坚决把维护党的政治纪律放在首位。
三是进行了党支部换届选举工作。*******党支部委员会于2018年9月18日召开党员大会，采取无记名投票方式和等额选举办法，选举了新一届支部委员会和党支部书记。
三、强化政治功能，完成重大任务情况。
一是严肃党的组织生活，积极落实“三会一课”等基本制度。支部成立了以我任组长，支部委员为成员的领导小组，专题研究部署“三会一课”制度落实工作，制定了操作性强的工作细则，从目标要求、内容、保障措施等几个方面来确保落实工作有计划、按步骤、高质量的开展，真正做到“三会一课”制度落实工作事事有人管，件件有着落、见成效。
二是严格执行“28日党员活动日”主题党日活动。2018年，我们支部按照上级组织的统一安排，开展了丰富多彩的主题党日活动，在活动中，以创建国家文明城市为契机，全体党员干部深入到施工一线，对全城道路和人行道进行了集中整治，圆满完成了创城整治任务。
三是保证基层党组织的生机与活力，为保证党员队伍的纯洁性、先进性，支部严格按照党章规定的党员发展标准发展党员，做到成熟一个、发展一个。今年，维护所党支部召开了全体党员和职工代表大会，对全部入党积极分子进行了测评打分，并进行认真培养和考察，入党积极分子还集中参加了由执法局组织的培训，经考试全部合格。
四、存在的问题和不足。
过去的一年，我的工作虽然取得了一定的成绩和进步，但与组织上和同志们的要求和期望相比，还有不少差距和不足，主要表现在：一是自身的思想政治素质和业务素质与做好自己所担负的工作还有不相适应的地方。二是自我加压不够，工作发展不平衡，对一些有具体指标的工作任务完成得较好，对一些没有具体指标的工作由于重视程度不够，工作绩效差一些。三是一些常规性的工作如廉政文化建设等，有待于从内容和方式方法等方面加以改进。
四、2019年党建工作思路。
一是加强学习，重点学习新时代中国特色社会主义思想和精神，要求全体党员认真做好学习笔记并撰写心得体会。
一、党支部落实主体责任的情况
（一）加强领导，责任到位，努力提高党建标准化工作水平。为了加强对贯彻执行党风廉政建设责任制工作的领导，制定了《县残联2019年党风廉政建设工作计划》，明确了目标要求、具体措施，并部署相关工作。执行“一岗双责”党风廉政建设责任制度，强化组织领导，敢抓敢管，对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，切实提升县残联全面从严治党工作实效。
（二）严明纪律，建章立制，不断加强廉政防控体系建设。一是加强规章制度建设。制定了《县残联2019年党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工》等，落实责任部门、责任人，确保党风廉政建设顺利开展。领导班子坚持不定期对残联党员干部职工遵守纪律情况、上班工作情况等检查督查，县残联在常规节点、特殊节点适时开展党风党纪教育、廉政教育等。二是深化作风建设。结合“两学一做”学习教育、“不忘初心，牢记使命”主题教育和“岚山读书”活动，组织对全体党员干部进行党课教育。对干部作风问题、责任心问题、处理紧急情况、服务态度、岗位职责等方面进行宣传教育，使全体人员对改进作风，提高工作标准有了更深的认识。三是完善机关内部管理制度。持续推进廉政防控体系制度建设，建立完善《2019年度廉政风险防控事项》、《县残联干部职工请休假制度》、《县残联财务管理办法》等，明确了责任，加强了监督，有效提高了机关管理水平和工作效能。
（三）围绕重点，勤廉有为，推进残疾人事业健康发展。一是注重残疾人专项资金的管理。为加强残疾人专项资金的管理和使用，与县财政局联系，共同研究探讨残疾人工作资金使用及预算安排等事宜，进一步明确了残疾人康复工程、康复托养中心工程、残疾人就业创业等专项资金用途，设置了补助范围及标准，规定了专项资金申报条款等。二是进一步提升残疾人公共服务能力。全面落实残疾人康复及就业工作，2019年，县残联免费为残疾人发放辅具418具，为34名残疾人购买公益性岗位，为140名残疾人购买农家书屋管理员岗位并提供培训，为7177人残疾人发放两项补贴，发放资金610万元等。三是狠抓残疾人宣传工作。在全国助残日、残疾人文化周期间，组织举办了“最美残疾人、最美助疾人”评选活动，积极将残疾人文化建设工作引入深入，社会各界对残联及残疾人的认识和认同度大幅攀升。
二、主要负责人履行“第一责任人”的情况
2019年，党支部书记认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，在抓好自身廉政建设的同时，团结和带领班子成员，抓好残联的党风廉政建设、作风建设，按照县委2019年党风廉政建设主体责任的要求稳步开展。
（一）认真落实党风廉政建设责任制。本人坚持把反腐倡廉教育作为重要任务，自觉参加县委、县政府召开的有关党风廉政建设工作会议，认真领会会议精神和要求；能及时传达学习、贯彻落实上级党委和纪委对党风廉政建设和反腐败工作新的部署和要求。在具体工作中，本人对县残联党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。落实主要领导“六不直接分管”制度，加强残疾人专项资金管理，严格专款专用。同时，要求领导班子成员根据工作分工，认真履行“一岗双责”责任，不定期督促检查党员干部纪律等情况。
（二）自觉执行廉洁自律各项规定。认真贯彻执行中央“八项规定”相关要求，不断强化廉洁从政意识，严格要求自己和班子成员及身边工作人员，带头遵守党的组织纪律和国家法律法规，家庭中时常提醒家属及子女遵守廉洁要求。严格按照有关规定如实向有关部门报告个人重大事项。
（三）管好班子带好队伍。与班子成员签订《党风廉政建设责任书》，督促班子成员与各股（站）负责人签订《党风廉政建设责任书》，推动党风廉政建设责任制的落实。坚持廉政谈话制度，本人能够坚持与班子成员、各股（站）负责人每年廉政谈话不少于1次，提醒督促他们落实党风廉政建设责任制。
三、存在的问题
主要问题：领导班子对干部职工教育、管理及执行还不够有力。
四、下一步打算
一是加强党风廉政建设宣传教育，增强廉政风险防范意识。继续加强党纪政纪和法律法规教育，增强大家的法纪意识、服务意识，提高党风廉政建设的认识，推进县残联党风廉政建设发展，以此带动残疾人工作全面开展。
2016年，在公司党委的正确领导下，我切实履行抓党建工作第一责任人的职责。下面，我就2016年度党建工作述职如下。
一、主要做法与成效
1.履行抓基层党建工作责任情况：
作为项目部基层党建的第一责任人，面对新形势，本人严格要求项目党支部认真贯彻落实公司“两会”精神，结合项目部的实际情况，围绕不同时期各项中心工作努力打造“安全、高效、廉洁”的和谐党支部，不断发挥党建工作的优势，将思想政治工作渗透到项目部施工生产的各个环节，充分发挥党支部战斗堡垒的作用，为项目部的各项工作顺利开展提供强有力的思想保证，做到以党务工作为基础，以服务生产经营工作为目的，创造性地开展党建工作。
在工作中，本人牢固树立大局观念，始终坚持与公司党委在思想上、行动上保持高度一致，积极贯彻落实上级党委的各项工作部署，深入学习领会《党章》、系列重要讲话及公司“两会”精神，在工作生活中把纪律挺在前面，牢固树立“一岗双责”的意识，紧密结合实际，开展批评与自我批评，从严从实落实项目各部室各工作岗位职责。积极成立项目管理委员会，责任领导小组等，加强班子建设，打造“政治素质高、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好”领导班子。
作为项目党支部书记，本人积极主动走访联系附近几家医院，通过对比、协商，最终选定中国人民解放军第四二一医院作为项目部的外协医院，签订了《医疗服务协议书》；积极主动邀请天河区员村派出所所长和警官为施工现场各班组负责人召开安全知识宣讲会；在抢抓施工节点的关键时刻，项目部本着“以人为本，关爱员工”的理念，以农民工服务站为平台，邀请天河区建筑行业工联会到项目部开展“情系职工——送电影送清凉”活动等，为现场施工安全生产提供后勤保障。此外，为解决项目部的用水用电和周边环境等实际问题，本人还拜访了项目所在地的城管部门和水务局，并建立了良好关系，这对施工生产顺利进行起到了关键的作用。
2.基层党建工作进展情况：
项目党支部严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”、积极开展民主生活会，通过“两学一做”学习教育，组织党员定期学习。要求全体党员把党徽戴起来、把身份亮出来、把形象树起来，充分展示党员的先锋模范作用，这一做法在广东省纪委书记黄耀忠一行调研中受到了表扬。
在“七一”建党95周年之际，城际中心项目党支部与广东省铁投置业发展有限公司党支部联合组织党员到惠州东江纵队纪念馆爱国主义教育基地参观学习；邀请广东省铁投置业发展有限公司领导为双方全体党员上了以《学习‘七一’讲话，真抓实干做好城际中心建设管理工作》为主题的“两学一做”学习教育专题党课。以此实现“双标共建”活动的开展。
同时，为不断加强党风廉政建设，落实从严管党治党的要求，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，为切实加强对项目党风廉政建设和反腐败工作的领导，项目成立了党风廉政建设领导小组，组建了纪检监察小组，聘请了党风廉政监督员，并使这项工作逐步向业主、协作队伍延伸。同时，签订“两书一协议”，落实党风廉政建设谈话制度，开展定期谈话；并按照公司纪委的部署，积极开展了协作队伍管理和分包结算管理效能监察。
通过项目团支部建立定期的恳谈会和私下交流等多种形式，了解项目青年职工的工作、学习、生活、思想等情况。通过农民工服务站和走访农民工宿舍及时了解农民工的思想动态，及时解决一些实际问题赢得他们的信任。例如：建立爱心小厨房；出台一些规定使用36V/USB接口，既解决了农民工的实际问题又杜绝了宿舍私拉电线的问题等。
3.抓基层党建工作取得的成效：
（1）城际中心项目部被评为“2016年广州分公司先进集体”，本人被评为“优秀党务工作者”。
（2）城际中心项目被评为“2016年全国建筑业绿色施工示范工程”。
（3）城际中心项目QC小组在广州分公司首届工程建设QC成果中获得一等奖。
（4）在项目文化宣传方面：《城际中心项目绿色施工防扬尘》在人民铁道网上发表，《广东省委常委、省纪委书记黄先耀到城际中心项目调研》在中铁建工集团微信公众号上发表，50余篇在广州分公司信息简报及微信公众号上发表，让项目部的信息能及时有效的反映给公司，及时让公司了解项目部各项情况。
二、存在的主要问题及原因
1.项目经营活动和中央政策有冲突时，存在支部书记不太好把握的情况。
2.单位用人导向上存在简单化，缺少人性化，容易产生矛盾，不利项目工作。
3.本人不善于表现，尤其不善于和上级沟通（性格所致）。
4.本人工作上有时容易情绪化（工作要求和结果有差异、家庭等原因），在以后工作中注意。
三、下一步工作的打算
和党中央保持高度一致，在集团和公司党委的正确领导下做好项目党支部的工作：
1、抓好项目班子的建设为项目的开展夯实基础。
2、抓好项目党建工作，做好规定动作，推进党建标准化。
一、抓党建的主要做法及效果
（一）履行党建工作责任情况
第一，在政治建设上强化责任。为开展好本年度党建工作，作为支部书记、党建第一责任人，始终坚持把政治建设摆在首位，引导党员同志牢固树立“四个意识”、不断增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”、切实落实“四个服务”；第二，在支部建设上要求进步。根据民政厅社会组织党委的统一部署和要求，我支部深入开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育，并积极参与2019年度社会组织党组织“评星晋级、争创双强”活动，争创四星级党组织；第三，在组织建设上严格要求。严格落实党建“第一责任人”职责，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度；第四，在活动形式上创新发展。坚决杜绝政治学习流于形式，通过创新学习形式调动党员群众学习积极性，如观影、参观、调研走访等；第五，在落实服务上强化自身。我作为支部书记带领党员群众加强自身政治理论的学习，提高自身素质和工作能力，为更好地服务群众和会员奠定理论基础和政治前提。
（二）深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育情况
我结合支部实际发展需求及年轻人占比大的具体情况，在教育活动中把系统学习党的报告和党章，学习《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等放在首位，采用集中学习(9次)为主，个人自学为辅，并通过积极组织党员群众参与思想读书交流会，举办千人大型党建论坛，参观新中国成立70周年陕西成就展、党建观影活动，深入会员单位和扶贫对象地区调研等方法，强化理解主题教育精神，做到“内化于心”。
主要活动一：开设线上党建课堂。为扩大党建引领的积极影响范围，并促进协会会员的党性修养，为会员提供学习便利，协会公众号开设了“党建专题”，并定期开设线上“‘不忘初心 牢记使命’主题教育应知应会小课堂”。主要活动二：举办大型党建论坛。我支部整合多方资源，于10月成功举办“第十五届中国企业教育百强论坛暨第二届丝路人才论坛”，论坛辐射马来西亚、新加坡、香港、台湾等国家和地区及其他20多个省、市、自治区的1500多个企业及个人，论坛特设“红色基因与企业管理”分论坛，由中石化、中国兵器等初心理论涎生地的专家分享红色教育经验，并邀请全国五大革命圣地的优秀红色培训基地代表参展。主要活动三：参观新中国成就展。我支部组织党员群众实地参观学习了“庆祝新中国成立70周年陕西成就展”，使全体党员群众深受教育，增强“四个意识”、鉴定“四个自信”、做到“两个维护”，促进“四个服务”。主要活动四：支部书记讲党课。“不忘初心使命 砥砺奋进前行”主题党课讲解学习，促使我支部党员干部将主题教育精神内化于心、外化于行，紧密结合当前协会工作实际，努力践行初心使命，以实际行动促进“四个服务”。主要活动五：举办党建观影活动。为创新党建活动形式，组织我支部党员群众开展“建党伟业”观影活动。通过观看影片，对所有党员和积极分子们进行了思想的洗礼，深刻的铭记了共产党人的初心和使命。
此外，我支部还为党员群众提供了良好的学习环境和学习氛围，特设了党建活动室、党建读书角，购置了“不忘初心、牢记使命”系列原著及相关书籍，并配齐了党旗、书报等设置，实现了“六有”，同时鼓励协会会员群众积极递交入党申请书，鼓励自学，鼓励分享心得，鼓励开展批评与自我批评，追求上进。
（三）落实基层党建工作重点任务情况
我支部深入贯彻执行《中国共产党支部工作条例（试行）》，并根据条例要求按时举行支部委员会换届；严肃党内政治生活，认真组织党内“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等制度。2019年度，共召开支委会、党员大会、开展主题党日活动、党课、交流谈心等活动28次。我支部根据《党组织发展党员工作制度》，按年度制定党员发展计划，根据协会的工作性质和管理特点，制定了2019年《党员发展计划》，确定以“发展质量”为核心，稳步开展发展党员工作。2019年度，共发展积极分子3人。支部严格按照党组织要求，对现有党员、积极分子开展教育培训。
（四）强化政治功能、完成重大任务情况
为积极响上级领导单位关于助力“深度贫困地区脱贫攻坚”工作的决策部署及民政部门关于社会组织参与脱贫攻坚工作的要求，我支部积极参与“助力岚皋县脱贫攻坚合力团”，先后两次深入岚皋县对接扶贫细节工作，并组织专家及党组成员深入岚皋县堰门镇进步村和佐龙镇进行扶贫帮扶。第一，为岚皋县堰门镇进步村“爱心超市”重建项目计划提供配套物资重新启动运营；第二，结合堰门镇进步村实际情况计划实施“爱心菜园认领”项目，提高当地贫困户的种植收入；第三，为岚皋县佐龙镇“留守儿童关爱中心”的老师们提供儿童心理健康辅导线上课程学习；第四，与岚皋县佐龙镇“留守儿童关爱中心”负责人沟通后，我会将组织专家免费为关爱中心提供价值20万的定制化全套人力资源管理体系设计方案；第五，号召发动会员及会员单位捐款捐物，为“爱心超市”、“留守儿童关爱中心”提供更多帮助。
二、查摆问题整改情况
支部主题教育开展检视问题时听取会员单位及服务对象的意见建议，查摆出留个方面的问题，并逐一进行整改：第一，针对“在政治思想理论学习方面，存在深度不够、学习不深入”，已严格落实学习制度，督促党员深入学习，提供党性修养；第二，针对“支部党员政治思想建设还有不足和差距”，我支部已组织采购多项党建书籍及教材，积极开展党建学习，并督促党员干部落实学习笔记，扎实工作细节，将思想政治建设作为党员的第一要务；第三，针对“创造性开展建党工作能力不足，教育党员方法单一”，已丰富了党建工作形式，组织了论坛、观影、参观、线上课堂等活动；第四，针对“在完善落实制度方面，存在管理不足的问题”，已带领支部完善了各项管理制度共计23项，并要求严格执行；第五，针对“组织领导力不强，落实党建工作主体责任不到位”，已制定文件、通知、计划安排等公示制度，严格落实“公示管理制度”，并督促各项工作落实到位；第六，针对“担当作为、攻坚克难存在能力不足的问题”，为推动省内人力资源行业发展及行业标准的制定，加强与业务相关部门的联系。
三、当前党建工作存在主要问题及原因
目前仍存在的问题：第一，理论指导实际工作方面有待加强。理论学习与支部实际工作、会员服务的实际工作等联系不够紧密，需要上级领导部门的指导和帮助；第二，组织生活制度需要更加规范。因支部人员少，工作随意性大的特点，存在忽略会议记录、文件档案管理方面的问题；第三，对协会会员带动能力及影响力有待提高，关于省内人力资源行业发展及行业标准的制定方面还需要相关部门的支持。
一、履职工作的特色和亮点
（一）以规范运行为手段，积极履行党建主体责任。
坚持把党建作为自己的主业主责，严格履行党建工作“第一责任人”职责，牢固树立“带头抓”的意识，带领支委班子成员把党建摆在工作的第一位。统筹谋划，高位推进。一是每月召开一次党务工作会议，对党务工作进行小结和分析，对存在的问题及时整改。形成以支部书记带头抓、班子成员分工抓、干部职工职责到位的工作格局。二是坚持民主集中制原则，对本单位“三重一大”事项进行集体研究、集体决策，进一步增进班子团结，增强班子凝聚力。三是切实抓好2017年度党建述职评议中指出问题的整改工作，完成整改任务。
（二）以转变作风为目标，深入推进党风廉政建设。
坚持“一岗双责”，认真按照党风廉政建设和反腐败工作要求，坚持用廉政准则、中央八项规定等党纪党规规范自己的言行，指导各项工作。以反腐倡廉的正反典型案例教育自己、警示自己。切实做到严格履行工作职责，全力维护班子的团结和统一，从工作大局和全局出发，从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益至上，不搞阳奉阴违，做到令行禁止，坚持秉公办事，坚持廉洁自律，筑牢防腐拒变思想防线，加强对干部职工的教育管理和监督，坚持抓业务不忘抓廉政，自觉做到在重视党风廉政建设上发挥导向作用，在落实责任制上发挥带头作用，在廉洁自律上发挥表率作用。
（三）以学习教育为抓手，努力提高干部队伍素质。
以“两学一做”学习教育为契机，以“亮牌对标争先锋”活动为抓手，严格落实“党员集中活动日”，规范“三会一课”制度，确保了组织生活规范化，党员学习教育常态化，党员日常管理制度化，真正将党员管理抓在经常、严在日常，全面推进党员素质提高。全年召开专题研讨会6次，全站12名党员撰写心得体会100余篇，并针对存在的突出问题，按要求建立了问题整改台账，明确了整改事项、整改要求、整改时限。
（四）以打牢基础为要求，全面推进基层组织建设。
以基层党组织提升年活动为契机，制定《基层党支部建设提升年实施方案》，并建立了党建工作任务清单、责任清单、负面清单。并围绕工作职能，扎实推进“三亮三比三评”、党员量化积分制和“红黄榜”、“百日攻坚”、“在职党员结对帮扶”和党员进社区领岗服务、科技特派员包抓示范岗、党费收缴等党建工作全面完成。认真组织全体党员以“手机+党支部”为平台，掌握和了解学习内容，交流、分享学习心得和学习经验。截至目前，已上传信息120余条。
（五）全力抓好包村脱贫攻坚任务的落实。
按照局党委安排部署，严格落实驻村帮扶脱贫工作要求，组织党员干部积极开展精准扶贫活动。深入大河镇堰湾村开展工作，帮助解决存在的困难，有针对性的制定脱贫计划和措施，配合村支两委开展精准扶贫工作，通过与镇村工作人员共同努力，2018年29户脱贫户已全部达到脱贫标准正等待省、市两级验收。
二、存在问题及主要原因
回顾今年以来的工作，在取得成绩的同时，我也认识到在抓党建工作中还存在一些不足：
（一）对党建工作投入精力和创新不足。今年的工作都是以扶贫攻坚和业务工作为主，没有花更多的精力去研究和落实党建工作。过多的按照上级要求完成的较多，结合自身实际创新的不够。
（二）党员干部队伍建设有待加强。对党建工作的新要求、新规定不够明确，对待和处理实践中出现的新情况和新问题使用新方法尝试不多，使工作缺乏新意，不能够充分调动党员干部的积极性、主动性和创造性。特别是着眼当前，在坚定理想信念、强化竞争意识、树立服务理念，脚踏实地的发挥先锋作用方面还不够凸显。
针对上述问题，认真剖析原因，主要有以下两个方面：一是作为党建第一责任人的意识不强，把主要精力放在扶贫攻坚和业务工作上，党建工作主要由支委委员去抓，没有很好的把党建工作作为第一责任人来履职。二是对党建工作的重要性没有充分的认识。潜意识里没有充分认识到基层党建是一项基础性工作、是关系到一个单位能否真正推动工作发展的关键，因此对新形式下加强党建工作的思路、载体、措施研究不够，不能将最新的党建理论同实际工作很好的结合，没能将党建工作抓出新意，抓出特点。
三、下一步工作思路和主要措施
（一）进一步创新党建工作思路。一是深刻认识党建工作服务中心工作的重要性。围绕发展抓党建，抓好党建促发展，围绕我站中心工作，充分发挥好党建工作的保障和促进作用；二是深刻认识到新形式新任务对党建工作的新要求。不断创新党建工作机制，不断增强党组织的亲合力与感召力，以党建实效去推动农村能源工作的顺利完成。
（二）进一步健全党建工作机制。一是健全党建工作责任制，负起党建“第一责任人”职责，把党建工作作为单位整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究；形成党建工作与业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是落实党员教育管理制度。认真落实“三会一课”制度，加强对党员的教育管理，进一步增强党员的先进性，实行学习与各类评优挂钩，与年度考核挂钩的激励机制。
一、支部的主要情况和特点
（一）主要开展工作情况和支部特点。
后勤支部共有党员5人，有7个科室，员工54名。入党积极分子1人，提交入党申请书2人，完成党费收缴工作。 我从担任党支部书记开始，始终按照突出加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，坚持解放思想、改革创新，健全机制、务求实效，不断提高党员队伍建设工作科学化水平，努力建设一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。一是带头落实党建工作责任制。严格落实支部书记为党建工作第一责任人，直接抓党建工作。党支部每月至少召开一次主题党日，自2020年9月份以来，共开展了6次主题党日的学习。二是抓好支部党员学习工作，不断提高理论素养和领导水平。通过各种形式的学习，达到了学习理论、增强党性、联系群众、团结干事、促进工作的目的。三是坚持民主集中制原则，充分发挥支部党员的整体效能。坚持召开民主生活会制度，深入开展批评和自我批评，深刻剖析自身存在的不足，增强党员解决自身问题的能力。
（二）加强思想建设，提升党员队伍整体素质
思想是先导。为切实加强我支部党员干部思想建设工作。我紧密结合学习贯彻中央和通用环球医疗集团各级党的会仪精神活动，特别是紧密结合党的“不忘初心，牢记使命”活动。一是突出加强学习教育活动，大力学习宣传党章、同志系列讲话和党的各项方针政策和国家法律法规，通过多种形式及时组织党员干部参加学习，使之发挥先锋模范带头作用。二是通过专题培训、学习典型、自学等多种教育形式，不断加强党员教育培训力度，进一步提高党员干部的思想政治素质和工作水平。四是认真召开专题民主生活会。形成了"党支部领导、职工监督、群众参与"的良好局面。
（三）加强制度建设，叠加正能量，推进各项工作的开展。
制度是干好工作的前提和保障。在工作中，我始终坚持贯彻落实《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，积极探索、大胆尝试新形势下基层党建工作的新路子、新方法，按照法律法规、章程和职责开展工作。做好党员的日常性教育和管理工作;把基层党建工作与医院的发展紧密结合起来，把党员更好的凝聚起来、团结起来，主动作为，积极工作，为医院的发展切实做出应有的贡献。
二、存在的突出问题及原因剖析
自己虽在推进基层党的建设，在思想、组织、作风、制度建设等方面都取得了明显成效，但是，也应看到，基层党建工作还存在一些不容忽视的问题，主要表现在：一是基层党建工作内容贫乏、方式方法传统单一。二是党员干部的作风还有待进一步加强，解放思想、加快发展的理念还需进一步强化。三是基层党建工作的创新力度还有待加强。
一、党支部书记履行党建工作责任情况。一年来，我努力抓好学习党的十七大精神，积极开展学习实践活动，立足学校实际，认真研究制定了党建工作计划，坚持党员学习制度，党建工作措施得力，成效显著。学校通过了济南市文明单位复查，教育局在我校召开了青年党校现场会，受到了与会同志们的好评。党支部积极开展组织建设工作，定期检查计划落实情况，组织党员、积极分子学习有关党建的文章，学习优秀党员的先进事迹，广大党员干部积极分子提高了认识，明确了目标，鼓足了干劲，做出了成绩，促进了学校各项工作的开展。发展党员，严格执行有关规定。每年对党员进行考核，评选优秀党员进行表彰，及时总结党建工作，发现问题，及时解决，学校重大事情党支部研究决定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
二、加强了党员干部的思想政治建设。一年来，认真学习党的十七大精神，学习科学发展观的有关理论，学习十七届四中全会精神，开展“解放思想大讨论”，发放调查问卷，找出了制约学校发展的问题，制定了整改方案，进行了认真整改，促进了工作。学习的有关规定，加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设，深入开展学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部，建立学习园地，进行心得交流，规定了一年一万字读书笔记。开展“争做文明使者，创建文明校园”等活动，提高了党员的认识水平和思想觉悟，逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。
三、党支部领导班子“龙头”作用发挥好。我们进一步加强了党支部班子自身建设，定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，认真整改，促进工作，努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体。今年支部5人，做到了分工负责，协调开展工作。
四、努力加强基层党组织建设。我校51名党员，积极参加“”学习、教育活动，党员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先模作用。党支部进一步适应教育发展的需要，优化组织设置，充实支部委员，创新活动方式，充分发挥推动教育发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的核心作用。前勤教育教学管理，后勤各项服务工作，学校重大活动，日常管理，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全校工作的开展。大力表彰先进教师，评选优秀党员，推荐选拔优秀年轻后备干部，引导青年教师积极向党组织靠拢，13人递交了入党申请书，去年发展教工党员2人，学生党员2人，培养教师积极分子3人，他们在各自的岗位上都发挥了先锋作用，增强了党组织的凝聚力。实行党务公开，党员亮身份，建立岗位目标责任书，定期开展调查问卷活动，积极探索实现扩大党内民主多种形式，扎实开展创建“五个好”基层党支部和创建党建工作示范点活动。
五、努力加强党员干部队伍建设。我们认真做好发展党员工作，加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制，积极推进党内民主建设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用。
六、大力加强党建制度建设。我们制定了党建工作长效机制并认真执行，做到了上级抓书记，书记抓落实，积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法，通过开会、办学习班、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动，加强党建工作，深入总结党组织创造的新经验，及时转化为制度成果，建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书，半年自查，一年总结，认真落实党建责任制。
七、加大党建投入和工作力量配备。我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度，建立了党员活动室，有电视、vcd影碟机、学习教育材料，党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求等上墙，在学校网站上开辟了党建专栏、学习实践活动园地。学校保证党组织的办公经费，为党组织开展工作提供了条件。学校充实配齐了5名支部委员，有专人负责党建工作，每年评选优秀党员，积极推荐优秀党务工作者，关心爱护党务干部。
八、大力加强党员干部作风建设。我们建立了加强党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施，教育党员干部践行“廉洁自律”，以求真务实的作风推进各项工作，积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。
