机关党办XX年上半年工作总结：上半年工作总结及下半年工作安排s0100
XX年上半年，机关党办在局党组的领导和主管局长的具体指导下，在有关部门的大力支持配合下，主要做了以下工作：
一、把握重点，扎实推进先进性教育活动
根据省局和江门市委的部署安排，党办作为局先进性教育活动的负责单位，成立了教育活动的组织机构，将工作分工落实到人，将工作责任落实到岗，制定了详细的工作方案，明确了先进性教育活动的指导思想、目标任务、方法和步骤，扎扎实实做好先进性教育活动的各阶段工作。
（一）学习动员：创新形式，提高认识
学习动员阶段主要是进行思想动员，学理论，学典型。针对这次先进性教育活动要求严、标准高、任务重的特点，我办坚持把思想发动、统一思想作为先进性教育活动的切实入点来抓，主要抓好以下几点：
1、深入抓好动员教育。省局和江门市委召开动员大会后，2月22日，我办召开了全系统先进性教育活动动员大会，及时传达上级精神。2月23日下午，我们又组织召开了机关各支部书记学习会议，对各支部书记、先进性教育活动办公室工作人员进行理论培训，进一步明确先进性教育活动的意义和要求，做到有针对性、广泛性、深入性，消除了错误思想，端正了态度，提高了认识，为活动的顺利开展奠定了思想基矗
2、深入抓好理论武装。对学习动员阶段工作，我办按照方案的安排，采取个人自学、报告会、专题辅导、座谈讨论、上党课等灵活多样的形式，部署了一系列的“规定动作”，创新“自选动作”。一是抓好必读书目的学习。我办列出必读书目，组织党员学习了《》、《保持共产党员先进性教育读本》、总书记在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的重要报告、《论加强和改进执政党建设〈专题摘编〉》和《争创三有一好，争当时代先锋》、《我是共产党员》和“理想、责任、能力、形象”教育活动规定的学习教育内容，重点是学习，并做学习笔记。二是举行专题讲座。3月7日，我办邀请了江门市保持共产党员先进性教育活动宣讲团团长、江门市委党校副校长吕伟英副教授来我局作“怎样理解新时期共产党员的先进性”专题讲座。3月16日，我们组织市局机关全体干部职工、老干党支部、个协党支部，所属各市局分局领导班子成员、先进性教育活动办主任共150余人聆听了党组书记、局长肖扬武作《保持先进性，争当排头兵》的专题辅导。三是组织百题学习测试。我办组织了市局机关全体党员和退休党员参加了广东省先进性教育活动百题学习测试，同时，向江门市委先进办汇报了测试情况。四是组织机关全体党员观看了《让党旗更鲜艳》电教片，增进了广大党员对先进性的认识和理解。五是创新学习形式。我办不仅编印先进性教育活动简报、板报，还在市局网页上开辟了先进性教育活动专栏，将有关文件、领导讲话、方案总结和我办编印的《先进性教育一百题》放在网上，让干部职工在网上学习交流，有效地解决了工学矛盾。
3、深入抓好学先进、学典型活动。一是利用五邑地区的红色资源组织党员参观纪念馆和烈士纪念碑，缅怀革命英烈，重温入党誓词，增强了学习效果。二是组织学习英模、学习先进。一方面，我们组织党员学习、观看了我市江海区“标兵优秀共产党员”唐铿怡的先进事迹和专题报道，一方面，3月24日，我们组织了全系统1000名干部职工参加了黄明光先进事迹报告会，并组织观看了广东卫视播放的黄明光先进事迹电视专题，在全系统掀起了学习黄明光同志的热潮。通过对照英模找差距，以英模的精神来衡量和约束自己的行为，用先进事迹来教育党员。
4、深入开展两个大讨论。我办在全系统开展了共产党员先进性要求大讨论和争当排头兵两个大讨论。广大党员紧密结合江门工商实际和个人工作岗位，就工商部门共产党员如何保持先进性，江门工商如何争当排头兵进行大讨论，通过大讨论，提炼出了工商部门共产党员先进性的具体要求，全系统形成了“提高八种能力、争当排头兵”的共识，消除了思想障碍，进一步坚定了争当排头兵的信念、增强了争当排头兵的责任感、使命感和紧迫感。
（二）分析评议：全面剖析，边议边改
为抓好分析评议阶段的开局，我们在转段动员前作了充分准备，制定了《江门市工商局保持共产党员先进性教育活动第二阶段实施方案》和《日程安排》，做到各项工作一目了然。3月22日，我们组织召开了各支部书记参加的转段动员大会，总结了第一阶段工作，部署第二阶段的工作。
2021年上半年，机关**党支部始终以新时代中国特色社会主义思想和党的精神为指导，围绕分公司党委“12345”和行政“1234”工作思路，不断发挥党建工作优势，认真贯彻落实党史学习教育、党风廉政建设以及拓市场增效益等重点工作任务，充分发挥了党支部的引领性作用。现将上半年支部工作情况通报如下：
**部分 上半年工作回顾
一、加强思想政治建设
2021年初，支部制定了全年工作计划及学习计划，坚持学习新时代中国特色主义思想、党的五中全会精神，并按照**议题、**时间制度要求，及时组织党员干部学习最新指示批示精神。
3月份党史学习教育全面开展后，支部立即组织研究并制定了党史学习计划，每月按期开展集中学习及个人自学。近段期间以来，通过“三会一课”“主题党日”等活动，组织党员干部学习了在党史学习教育动员大会上的讲话精神和在广西考察时的重要讲话、《中国共产党简史》、北方管道公司党史学习教育工作方案、“学思践悟验”党建工作五步法通知要求等内容，并观看了中共党史专题讲座以及《榜样5》等视频资料。
二、严肃党内政治生活
上半年，**党支部严格落实“三会一课”制度，按时组织召开相关会议，截至目前，共组织召开支部委员会10次、党员大会4次、主题党日7次，支部书记讲党课1次。按照规定，于2021年1月份，组织召开了支部组织生活会，与会党员对照党章对比先进深刻进行自我剖析，实事求是批评他人，达到了纠正缺点、消除分歧、增进团结、加强自身建设的切实效果。
三、扩展党组织活动阵地
**党支部通过扩展活动阵地进一步将党史学习教育走深走实。3月中上旬，组织支部党员干部赴永清作业区开展“践行能源安全新梦想 展现管网青年新形象”主题党日活动，通过植树、清扫站场、管道巡护等活动助力分公司安全生产稳定；4月初结合主题党日活动组织党员干部赴廊坊市烈士陵园进行祭奠扫墓，学习先烈爱国奉献精神；七一前夕组织参观平津战役纪念馆、馨境界社区党员“初心馆”，带领党员干部踏寻红色足迹、传承革命精神。
同时，组织党员观看“七一勋章”颁授仪式以及庆祝建党100周年大会转播。通过党建APP组织党员参与北方管道公司及分公司党委组织的党史知识答题活动，达到参与率100%、合格率100%。为营造比学赶超学习氛围，按分公司党委要求，组织开展了国资央企党史教育答题活动，共有3人获得“知识达人”称号。
四、抓好党风廉政建设
**党支部主要由机关三个经营科室党员构成，为切实保证支部政治生态清正廉洁，在元旦春节、五一、端午等重要节日节点向党员干部打招呼、提要求，同时每次会议前组织进行廉洁经验分享，及时组织党员学习《关于违反中央八项规定精神问题的通报》《中国共产党组织处理规定（试行）》等内容，确保党员干部严守底线、不越红线。
第二部分 下半年工作计划
党史学习教育是2021年的一项重要政治任务，“七一”讲话精神是重中之重。下一步，**党支部将用好学习平台，通过“集中+自学”、“视频+书本”等方式，组织党史学习教育专题学习，并按照党建“学思践悟验”工作五步法工作要求，结合分公司党委组织的竞赛等活动，督促检查党员手册记录情况、检验党员学习教育成果。同时，以史为鉴，大力弘扬管道优良传统，落实落细各项工作任务，引领支部党员传承红色基因，建功立业在管网新征程。
机关**党支部
2021年7月15日
支委班子检视问题
7月15日，支部班子按照分公司党委《关于召开党史学习教育专题组织生活会的通知》要求，召开支委会讨论、检视问题，具体汇报如下：
一是在坚持读原著、学原文、悟原理上做得还不够扎实，只停留在记录上，未停留在心里，只满足于浅尝辄止、一知半解，未能真正做到融会贯通。
半年来，机关党委在委领导班子、市直工委、市文明办的正确领导下，深入贯彻新时代党的建设总要求，以新时代中国特色社会主义思想为指导，以政治建设为统领，以创建党建示范点为抓手，以促进积极培育社会主义核心价值观，持续增强机关活力和凝聚力，不断推动机关党的建设和精神文明建设各项工作取得新进展、新成效。
一、履职尽责情况
（一）坚持以政治建设为统领，强化政治担当。一是压实党建责任体系。始终坚持抓好党建是最大政绩的理念，认真履行职责，年初制定《2021年度机关党的工作要点》，签订《全面从严治党目标责任书》，细化工作任务，明确工作职责，多次召开机关党委委员会议，研究解决具体问题，确保全年工作落到实处。二是强化理论武装。突出政治机关定位，始终把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把坚决做到“两个维护”作为首要政治纪律，把学习和遵守党章党规作为基础性经常性工作来抓，党支部（党总支）党员大会把学习贯彻重要指示批示和党中央重大决策部署作为第一重要议题，第一时间传达学习，第一时间研究贯彻，第一时间推动落实。机关各党支部组织集中学习研讨均在6次以上。三是扎实开展党史学习教育。机关党委统筹机关各党支部和全体党员学习研讨在党史教育动员大会上的重要讲话精神，制定《关于在委机关各党支部开展党史学习教育的通知》和《深入开展“我为群众办实事”实践活动进一步立足本职办好民生实事的实施方案》，制定支部党史学习计划，各常委领导班子成员为支部党员上党课12次，组织关于开展“扫黑除恶惩腐打伞勇担使命党员先行”主题党日活动和深入开展“学党史感党恩继承先烈遗志弘扬革命精神”清明祭奠英烈等活动，丰富学习形式，加强理论武装。
（二）坚持把学习放在首位，推动学习型机关建设。一是持续营造学的氛围。组织各支部制定全年支部学习计划，明确学习内容和方式。以提升质量为目标，注重理论与实践融会贯通，聚力打造成市纪委监委“学习型机关”品牌。组织开展“争做学习达人，悦享‘学习强国’经验分享交流会”活动，组织机关干部带头学理论、学业务、讲心得。二是丰富学习内容和方式。利用重要节日、重要时间节点、重点工作项目组织开展形式丰富的活动，为机关党员交流思想、展示才干提供平台，努力营造干事创业的浓厚氛围。开展“关于开展践行‘两山’理论，争做绿色先锋主题党日活动”、组织青年工作委员会开展“关于开展“传承五四精神、勇担时代重任”登山忆史红色教育活动、积极参加“奋斗年路，启航新征程”庆祝建党100周年歌咏比赛，荣获全市二等奖。三是提升学习质量和实效，强化党支部第一议题学习制度，加强党史教育学习督导检查，常态化落实好“三会一课”制度，持续搞好机关党员“每周一答”学习活动，推动落实机关党员干部落实我为群众办实事项目登记和推进工作，进一步提升学习质量、检验学习效果。
（三）坚持夯实基层基础，强化党支部战斗堡垒作用。一是加强党支部标准化规范化建设。按照组织程序和原则，机关各党支部均于2021年3月15日到期，机关党委制定《中共安阳市纪委监委支部换届工作指南》，组织并指导机关各党支部于3月25日前，统一完成换届工作。制定《安阳市纪委监委党员积分管理实施办法》，规范落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议、谈心谈话等基本组织制度，切实加强党支部凝聚力、战斗力。二是服务保障全市中心工作。围绕中心、服务大局，积极参与全国文明城市创建，圆满完成各项工作任务。持续推进对安阳县吕村镇东铁炉村、殷都区都里镇东郊口村和三里湾村的党建结对帮扶工作，开展结对共建“手拉手”、消费扶贫、看望困难党员等活动10余次。组织党员干部到香格里拉社区为群众办实事、办好事，开展爱心助学和志愿服务活动10余次。三是加强督导与检查，严格管理与监督。上半年，结合市直工委督导调研，机关党委对机关各支部进行了四次全面监督检查，并对存在的共性问题进行分析，研究制定解决措施。个性问题，对各党支部书记进行沟通，了解实际情况，并督促整改。
（四）坚持相互促进融合，持续深化精神文明建设。一是持之以恒培育和践行社会主义核心价值观。开展贯彻落实新时代公民道德实施纲要学习宣传活动，以文明部室创建活动为抓手，不断倡导爱国、敬业、诚信、友善价值准则。建立诚信档案，开展以诚信为内容的主题党日活动。二是弘扬社会主义文明风尚。清明节开展“网上祭英烈”文明祭扫、移风易俗等系列活动，悼念英灵，寄托哀思，引导党员干部践行健康文明生活方式。开展“六文明”活动，先后组织文明旅游、文明餐桌等活动，普及文明礼仪规范，引导干部职工养成良好行为习惯。积极利用市纪委监委网站、微博、手机报、微信公众号等多种载体开展网络文明传播。三是深化市纪委监委志愿服务特色品牌建设。深化“清风安阳”志愿队活动，以进企业、进社区、进农村、进校园，开展廉政文化教育，先后组织各支部到社区和农村开展“党纪法规”宣传、“党的理论知识宣讲”、“这会主义核心价值观”宣讲等志愿服务活动。并组织机关党员志愿服务队重点开展党纪法规宣传、交通疏导、清洁家园、“结共对结”活动等，今年以来，先后开展党纪法规宣传、文明交通值勤义务植树等活动，参与人数300余人次。
半年来，机关党委各项工作取得了一定成绩，但也面临不少困难和问题。主要表现在：机关党委工作人员少，与工作头绪多、强度大的现实情况不相适应；抓高质量党建专职不专，投入精力不足，在党支部活动、党员教育管理方面不能完全做到全面深化；党支部标准化规范化建设还需进一步提升，个别党支部主动性不强，“三会一课”制度坚持的不够好；文明创建工作组织活动创新少，吸引力不够高等。
二、下一步工作打算
（一）坚持以政治建设为统领，切实提高机关党员政治站位。严明政治纪律和政治规矩，持续引导机关党员树牢“四个意识”、增强“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致，不断提高贯彻落实党中央决策部署的自觉性和坚定性。加强请示汇报，督促领导班子扛牢压实党建主体责任，做到及时谋划，扎实推进。
（二）突出理论武装，持之以恒深入学习新时代中国特色社会主义思想。在扎实开展好党史学习教育、坚持好主题党日制度、“每周一答”的基础上，充分发挥各党支部（党总支）的主动性，开展多种形式的学习、讨论，努力营造讲政治、练内功、提素质、强本领的浓厚氛围。强化督查考核，防止和克服学习中的形式主义，提高学习内容和学习范围的精准度，学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当、学出过硬本领。
（三）夯实工作基础，加强党支部标准化、规范化建设。以学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》为抓手，做好“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议、谈心谈话等五种基本形式常态规范落实。注意挖掘、提炼和推广有特色、有创新的党支部工作法，选树机关先进党支部，努力形成比学赶超良好氛围，力争打造出新彩、有活力、有影响的机关党支部建设品牌。
年初以来，在局党组各位领导的正确领导下，在同事们的积极配合下，办公室从工作的实际特点出发，坚持以服务为宗旨，不断加强自身的素质建设，切实转变工作作风，在克服诸多困难的情况下，认真履行工作职责，较好地完成了各项工作任务。现总结如下：:
办公室成员能始终坚定共产主义信仰，坚持思想上、行动上自觉与党保持一致，工作中严以律己，宽以待人，作风务实不浮夸。日常也注意借助于电脑等先进设备学习掌握现代网络应用知识，通过种种形式多样的学习，增长了政治理论知识，增强了政治敏锐性、鉴别力，进一步提高了理论联系实际的能力。
办公室承担着文件处理、收发文件、会议安排、报刊分送、档案管理、印鉴管理、机要保密、车辆管理、公务接待、后勤保障等工作，是局传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口，工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办公室工作人员不但综合素质要高，能应对得了日常事务性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。在工作中，办公室成员始终树立服务于建设工作的大局意识，坚持按照“干大事，从细节做起，做小事，从大局着眼”的总体要求，增强工作的前瞻性和主动性。按照本局工作要求，全力完成局对内管理、对外协调任务,并使办公室的工作水平得到了提高，有力地促进了局各项工作的顺利进行。通过改进管理办法、更新硬件设施为手段，以节油、节电、节水、节约纸张为主要内容，局上半年用水、用电、办公用品、车辆油耗等消耗都较大削减，取得较好成效。
作为单位的后勤保障部门，办公室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象，为此在管好政务的同时,积极为干部职工谋利益,全面调动职工积极性,树立了以局为家的思想。
工作中需要通过不断的学习，并借助实践工作的锻炼，尽快调整思路，更新观念，为此办公室也对下一年度的工作方向有了清晰的思路：
1、继续加强学习，拓宽自身知识面，加强政治理论修养提高个人综合素质，通过会议组织部门人员政治、业务学习，进一步提高办公室整体素质。
2、进一步转变思想、拓展思路，提高办公室全体工作人员的工作素质、政策水平和工作水平，努力掌握和熟悉各项政策方针，为领导正确决策，科学决策提供参谋和服务。
1、举办区级机关中层干部行政能力建设培训班。5月15日—16日，与区委组织部联合组织，区级机关80余名中层干部参加。课程分中层管理者“角色内涵”、“激发与引导”、“沟通与信任”、“问题与解决”4个部分，用一种全新方式激发机关干部干劲，“唤起了心海沉睡的激情”。
2、举办励志成才报告会。2月27日，与区妇联、总工会、区关工委联合举办1场“全国十佳妈妈”梁金芬励志成才报告会，区级机关35岁以下干部职工都作为关心下一代对象，200多人聆听了报告，并开展赠书活动。
（二）组织相关征文活动
1、举办“祖国在我心中”征文竞赛。竞赛自4月开始，至7月底结束。参加对象为机关全体干部职工、青年及家属、在校初高中学生等。列为“机关工作大练兵”活动内容。
2、开展“践行科学发展观、创新机关工会工作”征文活动。活动自1月下旬开始至4月15日止，围绕凝聚机关文化、服务经济发展、走进企业调研、活跃机关氛围、引导健康生活等5方面主题展开。区级机关各部门积极参与，踊跃投稿，共收到征文29篇，评出一、二、三等奖近20篇，并将优秀征文刊登在《惠山工会》、“惠山机关党建”网站等。
（三）开展志愿服务活动
1、开展志愿献血活动。年初，区机关各单位部门党员干部积极参加，原计划献血160人，实际报名189人，区级机关73名志愿者到无锡市中心血站义务献血。献血人数在5人以上的单位部门有：惠山地税局、惠山工商局、惠山公安分局、区法院、区卫生局、区交通局等。
2、开展志愿植树活动。与区绿化委员会联合发起“千人栽万树、绿化靓家园”主题义务植树活动，3月中旬，机关各部门分别到各挂钩镇义务植树。宣传部、统战部、农林局、党工委、司法局、残联、城管局、工商局、药监局等9个机关部门干部职工120多人，在阳山镇阳山河畔栽下500多棵香樟。人大、政法委、审计局、国税局等100余人，在堰桥街道寺头港完成植树400余株，营建义务植树基地30亩。区委办、发改局、检察院、地税局、教育局、质监局、环保局、规划局、计生局干部，在玉祁镇工业园区植树1400余棵。
3、开展“人道万人捐”活动。与区委宣传部、团区委、区红十字会联合发文，以“汇聚人道力量、共建和谐无锡”为主题，机关各部门踊跃捐款。
4、开展“河道卫士”志愿服务活动。为区级机关10名预备党员颁发“河道卫士”聘书，组成“河道卫士”志愿服务队，协助“河长”做好河道整治监督、宣传等工作。活动于3月20—21日启动，已开展2轮活动，4月8—10日“河道卫士”集体随区纪委、环保局、区河长办到60余处监测点采集水样，检测水质，为还惠山清水碧波献力。
（四）开展“机关工作大练兵”活动
活动时间5—6月，以“读写说做”为主要内容。读：即组织读书和心得体会交流、美文朗诵；写：即开展“祖国在我心中”征文比赛；说：即开展“亮出闪光点，共叙成长路”先进事迹交流、组织思辩会；做：即组织ppt课件制作比赛、才艺展示活动等，共7项。通过岗位练兵，自觉践行“强本领、尽本职、亮本色”先进性要求，锤炼岗位精兵，评选一批机关“岗位能手”。
（五）加强机关工会工作
1、开展“职工互助互济”活动。4月16日下午，区级机关工会召开机关工会主席会议，部署工会互助互济工作。“互助互济”活动参加对象为：区级机关直属在职干部、职工，不包括离退休人员。在2010年的基础上扩大享受范围。
2、开展女职工“健康互助计划”。印发《2010年机关女职工“健康互助计划”方案》等相关材料。
3、开展“古运万人游”活动。区级机关工会主席48人参加了活动，畅游了古运河。
4、举办区第二届运动会。从2010年4月—10月，将开展7个大类：即田径、篮球、拔河、乒乓球、羽毛球、中国象棋、围棋的比赛项目。运动会职工部分为乡镇街道组和区级机关系统组两个层面捉对比拼。区级机关系统组有7支队伍，即区级机关、教育系统、卫生系统、交通系统、政法系统、税务系统和国土系统。
二、2010年下半年打算
1、组织开展大学校园体验活动。组织区直机关部分学生及其家长参观上海松江大学城，听取大学校园建设及招生、志愿填报等情况、参观松江大学城。
2、举办“老少齐唱”祖国好歌咏会。歌咏会初定于省锡中举行。参加对象为省锡中分部部分学生、各局关工委主任、关爱团全体成员、区机关家属代表等。
3、继续进行区第二届运动会。目前已进行部分比赛，继续组织好运动会。
4、组织开展庆祝“七一”活动。今年是建国60周年，7月份开展庆祝“七一”活动，激发机关工作人员的爱国热情。
时光飞逝，转眼一年过去了，在这一年来在中心领导的指导和关怀下，在同事们的支持和帮助下，我爱岗敬业，恪尽职守，认真履行工作职责，较好的完成了工作任务。现将工作情况做如下总结。
一、加强学习，努力提高政治素养
自参加工作以来，能够做到重视自身的思想建设，不断提高自己的政治素养，在工作中勤于学习，言行一致，作风端正，不断提高政治思想素养。
（一）加强理论学习
今年共参加中心党支部组织的理论学习中心组学习（扩大）会8次，认真学习了全面从严治党和党风廉政建设工作报告、《走近毛泽东》影片、重要讲话、《谈治国理政》第三卷、《中国共产党基层组织选举工作条例》、给建设和守护密云水库的乡亲们回信、党的五中全会精神等内容，进一步提升了理论素养。
（二）积极参加支部活动
参加了党日活动10次，观看了两部爱国主义题材电影，通过理论学习和党日活动，用先进的理论来武装自身头脑，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”。
二、尽心尽责，认真做好本职工作
综办是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门，这就决定了综办工作的繁杂性。这一年来，我不断学习、努力工作，从做好本职工作入手，从身边的小事做起，认真对待每一项工作。现将工作情况汇报如下。
（一）高效规范，做好文秘工作
一是协助领导起草中心请示、函和工作汇报等文件，并协助各科室完成公文审核、签发、印发红头文件；OA系统管理；会议纪要的整理及印发、管理；各类文件的收发，文书处理和督办工作。今年共录入公文700余件，印发文件60余件。公文管理工作需要较强的细心和耐心，对于收发文我都能够及时、高效的进行处理，为维护中心各项工作上传下达提供了重要保障。
二是做好会务管理工作，包括及时传达会议通知、按时提醒参会时间，以及中心两个会议室的使用管理和会议服务工作，并协调做好会议时间安排。一年来共接待会议200余场，其中中心会议50余场，其余均为保障机关处室会议。会议保障工作也获得了中心领导和机关处室的一致好评。
（二）协调推进，做好档案工作
主要对中心档案的规划、计划、组织实施等工作，进行了完善，并制定了新的文书档案电子模板、科技档案盒脊模板、督办单等，让档案管理工作更规范化。今年主要完成了中心14-19年的文书档案整理、归档工作，其中归档文书档案共计1919件，整理档案4000余件。档案管理工作非常繁琐，应对日常档案归档、查阅工作，我都能够抓紧时间，高效、妥善地办理好，为档案工作正常、有序开展提供了有效保证。
（三）积极稳妥，做好宣传工作
一是撰写了中心本年度宣传要点，并做好组织实施工作。二是日常撰写宣传稿，包括重点业务工作、重点保障任务、重点工作和先进典型、各类会议、中心组织的各项活动等，一年来共撰写了50余篇宣传稿，刊登60余次，其中“水润京华”微博、微信采纳4次，“北京水务报”刊登2篇，“北京工人APP”采纳1次；三是按照时间节点拟定了水日水周、节水宣传周、普法宣传等宣传活动方案，并负责活动的具体实施和撰写总结报告、宣传报道等；四是定期制定并张贴宣传海报、制作宣传展板，保证每月更新海报1-2次，共制作海报12期，更新展板1次。宣传工作能够很好地展现单位形象，今年虽然撰写了大量的宣传稿，也取得了一些成绩，但是我的写作功底还存在很大的提升空间，还需要多学习、多积累、多动笔。
（四）着眼全局，做好其他工作
撰写了行政机构年审材料；协助完成中心节水机关建设，制定了节水机关建设工作方案；协助完成接诉即办工作，共完成接诉即办10件；协助领导完成会议签到和会议纪要等工作。行政工作比较琐碎，在工作中必须重视思考、总结，从而提高工作质量、培养自身综合素质，今后我还需要加强学习、积极主动的开展工作，更好的完成领导交办的各项任务。
三、脚踏实地，不断加强工作能力
一、成功召开了第六次全国会员代表大会
今年1月8日，中国计划生育协会第六次全国会员代表大会在庄严的人民大会堂隆重举行。来自全国各地的会员代表、先进单位与先进个人代表、特邀代表、列席会议的省级协会的秘书长340余人参加了大会。党中央、国务院对大会给予了亲切的关怀和高度的重视，国家人口计生委给予了具体的指导和支持。全国人大常委会副委员长顾秀莲、国务委员兼国务院秘书长华建敏、全国政协副主席王忠禹，原中共中央政治局委员、九届全国人大常委会副委员长、中国计生协会长*，国家人口计生委主任张维庆、副主任潘贵玉、王国强等领导同志和中国计生协部分副会长出席了在人民大会堂举行的开幕式，接见了全体代表、合影留念，并为先进单位和个人的代表颁奖。
会议期间，*会长、张维庆主任、王国强副主任分别做了重要讲话，潘贵玉常务副会长做了会议的总结讲话。大会审议批准了杨魁孚同志代表五届全国理事会所做的工作报告，修改通过了《中国计划生育协会章程（草案）》，批准了《中国计生协第五届理事会财务工作报告》。经过民主选举，分别选出了由177人组成的第六届全国理事会，*同志继续当选为会长，潘贵玉同志为常务副会长，席小平同志为专职副会长，苗霞等9名同志为副会长，冯淬同志为司库。选出了由41名同志组成的常务理事会，常务理事会聘任了李艳秋为秘书长、刘占圈和郑承博为副秘书长。大会表彰了1737个先进单位、2037名先进志愿者、1011名协会先进工作者。同时，对中国计生协自19*年来所表彰的先进单位和先进个人，进行了评估和确认。有10个先进单位的代表在大会上交流了经验，各省区市协会推荐的先进典型经验，在大会做了书面交流。
10日下午，大会在北京胜利饭店闭幕。应当说，这次大会的特点十分突出，是一次高规格的大会，团结的大会，创新的大会，鼓劲的大会，成功的大会，也是中国计生协发展史上一次继往开来的盛会。“六代会”的成功举办，反映出了中国计生协机关的全体职工特别能吃苦、特别能战斗的优良传统和作风。无论是会前的各类材料的撰写、表彰工作的准备、后勤工作的保障、会议前后的协调和组织工作，充分调动了机关每一个同志的积极性，依靠协会集体力量，高标准、高质量地完成了大会的各项任务。在此，我们要尤其感谢杨魁孚、刘汉彬、李宏规三位老会长，感谢以李保忠同志为代表的今年初退休的老同志，为大会付出的辛勤汗水和聪明的智慧。“六代会”的成功召开，不仅对新一届领导班子起好步、开好局，具有重要意义，而且对做好今年的工作乃至今后五年的工作、进而推动协会工作向纵深发展，登上新的台阶均具有十分重要的意义。
二、认真学习贯彻“六代会”精神，指导全国各级协会不断开创工作的新局面
为了全面贯彻“六代会”的精神，指导各级协会提高服务基层、服务群众的水平和能力，着重抓了以下几个方面的工作。
一是迅速将“六代会”的精神传达到基层。春节过后，办公室、国内部和管理部的同志各负其责，通力合作，及时地将*会长、张维庆主任的重要讲话以及五届理事会工作报告，通过文件的形式迅速下发到各省级协会。编印下发《“六代会”文件汇编》到地市以上协会，利用《协会信息》、《计划生育协会工作通讯》和“协会网站”将会议的盛况、领导讲话、经验材料进行广泛的宣传。通过这些措施，使“六代会”的精神很快传达到了各级协会。
为了使“六代会”精神落到实处，中国计生协按照“三个坚持”（即坚持体现围绕“十一五”人口计生工作总体部署和发挥计生协群众组织优势的两大特色、坚持贯彻落实中国计生协“六代会”精神与国际计生联发展战略相结合、坚持国内工作与国际工作“两手抓”的方针）的要求，结合开展“协会服务行动拓展年”的实际，认真研究制定了今年的工作计划，确立了4个方面22项工作要点，并以文件的形式印发各地。
二是深入基层认真开展调查研究。实现协会工作的创新，首先需要理论的创新，用新的理论指导协会工作新实践。今年3月，*会长亲自拟定了八个调研课题，提出了做好理论研究工作的要求。“六代会”后，*会长就率先对陕西省和山东省人口计生工作和协会工作进行了调研，召开基层工作座谈会，听取干部、会员、群众的意见和建议，听取各级党委政府及人口计生委领导对协会工作的建议和要求，并分别发表了重要讲话。我们通过发文、网络,将*会长的讲话传达到各地，组织各级协会认真学习，深入贯彻。
为了全面落实*会长的指示要求，中国计生协会成立了三个专题调研组，深入基层开展专题调研。潘贵玉常务副会长率领李艳秋秘书长等同志，分别对北京市、湖南省、江苏、内蒙古等省、区的协会工作进行了调研；席小平专职副会长率有关人员对广东省、辽宁省、深圳市、大连市的协会工作进行了调研；上届秘书长李保忠和办公室主任王景水分别对陕西、河北、湖南省的协会工作进行了调研；李艳秋秘书长对江西省的协会工作进行了调研；刘占圈副秘书长结合参加《人生》发行会、人口文化促进会的现场会，对湖北、河北协会的工作进行了了解；国内部部长吴光华等同志结合项目工作也分别对贵州、湖北、云南、广西的协会工作进行了调研。通过调研，掌握了第一手情况，不仅为完成课题任务奠定了基础，同时也对协会的工作进行了深入地了解，指导了基层协会将“六代会”的精神落到了实处。
三是召开了六届二次常务理事会。6月15日，中国计生协召开了六届二次常务理事会，潘贵玉常务副会长主持会议，24名常务理事参加了会议。为了开好这次会议，国内部的同志根据代表大会代表们提出的意见和国际计生联的要求，对协会的《章程》进行了认真的修改，提交常务理事会讨论。管理部的同志加班印刷会议的材料，准备会场。办公室的同志不仅起草了上半年的协会工作情况汇报，而且在印发会议通知的基础上，又不厌其烦、耐心地逐个与常务理事进行联系，保证了出席会议的常务理事超过了半数。席小平专职副会长代表执行机构汇报了上半年中国计生协围绕贯彻“六代会”精神、全面开展“协会服务行动拓展年”活动的工作和取得的成效。李艳秋秘书长对进一步修改《中国计划生育协会章程》的原因、依据、原则及内容进行了说明。潘贵玉常务副会长做了总结讲话，并就大家关心的“协会服务行动拓展年”的重要活动---“生育关怀行动”作了介绍。参加会议的常务理事畅所欲言，对中国计生协半年来所开展的工作和取得的成绩给予了高度评价，对《章程》进一步的修改提出了许多很好的建议。在取得共识的基础上，常务理事会一致通过了所修改的《章程》。
四是结合开展社会主义荣辱观教育，努力加强机关自身建设。根据国家人口计生委机关党委的安排部署，围绕建立“学习型、创新型、服务型、和谐型”协会机关的目标，以深入开展社会主义荣辱观教育为载体，重点抓了协会机关的思想建设、作风建设、组织建设和制度建设等“四大建设”。协会成立了教育活动领导小组，健全了学习、交流、检查和总结的制度，并对照“八荣八耻”要求，结合协会实际，提出了“八个树立、八个反对”协会机关要实现的具体目标。在活动中，机关党委制定了学习动员、提高认识、对照检查、整改提高、巩固成果等五个阶段的实施方案，各个部门自觉与协会的“四大建设”有机结合起来，与提高工作质量、提高服务水平结合起来，与协会服务行动拓展年的工作结合起来。领导带头，每个党员干部从自身做起，从小事做起，从现在做起。广泛号召和提倡“四自精神”，（即：人格上自重、心灵上自省、思想上自警、精神上自励的精神）努力践行社会主义荣辱观，自觉做有德党员、有德干部、有德职工，通过集中学习和交流，保证了学习教育的效果，取得了实效。
通过开展社会主义荣辱观教育和机关“四大建设”，协会机关的精神风貌、工作作风有了明显改观。机关工作基本步入了制度化、规范化轨道，全体同志的服务意识、服务能力、服务水平有了明显提高。办公室加强了信息交流、经验推广的工作。编发《协会信息》14期、《计划生育协会工作通讯》3期，编发《协会工作简报》6期，健全完善了协会网站，编辑上网稿件1000余份、图片300余幅；同时，机要文件、各类文件、简报、信函、传真的安全运转1500余份，保证了机关工作的高效运行。管理部努力做好各项后勤服务保障工作。文印工作保质保量，共印制各种文件、资料46000余张；车辆保障做到了安全正点，上半年安全行驶20多万公里；财务工作完成了对协会上届领导班子离任审计的工作，以及机关各种财务的报表、核算，做到了精打细算，当好协会的“管家”。
三、全面部署和开展“协会服务行动拓展年”活动
今年3月，*会长提出了关于开展“协会服务行动拓展年”活动的意见。深入开展“协会服务行动拓展年”活动，是继“协会组织建设年”之后，围绕“三改变三树立”，进一步提高协会服务工作的水平和能力的重要举措，是新形势下更好地开拓协会的工作，增强协会的生命力和凝聚力的具体行动。中国计生协按照*会长的指示精神，迅速采取有效措施，推动“协会服务行动拓展年”活动深入健康地发展。
（一）把“协会服务行动拓展年”作为今年工作的重中之重搞好宣传发动，认真抓好落实。
一是统一认识，明确重点，搞好规划。3月底，我们在深圳召开了全国省级协会秘书长工作座谈会，将开展“协会服务行动拓展年”活动的方案印发给各省级协会，征求大家的意见，有20位省级协会的秘书长在会上谈了很好的意见和建议。潘贵玉常务副会长在会上阐明了开展“协会服务行动拓展年”活动的意义，就做好这项工作进行了动员和部署。在广泛征求意见的基础上，中国计生协制定下发了《关于开展“协会服务行动拓展年活动”的决定》和《关于开展“协会服务行动拓展年活动”的规划》，对开展“协会服务行动拓展年活动”的指导思想、目标、内容、方法提出了明确要求，确立了开展协会服务行动拓展年活动的九项主要工作。
各省级协会普遍认为，“协会服务行动拓展年活动”为各级协会开展活动提供了载体，有利于提升协会的工作水平和社会影响力。各级协会按照中国计生协的部署，通过争取党政领导重视和支持，整合社会资源，积极制定实施方案。截止5月底，全国各省、区、市协会向中国计生协上报了“协会服务行动拓展年活动”规划。从各地的规划来看，绝大多数协会对这项活动的指导思想和工作目标明确，服务内容和方式方法切合实际，重点突出，具有较强的操作性。目前，各地协会正在按照本地的方案认真实施。
二是召开“协会服务行动拓展年”新闻通气会，扩大协会社会影响。4月底，我们邀请了首都18家主要新闻媒体的记者，召开了“协会服务行动拓展年”新闻通气会。潘贵玉常务副会长全面介绍了中国计生协开展“协会服务行动拓展年”意义、目的和具体措施，希望新闻媒体大力支持、深入宣传。席小平专职副会长提出了协会工作“大宣传、大联合、出精品”的宣传思路，并就围绕协会服务行动拓展年的主题进行宣传的内容、方式、要求等进行了部署。前不久，我们又组织了部分记者对全国基层协会的先进典型--山东沂南县和庄村进行了重点采访。这些活动，带动了全国各地媒体对协会工作宣传的积极性，对增强协会的社会影响、促进服务行动拓展年活动深入发展，产生了积极影响。
三是指导各地以“协会服务行动拓展年”为主题，开展好“5.29”活动。今年“5.29”是全国第8个会员集中活动日。为了搞好这项活动，国内部起草印发了中国计生协的通知，要求各地把开展“协会服务行动拓展年”确立的九项工作，作为“5.29”活动的重要内容，搞好宣传与服务。中国计生协在《协会信息》开辟了“协会服务行动拓展年特刊”，在“协会网站”建立了专栏，及时报道了各地开展活动的经验做法。截止到6月5日，从各省级计生协的情况总结中看到，各地各级协会高度重视，积极行动，活动丰富多彩，成效明显。普遍开展了以提供生殖健康、预防艾滋病、科技等知识为主要内容的宣传活动；与“五关怀”结合的慰问、关怀、服务活动；与幸福工程、奖励扶助等结合的救助、扶贫活动；与婚育新风进万家，建设社会主义新农村和树立社会主义荣辱观等结合的教育评比活动。许多省地县的党政领导和协会领导带头参加“5.29”活动。许多协会积极整合资源，争取财政支持、企业赞助，与有关部门联合开展活动，提高了活动的质量和效果。各地协会在服务活动中，把重点放到弱势群体上，送温暖、送爱心、送医疗、送知识，帮助弱势群体解决好“三生”中的实际困难。中国计生协对各地开展活动的情况进行了认真的了解，对各级协会开展“5.29会员集中活动日”的情况，进行了通报。
（二）认真做好“生育关怀行动”的各项工作。“生育关怀行动”，是经过*会长、张维庆主任批准，由中国计生协和中国人口福利基金会联合发起的一项社会公益性活动。这项活动是“协会服务行动拓展年”的一项重要工作，是创建协会工作品牌的一项具体措施。中国计生协成立领导小组，设立了以国内部同志为主的办公室、以陈胜利司长为组长的专家组。“生育关怀行动”旨在帮助解决实行计划生育的家庭及群众，在生产、生活、生育中遇到的实际困难，促进计划生育家庭的和谐幸福，引导人们自觉实行计划生育，倡导社会公平正义，促进社会文明进步，为全面建设小康社会和社会主义新农村做出贡献。
上半年“生育关怀行动”进展顺利。一是广泛进行宣传和动员。潘贵玉常务副会长在全国省级协会秘书长工作座谈会，进行了动员和部署。并在深圳召开的“青春健康项目总结”会期间，向出席会议的深圳市、国际组织代表介绍了“生育关怀行动”的计划，取得了共识，达成了合作意向。深圳市政府对“生育关怀行动”给予了大力的支持，出资200万元支持中国计生协开展的“生育关怀山西行”。二是科学制定计划，周密部署。在广泛征求各地意见的基础上，制定了“生育关怀行动”实施方案，确立了活动的宗旨、目标、口号、活动方式、工作计划、措施与要求、管理机构等内容。中国计生协、中国人口福利基金会分别于4月21日、5月14日，联合下发了《关于广泛开展“生育关怀行动”的通知》、《关于下发“生育关怀行动”试点工作方案的通知》，就开展好这项活动提出具体要求。三是开展调研活动。上半年，潘贵玉常务副会长、席小平专职副会长和李艳秋秘书长，分别对北京市基层协会开展的“暖孤独子心、结国策亲情”，江苏省基层协会开展的“生育关怀亲情牵手”活动进行了调研。对他们各具特色的“生育关怀”活动给予了充分肯定。四是积极做好联系和协调工作。目前已与、教育部、团中央联合起草了文件，7月20日与、内蒙古自治区协会联合开展“生育关怀——军民共建基层计生协”的现场经验交流会，启动军民共建开展“生育关怀行动”。目前，为争取开展“生育关怀行动”募捐免税的工作进展顺利，经过财务部门多方联系、协调，办妥了募捐收据，为接受捐赠创造了条件。现在“生育关怀”已经初步建立了项目库，以项目的形式规范“生育关怀”的活动。同时，建立“生育关怀”项目成果库。这两个“库”的建立，做到规范活动，资源共享，广泛争取社会各个方面的支持，按照“聚焦生育行为，党政领导重视，体现群众需求，企业社会赞助”原则，努力把“生育关怀行动”做强做大，做出中国计生协的品牌。
（三）全面开展国际交流与合作工作。做好国际交流与合作工作，积极开拓国际市场，争取支持与合作，是深化“协会服务行动拓展年活动”的重要组成部分。截至去年底，中国计生协的国际合作项目已经基本结束，新的项目有待于争取。为此，中国计生协确立了开展国际交流与合作的基本思路：利用国际计生联、联合国机构、其它国际组织的“三个平台”，以“青春健康项目总结会暨青少年性与生殖健康论坛”（深圳会议）为契机，加强国际交流，努力开发合作项目，为进一步提高协会服务工作的水平和能力奠定一定的物质基础。
一是通过“深圳会议”，展示协会项目的成果。3月底，中国计生协和帕斯联合召开了“深圳会议”。我们把这次会议作为“服务行动拓展年”在国际交往中的一项重要活动。国际部为会议作了精心的策划，与有关国际组织进行了广泛地联系。协会各个部门密切合作，全力以赴，认真筹备和精心组织。国家人口计生委、商务部等7个政府有关机构和群众团体的领导、代表和专家，各省级计生协会的秘书长、14个项目点计生协的负责人、深圳市政府、人口计生委的领导及各区计生协秘书长及20多家新闻媒体的朋友，共计140余位代表参加了大会。
会议内容充实，经验丰富，成果明显。*会长向大会发来了贺辞，潘贵玉常务副会长和广东省计生协张帼英会长出席会议并讲话。李艳秋秘书长做了青春健康项目工作总结报告；有14个项目点在会议设立的4个论坛上介绍了经验；与会代表考察了深圳市项目点的工作；大会通过了“中国计生协关于开展青少年青春期性与生殖健康教育的倡议书”。席小平专职副会长在会议结束时做了总结讲话，高度概括了青少年生殖健康教育项目工作取得的成就、经验，全面分析了中国计生协项目工作面临的挑战，系统提出了项目可持续发展的战略设想，从而得到了与会代表的一致认同和积极响应。会议期间，潘贵玉常务副会长先后会见了前来参加大会的国际计生联亚大地区执行主任、瑞典性教育协会执行主任等外宾，接受了新华社、广东电视台、凤凰卫视等媒体的专访。海内外的媒体对会议进行了报道。参加会议的国内外的朋友普遍反映，通过这次会议，看到了中国计生协较强的战斗力、凝聚力和进取精神，看到了协会新一届领导班子团结、务实的形象和决心，增强了与中国计生协合作的信心。
二是走出去请进来，采取积极务实的措施，推进国际交流与合作深入发展。上半年我们加强了与国际有关组织的交往，寻求广泛合作的新途径。*会长率先垂范，经常关心过问国际交流的工作，作指示、提要求，最近又在百忙之中亲自会见了帕斯总裁。潘贵玉常务副会长亲自对联合国人口基金、帕斯、福特基金会等有关国际组织、机构驻京办事处等进行了拜访，率团对英国和南非等国家计会和国际计生联总部、英国国际开发署和玛丽斯特普总部进行了访问，广泛宣传了中国计生协的工作，介绍了与国际计生联“5个A”相联系、又具有中国计生协特色的“五关怀”的活动，受到了国际社会的普遍赞扬。
今年上半年，我们还接待了帕斯适宜卫生科技组织、联合国人口基金、福特基金会、国际计生联、玛丽斯特普、瑞典性教育协会、荷兰家计会、澳大利亚阿尔滨艾滋病中心、越南政府教育部代表团、韩国家计会交流项目代表团、丹麦安徒生文化中心等对中国计生协的访问。通过这些交流活动，进一步增进了了解，促进了互信，达成了新的合作意向。
三是努力做好和开发国际交流与合作项目。上半年，我们加大了开发国际合作项目的力度，完成了向国际计生联的年度报告、半年报告，同时完成了与荷兰世界人口基金、联合国人口基金六周期等十多个项目文本的制作，其中有些经过洽谈已形成了合作意向。目前资金已确立的合作项目有3个，正在努力达成实质性合作的项目有11个。为了进一步探索国际交流与合作工作的新途径，6月中旬，我们召开了“国际交流与合作研讨会”，邀请了联合国教科文、帕斯等组织的有关官员和有关专家、协会实际工作者参加，潘贵玉常务副会长和协会领导班子成员参加了研讨会，广泛听取了各方面的意见和建议，与大家共商做好中国计生协国际交流与合作工作的对策。上半年，我们还就国际计生联对中国计生协的资格认证工作，进行了认真的准备。
今年上半年，我们虽然开展了大量卓有成效的工作，但就中国计生协执行机构而言，还存在一些困难和问题。如，现有的体制、机构还不能适应新形势赋予我们的任务；部分工作人员的文化和业务素质还不能适应现有的工作和任务要求，有的工作效率不高，工作的一次到位率还相对较低；项目资金还比较匮乏。这些都亟待我们去努力解决和努力奋斗，特别是在参照公务员待遇和机关“三定”的过程中，加大改革力度，从长远着想，从根本上改变不适应的问题。
四、下半年的工作打算
认真贯彻“六代会”精神，按照“中国计生协的工作要点”，围绕“协会服务行动拓展年”，加强基层协会工作的指导。在中国计生协机关围绕社会主义荣辱观教育的中心，深刻学习领会总书记“七一”重要讲话，抓好知荣明耻的学习教育、反商业贿赂的学习教育，努力加强机关的思想、作风、组织和制度建设，发挥思想政治工作的保证作用。今年下半年着重抓好以下8个方面的工作。
（一）制定一个规划：制定“中国计生协青少年性与生殖健康教育项目五年规划”。
（二）搞好两个试点：“生育关怀行动”试点；苏州计生协民主监督信息平台试点。
（三）完成三项主要任务：修订《中国计划生育协会章程》；起草《中国计生协规章》；接受国际计生联的资格认证。
（四）开好四个会议：全国省级计生协常务副会长、秘书长会议；青少年生殖健康项目和青少年网络项目启动会；100%安全套推广项目暨预防艾滋病工作经验交流会；六届二次全国理事会。
（五）抓好五件工作：机关党委换届；机关工会、团支部、妇委会改选；争取企业赞助“生育关怀”项目的免税工作；建立中国计生协项目库、成果库；在全国开展“我们的好会长”报告文学征文活动。
（六）起草六个项目文本：与瑞典性协会合作的男青年生殖健康教育文本；与南非家计会合作开展避孕药具技术培训文本；与福特基金合作开展穆斯林项目文本；与国际计生联合作开展男性生殖健康项目文本；与美国文化交流协会合作开展“五关怀”项目文本；与丹麦安徒生文化中心合作开展“青少年性与生殖健康”项目文本。
一、领导重视，做到了“三个到位”
办党组对开展机关效能年活动高度重视，对活动安排召开了专门会议部署，使本办活动做到了三个到位。一是领导机构到位。成立了本办效能年活动领导小组，由办党组书记、主任担任组长，党组成员、副主任任副组长，两名中层干部为成员，落实了领导责任，明确了责任科室；二是实施方案到位。办党组根据市效能办总体安排，研究制订了本办活动实施方案，明确了活动指导思想和目标、活动方法和步骤、活动时间和内容等，并提出了具体的工作要求；三是宣传发动到位。召开了全办干职工大会，开展了专门动员，印发实施方案，做到了人手一份；组织开展了以“提升行政效能，我们责无旁贷”为主题的大讨论等，营造了加强机关效能建设，优化发展环境的浓厚氛围。
二、查摆问题，狠抓了“三个环节”
查摆问题是开展整改的基础，也是整个活动的重要阶段。为确保查摆问题的针对性和准确性，我办着重狠抓了三个环节的工作。一是明确查摆重点。明确提出重点查摆办事拖拉、作风懒散、效率低下、服务不主动的问题；门难进、脸难看、话难听、事难办等群众观念淡薄、严重、服务意识差的问题；开会多、发文多、应酬多、浮在机关多、工作不落实、执行力差、不思进取，办事讲条件，推诿扯皮的问题；政府权力部门化、部门权力个人化、公共利益私有化、部门利益最大化等部门利益至上、本位主义严重和的问题。二是广泛征求意见。办党组于4月中旬采取多种方式开展了征求意见建议活动，广泛征求对办党组和全办党员干部在解放思想、开拓进取、求真务实、优质服务、科学发展、党纪党风方面存在的问题、意见和建议。通过开展谈心活动，当面征求意见；印发征求意见函，书面征求意见；结合宣讲调研，深入基层座谈，面对面征求意见等方式，共征求意见和建议20多条，经归纳梳理，主要集中在三个方面：工作开拓性、创造性不强；深入基层调查研究、指导工作不足；协调沟通不够，尤其是与省、市两级定点包扶和定点扶贫单位的联系和沟通不够等。三是剖析思想根源。办党组对征求到的意见和建议，从主观上进行了深刻的思想剖析，一致认为产生问题的根源是政治学习不够深入、系统，思想解放不彻底，缺乏深入、细致、艰苦的工作作风等。
三、扎实整改，突出了“三个重点”
针对征求的意见建议和实施方案整改要求，办党组进行了专题研究，制订了切实可行的整改措施，落实了整改责任。整改措施主要突出了三个重点。一是整改突出问题。加强了调查研究工作，四月份办党组提出了新阶段扶贫开发工作五个调研课题，分别落实到了每个干部身上，并分头开展了第一次调研活动，同时要求全办每个党员干部每月下基层调研时间不少于5天；落实了协调联系制度，每半年走访一次省、市定点扶贫单位工作组，交流经验，共同提高。二是清理文山会海、检查评比专项治理。我们严格按照中共__市委《关于进一步弘扬求真务实作风的意见》要求，认真开展了清理文山会海、检查评比专项治理活动，1-6月份，全办共发文26个，比上年同期少发6个，减少会议2次，共节约资金上万元。全系统没有开展检查、评比、达标等活动。三是积极支持中心城区六大产业工作。我办根据工作职能和党员干部现状，采取了两条有力措施支持六大产业发展。首先根据本人特长，研究安排了一名副调研员赴开发区三龙电气有限公司，帮助企业从事企业管理工作，使企业规模、纳税额逐年上升，有力支[！]持了机电产业发展；其次根据工作职能，安排扶贫资金23.9万元，扶助袁州区油茶产业发展，其中新植油茶1330亩，改造低产油茶870亩。
