摘要：为了最大限度的发挥护理集体的群体效应，重视和关注人的价值，返聘内退的高年资护士从事门诊大厅的导诊工作。从而改善了护理人员不足的现状，提高了高年资护士的工作积极性。阐明高年资护士是医院的宝贵财富，应充分发挥其潜能，发挥其整体效能。
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