摘要：根据老年医学的特点,对老年医学专业人才的遴选、课程设置、临床实践能力的培养、医患沟通技巧的训练、科研创新能力的提高、医德医风教育及考核激励机制等方面进行探索与思考,以期提高老年医学专业人才的综合能力,满足日益增加的老年患者的需求。
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