杂志简介：《科学学与科学技术管理》杂志经新闻出版总署批准，自1980年创刊，国内刊号为12-1117/G3，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：创新战略与管理、科技战略与政策、科技人力资源与管理、科学理论与方法、科技创新与创业、技术预见专题、区域科技与创新、纪念刘则渊专栏...
杂志简介：《科学学与科学技术管理》杂志经新闻出版总署批准，自1980年创刊，国内刊号为12-1117/G3，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：创新战略与管理、科技战略与政策、科技人力资源与管理、科学理论与方法、科技创新与创业、技术预见专题、区域科技与创新、纪念刘则渊专栏...
作者：柳卸林; 葛爽 刊期：2018年第11期
我国经济正处于从“投资驱动”向“创新驱动”的转型时期,创新驱动发展亟需新的经济驱动思考。但新古典增长理论无法对影响技术进步的机制和经济增长率的差异作出解释,新熊彼特增长理论却难以量化。基于熊彼特增长理论的角度,借鉴新古典经济增长理论,以1998-2016年间中国省际面板数据,对我国创新驱动经济发展的核心要素、关键内在机制进行量化实...
作者：陈劲; 尹西明 刊期：2018年第11期
进入对外开放新阶段,国际竞争焦点已从单一科技创新转向基于国家创新生态系统的整合创新能力。作为国民经济发展的重要支柱,国有企业创新能力提升对贯彻落实新时代中国特色社会主义创新思想、实现创新引领发展具有重大意义。基于整合式创新和国家创新系统理论,提出高效开放协同的新型国家创新生态系统的内涵与框架,并结合多个国有企业创新发展案...
作者：孙喜 刊期：2018年第11期
使本土工业获得更有利的国际分工地位是中国经济转型升级的重要内容。对这一问题的主流认识集中反映为融入国际分工体系、承接国际产业转移的惯性思维,背后深层次的假设则是比较优势理论。从全球价值链上劳动分工与知识分工的异构关系入手、说明了上述惯性思维的症结,并由此引入一个技术学习方式分类。在此基础上建立了一个分析后进企业技术学习...
作者：刘怡; 弋亚群; 谷盟 刊期：2018年第11期
高管团队失败学习促使企业选择全新的商业模式还是在原有模式上继续改进,是企业界和学术界共同关注的话题。基于经验学习和组织惯性理论,发现高管团队失败学习与新颖型商业模式之间呈倒U型关系,与效率型商业模式之间呈正相关关系。在新创企业中,高管团队失败学习与新颖型商业模式设计之间仍存在倒U型关系,但在在位企业中,两者之间呈U型关系。此...
作者：李广培; 李艳歌; 全佳敏 刊期：2018年第11期
绿色技术创新能力是企业获取绿色竞争力的前提,也是国家绿色发展战略的微观基础,已有研究均未探讨这一能力的形成机理。基于绿色技术创新能力的理论基础与文献分析,构建多变量综合作用下企业绿色技术创新能力形成的结构模型。通过对福建省115家企业的问卷调查和实证分析,结果显示:命令控制型环境规制、激励型环境规制对R&D投入有显著的正向影响,...
作者：金昕; 陈松; 邵俊岗 刊期：2018年第11期
针对探索式创新、利用式创新及其平衡对企业绩效的影响,现有研究多基于静态的视角和方法。应用遍历理论,采用“机器学习”的前沿方法,深入探究了探索式创新和利用式创新的平衡与企业成长绩效和企业财务绩效之间的多维度、阶段性和非线性的动态演化规律。结果发现:第一,对于企业成长绩效,当创新水平较低时,无论提升探索式创新还是利用式创新,都能...
作者：钟熙; 陈伟宏; 宋铁波; 翁艺敏 刊期：2018年第11期
企业国际化进程(范围、速度与节奏)的决策依据是国际商务领域长期探讨的焦点话题之一。基于2007-2016年中国制造业的经验数据,着重探讨了CEO过度自信对企业国际化进程决策的影响,并进一步考察了管理自主权在上述关系间的调节作用。结果表明:(1)CEO过度自信对企业国际化范围、国际化速度以及无规律国际化节奏均具有显著的正向影响;(2)企业年龄与...
作者：李纪珍; 李论 刊期：2018年第11期
基于动机和情绪视角,运用体验抽样法(ESM)对创业者开展为期一个月的动态追踪,探究了创业者的挑战性和阻碍性压力对创业努力、创业学习的不同影响以及创业者自我效能的调节作用。结果发现挑战性压力是动力,而阻碍性压力对创业努力的负向作用不显著;创业努力在挑战性压力与创业学习之间发挥部分中介作用。同时,还指出创业者自我效能具有双重调节作...
作者：卞庆珍; 任浩; 叶江峰 刊期：2018年第11期
大学溢出性资源在其衍生企业的创业和成长过程中扮演着重要角色。在延伸和拓展大学衍生性资源的内涵、构成维度以及测量方法的基础上,探索大学衍生性资源与创业导向和创业绩效的关系。结果发现,母体大学的技术溢出和社会资本溢出均对大学衍生性企业的创业导向和创业绩效产生显著正向影响;大学衍生企业对母体的学习方式、母体大学对衍生企业的决...
作者：温珂; 于贵芳; 吕佳龄; 苏宏宇 刊期：2018年第11期
人才是实现创新驱动发展最重要的资源。科研院所由于集聚了大量科技人才,成为汇聚智力资源和加快知识传播与溢出的组织载体。近两年,中科院面,临严峻的科研人员流失态势。对于这一现象,学术界尚未给予全面充分的关注和探讨。以Mitchell的工作嵌入理论为基础,探讨在研究所科研管理体制环境下,“工作嵌入”如何影响科研人员的离职意愿。根据已有研...
作者：徐振亭; 曲怡颖; 罗瑾琏 刊期：2018年第11期
如何增强员工工作投入成为当代领导面临的主要挑战和任务。整合社会交换理论和已有研究结论,构建自我牺牲型领导对员工工作投入的跨层次影响,重点关注领导-成员交换关系和团队心理安全在两者关系中的不同行为效应,以77个团队(77个团队主管,332个团队成员)为研究样本。实证结果表明:(1)自我牺牲型领导对领导-成员交换关系与员工工作投入均具有显...
作者：苏伟琳; 林新奇 刊期：2018年第11期
基于社会交换理论和个体-情境交互作用理论,通过对208份我国企业员工调查样本的统计分析,探讨上级发展反馈对员工沉默行为的影响机制,检验主动性人格和领导-成员交换在该影响机制中的调节和中介作用。结果表明:上级发展性反馈不仅能够有效抑制员工沉默行为的产生,还能够有效促进领导-成员交换关系质量的提升;主动性人格能够调节上级发展性反馈对...
刊期：2018年第11期
《科学学与科学技术管理》为国家自然科学基金委员会管理科学部重要期刊、中文社会科学引文索引(CSSCI)来源期刊、中文核心期刊要目总览入编期刊、中国科技论文统计源期刊、中国最具国际影响力学术期刊。为进一步提高期刊的规范化与标准化水平,也为使作者投稿有规可循,特对所投稿件提出如下要求。
