摘要：企业管理与文化融合是伴随着重组整合企业发展过程中必须面对的长期工作,从上到下都必须要足够重视。近年来,加快重组整合,提升行业集中度,成为制造业更快更好地去产能化、加快结构升级的主要举措。通过前期参与制造业企业重组整合专题研究,借鉴国内外企业管理与文化融合的经验,对文化融合促进重组整合有以下思考。

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