摘要：当今，市场经济迅速发展，市场的竞争已是知识的竞争、科技的竞争、人才的竞争。面对这样一个新的时代，工会维护职工经济权益，应该具有“关爱”和“指导”双重功能。不仅要维护职工应得经济权益不受侵害，还要帮助职工树立社会主义市场经济观念，增强职工在市场中的生存能力、竞争能力、发展能力和抗风险能
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