摘要：网络高速公路时代对图书馆的队伍产生了新的挑战,本文浅谈了此形势下图书馆队伍应具备的素质和发展眼光,分析了目前图书馆队伍建设方面存在的问题,提供了加强图书馆队伍建设的对策和发展方向。对于一般性的图书馆人员发展做了简单的分析。文章经过多方面调查研究,找出了目前影响图书馆发展和效率的问题所在,指出了一些目前存在的问题和缺陷,对于以后图书馆的建设发展,指出了自己的独特的思想和建议。文章通过几个方面针对性的分析目前图书馆工作人员存在的几个问题,以及以后对问题的应对方法和要求。随着信息技术的应用,读者对图书馆服务的期望值越来越高,他们希望科学,全面,快捷,准确地获取信息,使用信息。作为信息传递桥梁的图书馆所沿用的传统的＂闭架式＂,＂书库式＂借阅管理方式,已不能满足读者的信息要求,更阻碍图书馆的可持续发展。而对于图书管管理员来说,面对日益增加的读者数量,手工运作的工作量太大,而且容易出错,因此,运用电脑管理是趋势,也是必然。作为一名图书馆工作人员,有志于在图书管理方面做贡献。并运用自己多年来在老师们的辛勤教育和帮助下所学的知识和技能,设计了一些馆员需要改进的方面。希望能帮助图书馆改革管理,同时也愿意在实践中检验自己的能力,诚恳听取各位读者们的意见,不断改进和完善设计。

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