太原城市职业技术学院学报

太原城市职业技术学院学报杂志 省级期刊

Journal of Taiyuan Urban Vocational College

杂志简介:《太原城市职业技术学院学报》杂志经新闻出版总署批准,自1999年创刊,国内刊号为14-1323/C,是一本综合性较强的教育期刊。该刊是一份月刊,致力于发表教育领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:职教论坛、区域规划与发展、社会调查与管理、旅游经济与开发、教育与教学、师资培养与管理、学生与班级管理、专业与课程改革、思政教育与...

主管单位:太原城市职业技术学院
主办单位:太原城市职业技术学院
国际刊号:1673-0046
国内刊号:14-1323/C
全年订价:¥ 408.00
创刊时间:1999
所属类别:教育类
发行周期:月刊
发行地区:山西
出版语言:中文
预计审稿时间:1个月内
综合影响因子:0.3
复合影响因子:0.42
总发文量:13236
总被引量:11876
H指数:20
  • 基于WSR系统论的高职院校内部质量保证体系研究--以天津现代职业技术学院为例

    作者:冯薇 刊期:2018年第11期

    高职院校内部质量保证体系是高职院校发展的必然要求,是培养发展型、复合型、创新型人才的迫切需要. 将系统论的思想融入到高职院校内部质量保证体系诊断与改进的研究中,运用 WSR系统理论方法形成高职院校内部质量保证体系基本要素 ( 物理)、内部质量保证体系管理要素 ( 事理)、内部质量保证体系人员要素 ( 人理),并对其进行诊断与评价,从...

  • 跨界生学习投入的影响因素探究

    作者:龙玉兰 刊期:2018年第11期

    跨界生是江苏现代职业教育体系职教与普教相互沟通的产物,对跨界生学习质量和学习效率的影响因素研究有利于促进现代职业教育体系构建实效及高素质应用型人才的培养.本文研究通过探讨296名跨界生学习投入的状况及影响因素,结果发现:通过对跨界生的性别、父母学历、毕业去向、专业基础的调查,能显著预测学习投入.文章从个人、家庭、学校三方给出...

  • 民办高职学生职业成熟度及影响因素的分析

    作者:刁海军 刊期:2018年第11期

    本文采用大学生职业成熟度量表对民办高职院校165名汽车专业学生进行问卷调查,着重探讨民办高职院校学生职业成熟度现状及其影响因素,进而反观民办高职院校学生职业适应过程中存在的问题.研究结果显示:民办高职学生的职业成熟度水平为3.27,总体较为成熟;民办高职学生的职业成熟度性别差异并不明显;专业、地域和文化因素会影响高职学生的职业成...

  • 浅议工学结合人才培养模式的几种有效实施途径

    作者:林毓梁; 李颖; 胡文华 刊期:2018年第11期

    本文分析了高职教育工学结合人才培养模式下的常见教学组织形式,剖析了制约工学结合人才培养模式实施的主要矛盾和存在的问题,提出了几种工学结合人才培养模式的有效实施途径.

  • 制造业高质量发展对城市生产性服务业效率提升的实证研究--以上海市为例

    作者:王久第 刊期:2018年第11期

    自“中国制造2025”战略提出以来,制造业高质量发展议题逐渐引起热议.上海市是我国的金融中心,更是国内生产性服务业发展前沿,因此研究上海市制造业高质量发展对生产性服务业的影响有助于客观分析全国情形.本文通过构建随机前沿模型,就制造业高质量发展对上海市生产性服务业效率2006-2015年10年间的面板数据进行了实证分析.结果表明:随机前沿模...

  • 佳木斯市精准扶贫的困境及对策研究

    作者:李侃今 刊期:2018年第11期

    当前,随着精准扶贫的持续深入推进,"脱贫攻坚已经到了关键阶段,不管形势如何变化,必须用钢牙啃硬骨头,确保中央提出的到2020年现行标准下农村贫困人口实现脱贫、贫困县全部摘帽.本课题调研组深入乡村调研,以佳木斯市个案研究为基础进行了系统研究,以期对精准扶贫工作中出现的问题提供有价值的解决思路.

  • 企业员工外语学习共同体的构建策略研究

    作者:王洁 刊期:2018年第11期

    传统企业员工外语培训方式已难以满足企业及员工的双向目标定位.近年来,一个由学习者及其助学者(包括教师、专家、辅导者等)共同构成的团体,他们彼此之间经常在学习过程中进行沟通、交流,分享各种学习资源,共同完成一定的学习任务,因而在成员之间形成了相互影响、相互促进的人际联系.学习共同体的概念在各类各层次的教育培训中被频繁运用.本文...

  • 基于培训需求分析理论的酒店员工培训五层次设计

    作者:陈的非 刊期:2018年第11期

    要做到酒店员工培训的有效性,就必须对员工培训的不同层次进行区分和界定.培训需求分析理论强调从组织分析、任务分析和人员分析出发,构建科学、系统的培训体系.另外,在将培训需求划分为知识更新培训、技能提高培训、思维拓展培训、观念转变培训和心态调整培训五个层次的基础上,使培训做到思路清晰、有的放矢,层层提升员工能力.

  • 企业员工外语培训评估方案的改进研究--以WME公司日语培训为例

    作者:钱万万 刊期:2018年第11期

    加强培训效果评估是促进培训质量提升非常重要的一环.文章从研究样本WME公司日语培训项目着手,以柯氏四级评估理论为基础提出了企业员工外语培训评估的改进方案,同时借助层次分析法的运用,提出反应层评估模型并加以实践运用使培训评估可以初步实现科学量化,旨在促进企业员工外语培训的质量提升.

  • “新零售”模式下我国零售业发展方向的探究

    作者:柯苗; 黄华国 刊期:2018年第11期

    当今我国零售业发展面临一个新的考验,线上零售业发展逐渐放缓,而传统的线下企业则寸步难行.为了摆脱我国零售业面临的困境,2016年10月马云提出的“新零售”概念引发了社会各界的广泛关注.本文针对在“新零售”模式下,企业应如何做到线上、线下相融合,对我国零售业的发展方向进行了探究.

  • 汽车分时租赁企业市场现状与发展分析

    作者:谢娟烘; 钟超 刊期:2018年第11期

    文章通过分析国内汽车分时租赁企业市场的现状及其特点,国内汽车分时租赁企业的营运模式、优缺点、主要消费人群,得出国内汽车分时租赁发展应由车型调整、产品服务升级、企业间加强合作为主要发展方向.同时,通过对国家政策支持进行分析,提出我国的政策支持方向应从指导建议向主导干预的方向发展.因此,文章从我国汽车分时租赁企业普遍亏损的现状...

  • 基于熵权法的PPP项目融资风险影响因素的研究

    作者:焦建英; 荆昱阳; 高雅琪 刊期:2018年第11期

    通过发放调查问卷,得出PPP项目融资风险的25个影响因素,并利用1一5分标准法对各项风险因素指标进行第一次筛选,再利用相关系数法进行第二次筛选,获得15项融资风险因素.本文采用熵权法,对15个风险因素进行重要性排序,得出生产风险和政治风险发生的概率最大,以指导PPP各参与方做好这两类风险的管理.

  • 以全渠道零售实现进口电商企业品牌建设的路径探索--基于5R整合营销理论视角

    作者:朱景伟 刊期:2018年第11期

    跨境进口电商零售行业缺乏品牌意识,全渠道零售已成为其品牌建设的一条重要渠道.本文基于5R整合营销理论视角,以丝路创客新零售项目为研究个案,分析该项目以全渠道零售实现品牌建设的路径,以期为进口电商企业的品牌转型提供相关借鉴.

  • 老子不争之智慧下的企业管理范式探究

    作者:文明 刊期:2018年第11期

    随着社会的发展,以“无为而治”为核心的老子思想被应用于现代企业管理当中,其不争之智慧对提高企业管理者的个人素养以及加强企业管理决策的科学性、企业用人的有效性和企业在市场竞争中的适度性等方面起到了重要作用,为现代企业的科学管理提供了一种范式.

  • 基于农产品供应链的南丰“蜜橘+”产业融合路径研究

    作者:涂玉婷; 谌种华 刊期:2018年第11期

    随着信息技术的快速革新,不同产业或同一产业内不同行业之间相互交叉、相互渗透、相互融合的步伐在不断地进行,产业融合逐渐成为现代产业经济的发展趋势.本文把农产品供应链理念作为基本,以蜜橘为支点,进一步探索适应南丰经济发展的产业融合路径,以求达到“蜜桔兴县、产业强县”的发展目标.