摘要：以雄安市民服务中心项目为例,探索实名制管理、人脸识别、人员实时定位、工资线上支付、移动管理端等在施工现场的多维度劳务管理的新思路新方法,为建筑业劳务工人职业化、劳务管理标准化、劳务资源信息化、诚信化建设提供参考。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
热门期刊服务
影响因子：2.06
期刊级别：部级期刊
发行周期：半月刊
期刊在线咨询，1-3天快速下单！
查看更多>
超1000杂志，价格优惠，正版保障！
一站式期刊推荐服务，客服一对一跟踪服务！
