首页 期刊 前线 山西省国资委:遵循四项原则,确保长效机制落到实处 【正文】

山西省国资委:遵循四项原则,确保长效机制落到实处

学习培训机制   国资委   山西省   党员先进性教育   遵循  

摘要:山西省国资委党委遵循既立足当前、又着眼长远.既继承、又创新,既系统配套、又务实管用,既建章立制、又确保落实等四项原则,建立起保持党员先进性教育的长效机制。首先,建立健全党员学习培训机制:(1)建立党员集中学习与个人自学相结合的学习制度,着重解决学习的经常性和实效性两个问题,防止学习“走过场”;(2)建立党员学习纪律机制,构建领导领学、专家讲学、学员述学、群众评学、支部督学的党员理论学习体系,健全学习考核、督促、检查、把关等制度;(3)建立党员身份教育制度,通过重温入党誓词、颁发党员证、佩戴党员徽章等活动,强化党员观念和党员意识,增强责任感和使命感。其次,建立健全作用发挥机制:(1)细化党员发挥作用的机制,在具体化和可操作性上下功夫;

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

学术咨询 免费咨询 杂志订阅