摘要:落实科学发展观,尽管需要从多方面引导发展。但最关键的是要把引领科学发展的人识;住用;住,这是一个起决定性作用的支点。近年来,一些单位缺乏科学的用人观,唯学历、经历、年龄是用,即使讲能力、看政绩,也很少具体考察是什么样的能力和政绩,致使那些“只谋个人发展、不谋单位发展”的干部不断得到提升重用。有的直接管人用人的部门和主要领导叹息:现在识人用人太难了!事实上,
注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社
热门期刊服务
正气 宁波开放大学学报 大家健康·学术版 今日新疆 女子世界 公安研究 知与行 南京邮电大学学报·社会科学版 南方农业·园林花卉版 小哥白尼·趣味科学画报 宁夏大学学报·人文社会科学版 首都师范大学学报·社会科学版相关文章
正确消费议论文